2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜東京都渋谷区
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
100以上の多様なブランドを展開する当社グループにて、調理業務やホールでの接客からスタートし、店舗マネジメントやメニュー開発に挑戦していただきます。各店舗に大きな裁量があり、画一的ではないオリジナリティあふれるお店づくりに戦略的に関わることができます。月収は33万円～42万円と、ご経験をしっかりと評価する高待遇をご用意しました。これまでの飲食経験をフルに活かしてステップアップしたい方や、自分のアイデアを店舗運営に反映させたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの松野です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 飲食業界での経験を活かして成長したい方
- 店舗運営や経営ノウハウを学びたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥330,000〜￥420,000 |
| 勤務地 |
個性を活かした独自の店舗づくりが可能です
同社の魅力は、本部主導のトップダウンではなく、各店舗が主体となってメニューやイベントを決定できる点にあります。個店のような自由度と大手の安定した基盤を両立しており、自身のアイデアを店舗運営にダイレクトに反映させることが可能です。これまでのご経験を活かして、裁量を持って戦略的な店舗づくりに携わることができるため、大きなやりがいを感じられます。個性を大切にする環境だからこそ、得意分野を存分に発揮して活躍できるでしょう。将来的に店長やブランドマネージャーなど、多彩なキャリアパスが用意されているのも特徴です。
高水準の給与体系と明確な評価制度
転職において待遇面を重視したい方にも、自信を持っておすすめできる求人です。月収33万円からのスタートとなっており、年収は396万円から504万円という高水準の待遇が用意されています。さらに、昇給・昇格のチャンスが年に2回設けられており、個人の成果や貢献度がダイレクトに評価に反映される仕組みです。これまでの飲食店での経験やマネジメントの実績がしっかりと給与に還元されるため、高いモチベーションを維持しながら働くことができます。安定した経営基盤のもとで、生活水準を向上させながら長期的にキャリアを築いていける環境が整っています。
安心して長く働ける充実の福利厚生
社員の働きやすさを追求した、手厚い待遇や福利厚生が充実している点も同社の大きな強みです。年に2回の昇給機会に加え、自社店舗での飲食代が40%割引になる社員割引制度や、1万円分の食事券が毎年もらえるバースデークーポンなど、暮らしを豊かにするユニークな制度が整っています。また、転居を伴う転勤がないため、愛着のある地域で腰を据えて長く活躍することが可能です。社内公募制度を利用して、将来的に本社部門への異動にチャレンジすることもできるなど、ライフステージの変化に合わせた柔軟なキャリア選択がサポートされています。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥330,000〜￥420,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
入社後の流れ・研修制度
休日
福利厚生
※受動喫煙防止措置事項：屋内原則禁煙（詳細は採用時までにお伝えします）
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 自分のアイデアを形にしたい方 - 店舗に大きな裁量があり、独自のメニュー開発やイベント企画に挑戦できる環境だからです。 - 本部主導のトップダウンではなく、現場主体で戦略的なお店づくりを行えるため、主体性を活かせます。 ☆ 頑張りをしっかり給与で評価されたい方 - 月収33万円以上の高水準スタートに加え、年2回の昇給機会で成果がダイレクトに還元されるためです。 - 明確な評価基準のもと、飲食業界での経験やマネジメントの実績を正当に評価してもらえる環境が整っています。向いていない方
△ 指示通りに動く仕事のみを希望する方 - 店舗ごとの裁量が大きく、自発的なメニュー提案やイベント企画が求められる職場だからです。 - マニュアルに従ったルーティンワークだけでなく、能動的に店舗運営に関わることが期待されます。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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社名非公開企業からのメッセージ
