2026/08/20(木) 求人更新!
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|東京都世田谷区

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ!
全国で多彩な飲食店を展開する大手グループにて、店舗運営や接客、スタッフ育成などをお任せする店長候補の募集です。飲食未経験の方でも月収28万円~38万円からスタートでき、実働分の残業手当も全額支給されるため、頑張りがそのまま収入に直結します。8連休制度や食事補助、家族サポートなど、大手ならではの充実した福利厚生が整っています。安心してキャリアを築きたい方や、プライベートも大切にしながら働きたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント

この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!
- 未経験から高収入を目指したい方
- 手厚い福利厚生のもとで働きたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給¥280,000〜¥380,000 |
| 勤務地 |
未経験から月収28万円以上の高待遇スタート
飲食店での勤務経験がない方でも、安心してスタートできる環境が整っています。給与は月収28万円から38万円が想定されており、経験や能力がしっかりと考慮されます。また、みなし残業制度はなく、時間外手当や深夜手当は実働分が全額支給される仕組みです。そのため、頑張った分だけしっかりと給与に反映される納得感の高い評価制度となっています。業界大手の安定した基盤があるからこそ、未経験からでも挑戦しやすく、高いモチベーションを維持しながら成長を続けることができます。しっかり稼ぎながら、店舗マネジメントのプロを目指せる絶好の機会です。
最大8連休も可能!私生活も大切にできる
飲食業界では珍しく、休日制度が非常に充実している点が同社の大きな魅力です。月6日の休みに加え、8連休制度(または4連休2回)が導入されており、旅行や趣味の時間、家族との団らんなど、プライベートの時間を十分に満喫することができます。さらに、失効した有給休暇を積み立てて病気やケガの際に利用できる「消滅年次有給積立制度」なども完備されています。永年勤続休暇などの各種特別休暇もあり、長期的に無理なく働き続けられる環境が整備されています。仕事での成長と、充実したプライベートの両立を叶えたい方にぴったりの職場環境と言えます。
ライフステージが変わっても安心の福利厚生
東証上場グループの安定企業だからこそ、福利厚生の充実度は群を抜いています。社会保険の完備はもちろんのこと、1食150円で美味しい食事をとれる食事補助や、退職金制度など、生活をサポートする制度が多数揃っています。特に、シングルマザーやシングルファザーを支援する一律月3万円の特別支給制度は、子育て世代にとって非常に心強い制度です。その他、健康診断が年2回実施されるなど、社員の健康管理にも余念がありません。さらに社内階層別研修や外部の目的別研修など、教育体制も万全なため、中長期的なキャリア形成を見据えて転職を考えている方にも最適な環境です。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給¥280,000〜¥380,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
入社後の流れ・研修制度
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?
向いている方
☆ 未経験から安定して高収入を得たい方 - 月収28万円~38万円からのスタートが可能で、未経験からでも高水準の待遇が約束されています。 - みなし残業代ではなく、時間外手当や深夜手当が実働分しっかりと全額支給されるため、努力がそのまま給与に反映されます。 ☆ プライベートの時間を大切にしながら働きたい方 - 月6日の休みに加え、8連休(または4連休2回)を取得できる独自の休暇制度があり、旅行や家族との時間を満喫できます。 - 退職金制度やひとり親家庭支援など、長く安心して働ける福利厚生が充実しています。向いていない方
△ 変化の少ないルーティンワークを好む方 - 店長候補として接客だけでなく、店舗管理やスタッフの教育、企画など多岐にわたる業務に携わるため、毎日の業務に変化があります。 - 店舗によって勤務シフトや営業時間が異なるため、規則正しい固定のスケジュールのみで働きたい方には適していません。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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