2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|埼玉県吉川市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手焼肉チェーンの店舗スタッフとして、接客や簡単な調理、店舗運営のサポートなどをお任せします。未経験からでも月収20万円~25万円からのスタートが可能で、個人の成長に合わせて段階的に業務を習得できる環境です。年間休日が113日と多く、プライベートの時間を大切にしながら安定して長く活躍できます。「未経験から店長や管理職へとキャリアアップしたい方」や「東証上場グループの安定した基盤の中で、仕事とプライベートを両立させたい方」におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

黒澤の画像

この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から着実に成長したい方
  • 仕事とプライベートを両立したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥200,000〜¥250,000
勤務地

自分らしく柔軟に働ける抜群の環境!

同社では、1ヶ月単位の変形労働時間制を採用しており、日々の労働時間を柔軟に調整できる点が大きな魅力です。「今日はランチタイムの4時間だけ」「明日は12時間しっかり働く」といった働き方が可能で、プライベートとの両立が非常にしやすい環境が整っています。さらに、年間休日は113日あり、年に1回は大型連休の取得も推奨されているため、旅行や家族との時間もしっかり確保できます。5日以上の連続休暇を取得することも珍しくありません。仕事もプライベートも妥協したくないという方に最適な職場環境と言えるでしょう。

未経験から早期のキャリアアップも可能

飲食業界の未経験者や、焼肉店での勤務が初めてという方でも、全く心配いりません。同社には店舗業務を基礎から学べる丁寧なマニュアルがあり、先輩スタッフのサポートのもとで段階的に業務を習得していくことができます。成長のスピードに合わせて店長業務や店舗運営へとステップアップできる仕組みがあり、昇給のチャンスは年に4回も用意されています。実際に未経験からスタートし、入社2年目で店長となって年収470万円を達成している先輩も活躍中です。成長意欲を正当に評価してくれる制度が、働くモチベーションをさらに高めてくれます。

東証上場グループならではの安心の待遇

同社は、東証上場グループの強固な経営基盤を持っており、将来を見据えて長く安定して働ける環境が整っています。各種社会保険完備はもちろんのこと、勤続3年以上のスタッフを対象とした退職金制度や、家族がいる方にも嬉しい食事補助、資格取得支援制度など、福利厚生の充実ぶりも目を見張るものがあります。原則として転勤もないため、地域に根ざしてキャリアを築くことが可能です。上場グループだからこそ提供できる手厚い保障や待遇があるため、将来設計を描きながら安心して仕事に専念できます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥200,000〜¥250,000
- 月収:20万円~25万円 - 想定年収:264万円~330万円 - 昇給:年4回 - 賞与:年2回 - 年収例: ┗ 入社2年目・店長:470万円 ┗ 入社3年目・ブロック長:540万円 ※試用期間は3ヶ月です。その間の待遇や雇用形態に変更はありません。 ※上記額にはみなし残業代(月給20万円の場合:なし、月給25万円の場合:31時間分、4.7万円)を含みます。超過分は別途支給します。

仕事内容

【職種】 大手焼肉チェーンの店舗スタッフ(ホール・キッチン業務) 【具体的な業務内容】 - ホール業務:接客、料理提供、清掃など - キッチン業務:仕込み、在庫管理など - アルバイト・パートスタッフのリーダー業務(店長との架け橋、店長のサポート) - 店舗運営業務(業務習得後に徐々に担当): ┗ 売上管理 ┗ 発注、棚卸 ┗ シフト管理、作成など ※丁寧なマニュアルがあり、未経験や焼肉店での勤務が初めての方でも安心して始められます。

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 0:00
- 勤務時間:9:00~0:00 - 勤務形態:1ヶ月単位の変形労働時間制(月間総労働時間:168時間) ┗ シフト制(基本的に実働8時間勤務) ┗ 1日の労働時間は「ランチタイムだけ」「4時間だけ」など、柔軟に調整可能です。 ※残業時間:平均月31時間 ※週平均労働時間40時間を満たせば、日々の働き方は自身で調整できます。 【勤務例】 - 9:00~18:00 - 14:00~17:00 - 12:00~0:00 などを想定

入社後の流れ・研修制度

業務をスムーズに覚えられる充実したマニュアルを完備しています。まずはホールやキッチンの基本的な業務からスタートし、先輩スタッフが丁寧にフォローします。未経験の方や飲食業が初めての方でも、段階的に業務を習得できる環境ですので、安心してご応募ください。

休日

- シフト制(月7日~9日休み) - 年間休日:113日 - 5日以上の連続休暇の取得が可能(年1回の大型連休取得を推奨しています) - 有給休暇 - 産前・産後休暇(取得・復職実績あり) - 育児休暇(取得・復職実績あり) - 慶弔休暇 - 特別休暇 - 介護休業・看護休業

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 昇給:年4回 - 賞与:年2回 - 交通費支給あり - 退職金制度あり(勤続3年以上) - 食事補助あり - 制服貸与 - 財形貯蓄制度 - 社員持株会 - 資格取得支援・手当あり - 時短勤務制度あり - マイカー通勤可(駐車場完備・ガソリン代規定支給) - 原則転勤なし - 社内禁煙 - オンライン選考OK - 感染症対策 ┗ 定期的な換気 ┗ 飛沫防止仕切りの設置 ┗ 消毒液の設置

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ ライフワークバランスを大切にしたい方 同社では、1ヶ月単位の変形労働時間制を採用しており、勤務時間を柔軟に調整できます。「ランチタイムのみ」「短時間勤務」など、自身の生活スタイルに合わせた働き方が可能です。 年間休日も113日あり、年に1回の大型連休取得も推奨されているため、趣味や家族との時間を大切にしながら、メリハリをつけて長く働き続けられます。 ☆ 未経験から着実にキャリアアップを目指したい方 分かりやすい業務マニュアルが完備されているため、未経験からでも安心して店舗スタッフとしての一歩を踏み出すことができます。 昇給のチャンスが年に4回あるほか、個人の成長速度に合わせて店舗運営業務へと進めるため、入社2年目で店長になり年収470万円を目指すといった早期のステップアップが可能です。

向いていない方

△ 毎日同じ固定の時間帯だけで働きたい方 同社は変形労働時間制を採用しており、ランチから深夜帯までの間で柔軟なシフトを組んで勤務します。そのため、毎日完全に一定の時間のみで働きたい方には、少し不向きかもしれません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「1ヶ月単位の変形労働時間制なので、自分のスケジュールに合わせて柔軟にシフトを組めるのが本当に助かっています。」 「未経験からのスタートでしたが、分かりやすいマニュアルと先輩のサポートのおかげで、安心して仕事を覚えることができました。」 「昇給のチャンスが年4回もあるので、自分の頑張りが目に見える形で評価されるのがモチベーションに繋がっています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、東証上場グループの安定した経営基盤を強みに、多くのお客様に愛される飲食店を全国に展開しています。未経験からでも安心してステップアップできる充実した研修体制や、将来を見据えて長く働ける退職金制度など、手厚い福利厚生が自慢です。原則として転勤はないため、お気に入りの街で腰を据えてキャリアを築いていくことができます。プライベートの時間もしっかりと確保できる環境で、私たちと一緒に新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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