2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|熊本県熊本市南区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手牛丼チェーンの各店舗にて、接客・調理や店舗マネジメント業務をお任せします。入社時の月収は24万円以上をご用意しており、各種手当や賞与年2回など、安定した待遇のもとで働けます。また、年間休日が110日あり、5日以上の連休取得も可能なため、プライベートも大切にしながら無理なくキャリアを築いていける環境です。未経験から飲食業界に挑戦したい方や、大手ならではの充実した福利厚生の中で腰を据えて働きたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

植木の画像

この求人を担当しているプレックスの植木です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験からキャリアアップしたい方
  • 安定企業で長く働き続けたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥240,000~
勤務地

年間休日110日でプライベートも充実!

大手外食グループならではの、働きやすさを追求した労働環境が大きな魅力です。お休みはシフト制で月9~10日あり、年間休日110日と飲食業界の中でも高水準の休日数が確保されています。さらに、5日以上の連休取得も可能であるため、旅行や家族との時間を大切にしながら、プライベートをしっかりと充実させることができます。ライフサポート有給休暇制度や各種慶弔休暇など、ライフステージの変化に合わせた休暇制度も豊富に用意されており、仕事とプライベートを両立させながら、安心して長く働き続けられる環境が整っています。

大手グループならではの充実した福利厚生

働く社員の生活を支える福利厚生が非常に充実しています。特に注目したいのが、月額1万円で利用できる社宅・寮制度です(29歳未満の独身者が対象)。住居費を大幅に抑えられるため、貯蓄を増やしたい方や一人暮らしを始めたい方にも最適な環境となっています。また、食事補助制度や財形貯蓄、従業員持株会など、生活をより豊かにする多彩なメニューが用意されていることも大手グループならではの強みです。未経験からスタートする方も、こうした手厚いサポート体制のもとで安心して新しい一歩を踏み出すことができます。

効率化されたオペレーションと明確なキャリア

店舗での業務と聞くと「忙しそう」というイメージがあるかもしれませんが、同社では各種調理機械の導入による効率化が進んでいます。これにより店舗運営のオペレーションが最適化されており、業務にゆとりを持って取り組むことが可能です。また、教育体制や研修制度が充実しているため、未経験からでも段階的に店長業務やマネジメントを学ぶことができます。入社3年目で年収400万円、5年目で年収500万円と、成果に応じたキャリアアップの道も明確に用意されています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥240,000~
- 月収:24万円~ - 年収:284.1万円~ - 昇給:年1回 - 賞与:年2回 ┗ 別途年1回の決算賞与あり(※会社業績による) - 年収例: ┗ 年収400万円(入社3年目・店長) ┗ 年収500万円(入社5年目・上級店長) - 初任給(入社時年齢により決定): ┗ 20歳:22.2万円 ┗ 21歳:22.4万円 ┗ 22歳以上:24万円 ┗ 25歳:23.7万円 ┗ 30歳:24.9万円 ※5月入社分より、給与は24万円に統一(22歳以上の場合) ※残業代等の各種手当は別途支給

仕事内容

大手牛丼チェーン店舗における接客、調理、店舗マネジメントをお任せします。 【具体的な業務内容】 - 接客業務 - 調理業務 - 店舗マネジメント - アルバイトスタッフへの指導、教育 ※各種調理機械の導入により、店舗のオペレーションは効率化が進んでいます。

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 35歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

1カ月単位の変形労働時間制(1週間の平均労働時間40時間以内) ※原則3交替制 ※営業時間・勤務時間については、店舗により異なります。

入社後の流れ・研修制度

- 研修制度充実

休日

- シフト制(月9~10日休み) - 年間休日:110日 - 夏期休暇 - 慶弔休暇 - 育児休暇 - 介護休暇 - 生理休暇 - 特別休暇 - 介護休業 - 看護休業 - 産前産後休業 - 育児休業 ※5日以上の連休取得可!

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 寮&社宅あり ┗ 社宅・寮費(月1万円)※29歳未満の独身者/1年経過後は月2.5万円 - 従業員持株会 - 定期健康診断 - ライフサポート有給休暇制度 - 各種慶弔制度 - 財形貯蓄 - 研修制度充実 - 食事補助制度 - 福利厚生メニュー(パレット共済会) - 育児短時間勤務 - 介護短時間勤務 - 再雇用制度(60歳定年以降1年ごと契約更新、上限は65歳の誕生日の前日まで)

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ プライベートの時間も大切にしながら働きたい方 - 同社では年間休日が110日確保されており、飲食業界の中でも休日数が多いことが特徴です。 - 月9~10日のお休みに加え、5日以上の連休取得も可能なため、趣味や家族との時間を十分に楽しむことができます。 ☆ 大手企業の安定した環境で長く活躍したい方 - 大手外食グループならではの充実した福利厚生があり、月額1万円で利用できる社宅・寮(条件あり)など生活面でのサポートが手厚いです。 - 未経験からでも段階的に店長業務を学べる研修制度や、明確な評価基準に基づくキャリアアッププランが整っています。

向いていない方

△ 一人で黙々と作業を進める仕事を希望する方 - 店舗では、接客や調理、アルバイトスタッフへの指導など、多くの人と積極的にコミュニケーションを取る必要があります。 - チームワークを重視しながら店舗運営を行うため、個人プレイを好む方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「前職も飲食でしたが、ここは年間休日が110日あり、5日以上の連休も取れるのでプライベートが本当に充実しています!」 「月額1万円の社宅制度があるので、生活費を抑えられてすごく助かっています。大手グループならではの安心感がありますね。」 「調理機械の導入などで業務が効率化されているため、無理なく店舗マネジメントに集中できる環境です。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、日本を代表する大手外食チェーンとして、多くのお客様に愛されるブランドを展開しています。現在はグループ全体で数千名規模を誇る一大企業グループに成長し、国内外での需要も相まって業績は非常に好調です。充実した福利厚生や整った研修制度により、未経験からでも安心してキャリアを築ける環境を整えています。私たちは、一人ひとりの社員が安心して長く働き続けられるよう、労働環境の改善にも日々取り組んでいます。 あなたも、安定した基盤を持つ当社で、新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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