2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|神奈川県秦野市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

国内外で多様な飲食店を運営する安定企業において、大衆酒場の店舗運営に携わっていただきます。接客や調理の基本から始まり、将来的にはスタッフの教育や売上管理などのマネジメント業務をお任せし、月収は25.3万円以上からのスタートです。自己資本比率が業界トップクラスの環境で、手厚い家族手当や住宅手当が用意されています。安定した経営基盤のもとで長く安心して働きながら、着実にステップアップしていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 安定企業の正社員として活躍したい方
  • 未経験から店舗運営を学びたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥250,000〜¥450,000
勤務地

高い自己資本比率の圧倒的な経営基盤

同社は、国内外で300店舗以上の飲食店をすべて直営で展開している安定企業です。企業の財務健全性を示す「自己資本比率」は高い水準を誇り、社内の資金調達のみで健全な経営を行っています。この抜群の経営基盤があるからこそ、不況などの外部環境変化にも強く、安心して長く働き続けられる環境が整っています。利益を従業員や店舗運営へ最大限に還元する方針を大切にしており、手厚い待遇や福利厚生に直結している点も大きな強みです。安定した生活基盤を築きたい方に最適な環境が用意されています。

大切な家族との暮らしも支える手厚い待遇

働くスタッフだけでなく、その家族の生活も大切にサポートしたいという考えから、同社では各種手当を非常に充実させています。配偶者に月1.2万円、子ども1人につき月5,000円が支給される家族手当や、一律月2万円が支給される住宅手当(規定あり)などが用意されています。さらに、月3,000円の食事手当や毎日の美味しいまかない支給、引越し支援などもあり、生活に関わる負担を大きく軽減できます。ライフステージが変化しても、経済的な不安なく安心して長く活躍を続けられる仕組みが定着しています。

未経験から店長や本部職を目指せる道筋

今回のポジションでは、接客や調理などの基本業務から始め、店舗運営のイロハをじっくりと学ぶことができます。研修体制が充実しており、経験豊富な仲間がしっかりとサポートするため、飲食業界が初めての方も心配ありません。将来的には、店舗の売上管理やスタッフ教育・管理を担う店長候補として、マネジメントスキルを磨いていくことが可能です。多彩な店舗展開を行っている同社だからこそ、店長からエリアマネージャー、さらには本部職へと進むなど、希望に応じた柔軟なキャリアプランが用意されています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥250,000〜¥450,000
- 年収:341.6万円~ - 月収:25.3万円~ ┗ みなし残業代(月42時間分、8.5万円分)を含む - 昇給:年2回 - 賞与:年2回(6月・12月、2ヶ月分)

仕事内容

大衆酒場の店舗スタッフ店長候補として接客、調理などのお仕事をお任せいたします。 【仕事内容】 - 現場オペレーション(顧客サービス・仕込み・商品の提供・締め作業) - スタッフの教育・管理 - 各種店舗運営業務(売上、備品管理)など

応募資格・条件

経験 - 飲食業の正社員経験が1年以上必須 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

14:00 ~ 1:00
- 勤務時間:14:00~1:00 ※店舗により勤務時間が異なる - 残業時間:平均月42時間

休日

- シフト制 ┗ 月8日休み(事前申請で連休取得OK!) - 慶弔休暇 - リフレッシュ休暇 - 産前産後休業 - 育児休業

福利厚生

- 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) - 交通費全額支給 - 食事手当(月3,000円) - 家族手当(配偶者:月1.2万円、子1人:月5,000円) - 住宅手当(一律月2万円支給。※東京23区内対象/社内規定による) - 食事(まかない)支給 - 引越し支援 ┗ 新スタートを支援しますので、ご相談ください - 車・バイク通勤可(原則都心部以外) ┗ 終電が終わった時間に勤務が終了しても帰宅可能。会社が駐車場を探し、その費用を負担します - 資格取得支援・手当あり - 免許取得支援制度あり - 寮・社宅あり - U・Iターン支援あり - 時短勤務制度あり

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した企業で将来にわたって長く活躍したい方 高い自己資本比率という非常に健全で強固な経営基盤があるため、会社の将来性を心配することなく、目の前の仕事に集中して長く働くことができます。また、家族手当や住宅手当、さらには寮・社宅などの生活サポートが充実しているため、ライフステージが変化しても経済的な安心感を得ながら、しっかりと腰を据えて働くことが可能です。 ☆ 頑張りがしっかりと反映される環境でステップアップしたい方 実力や成果を評価する昇給と賞与の機会がそれぞれ年に2回用意されており、モチベーションを高く持って仕事に取り組むことができます。全国で数多くの店舗を運営している会社だからこそ、店舗スタッフから店長、さらにエリアマネージャーや本部でのキャリアなど、多彩な成長機会が用意されています。

向いていない方

△ 単調な決まりきった業務のみを継続したい方 店舗の運営業務においては、接客や調理だけでなく、店舗スタッフの育成や売上管理、シフト作成など、多様な業務を臨機応変に進めていくことが求められます。そのため、あらかじめ決められた単純作業だけを黙々とこなす環境を求められる方には、仕事の幅広さやスピード感についていくことが少し大変に感じられる場合があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「自己資本比率が業界トップクラスに高いので、将来的な安心感が全く違います!」 「家族手当や住宅手当などの手当が手厚く、子どもを育てながらでも安心して働き続けられます。」 「直営で多くのブランドを展開しているため、色々なノウハウを吸収して大きく成長できる環境です。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、国内外で300店舗以上の飲食店をすべて直営で展開する、強固な経営基盤を持つ企業です。お客様や取引先、そして働く従業員への最大限の還元を第一に考え、あえて上場せず社内ですべての決定を行う独自の方針をとっています。財務安全性に優れ、安心して長く活躍できる盤石な地盤があり、一人ひとりの挑戦を歓迎する風土が整っています。昇給や賞与など、頑張りに応じた手厚い評価を用意してあなたをお迎えします。私たちと一緒に、店舗の新しい歴史を作っていきませんか?ご応募を心よりお待ちしております。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。