2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜愛知県名古屋市緑区
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
東証プライム上場グループとしての圧倒的な経営基盤のもと、将来の店長として店舗運営を総合的にお任せします。入社後は丁寧な研修からスタートし、月収は21万円～30万円から順調なキャリアアップを目指すことが可能です。最短1年半で店長への昇格事例もあり、実力次第で早期に活躍の幅を広げられる環境が整っています。大手企業の充実した福利厚生を受けながら、飲食店マネジメントのスペシャリストとして成長したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの増田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 未経験から早期にキャリアを築きたい方
- 大手グループの安定環境で長く働きたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥210,000〜￥300,000 |
| 勤務地 |
業界大手の盤石な経営体制と高い将来性
東証プライム上場のグループ企業として、創業以来継続的に増収を達成している抜群の安定感が自慢です。国内外を問わず積極的に店舗展開を続けており、強固な経営基盤があるからこそ、安心して長く働ける環境が用意されています。毎年15店舗から25店舗の新規出店を進めているため、常に新しいポジションやステップアップのチャンスが生まれ続けている点も大きな特徴です。確固たる実績を持つ大手企業だからこその安定性と成長性の両方を実感しながら、飲食ビジネスの最前線で自信を持って自身のキャリアを築いていくことができます。
未経験でも安心の研修制度と迅速な昇格
入社後は、接客や調理といった基本的な業務の習得から一歩ずつスタートしていただきます。業務に慣れた段階で、シフト管理や売上分析、スタッフ育成などのマネジメントノウハウを体系的に学ぶことが可能です。未経験からスタートした場合でも、早ければ1年半ほどで店長へ昇格できる教育システムが確立されています。一人ひとりの成長をしっかりと見守り、適切なフォローを行う体制が整っているため、異業界からの転職者も多数活躍しています。段階を踏んで確実にプロフェッショナルへと成長できる環境です。
無理なく働ける環境と充実の福利厚生
スタッフ全員が仕事とプライベートを無理なく両立できるよう、業界内でも特に優れた就労環境の整備に力を注いでいます。月平均の残業時間は30時間程度と、飲食業界としては少なめであり、終夜営業も一切ありません。有給休暇の取得や全店休業などを合わせた年間の休日実績は120日以上となっており、プライベートの時間も十分に確保できます。また、借り上げ社宅制度をはじめとする各種手当や、ライフステージの変化に合わせた休暇制度も豊富です。心身ともに健康で、笑顔で働き続けられるサポート体制が整っています。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥210,000〜￥300,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
入社後の流れ・研修制度
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 未経験から成長したい方 異業種からの転職者や未経験の方でも、基礎から接客・調理・店舗管理を学べる教育体制が整っています。努力次第で最短1年半で店長へ昇格可能なスピード感のあるキャリアプランがあるため、成長意欲の高い方にぴったりです。 ☆ 安定した基盤で長く働き続けたい方 東証プライム上場のグループ企業として、継続的な増収を果たすなど非常に強力な経営体制を持っています。各種休暇や手当などの福利厚生が充実しているため、生活の安心を守りながら将来設計を描くことができます。向いていない方
△ 個人プレーのみで成果を出したい方 店舗の運営をスムーズに進めるためには、アルバイトスタッフや同僚との強固な協力体制が不可欠です。周囲を巻き込んだコミュニケーションやチームワークが非常に重要となるため、一人だけで完結する仕事を好む方には向いていません。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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社名非公開企業からのメッセージ
