2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|東京都渋谷区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手鉄道グループが運営する飲食店にて、接客や簡単な調理、店舗運営などの業務をお任せします。未経験からでもスタートでき、月収は22万円30万円と安定した収入を得ることが可能です。さらに、将来的にはキャリアアップして店長になれば、年収450万円を目指すこともできます。充実した研修制度と安定した経営基盤があるため、異業界から転職して安定した環境で長く活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 安定した大手グループで長く働きたい方
  • 未経験から店舗運営ノウハウを学びたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥220,000〜¥300,000
勤務地

【大手グループならでは】安定した経営基盤と充実の待遇

大手鉄道グループの傘下として、強固な経営基盤を誇る同社。飲食業界でありながら、非常に安定した環境で働けることが最大の魅力です。昇給は年1回、賞与はなんと年3回支給の実績があり、日々の頑張りがしっかりと収入に還元されます。店長へ昇格すれば年収450万円以上、本社課長へ進めば年収675万円以上を目指せるなど、明確なキャリアパスが用意されています。永年勤続表彰や勤続リフレッシュ報奨制度といった独自の福利厚生も充実しており、腰を据えて長く働きたい方にとってこれ以上ない環境が整っています。未経験からスタートして、安定と成長の双方を手に入れませんか。

【未経験歓迎】手厚いサポートで店長へステップアップ

同社では、接客や調理の基本から店舗運営まで、段階を追って学べる環境が整っています。入社後は丁寧なサポートがあり、飲食店での勤務経験がない方でも安心してスタートできます。実際に、異業種から転職して活躍している先輩社員も多く在籍しています。店舗での業務に慣れてきたら、売上管理やスタッフの採用・育成といったマネジメント業務にも挑戦可能です。店舗活性化のためのアイデア出しなども積極的に行えるため、自分の工夫で店舗を盛り上げるやりがいを実感できます。一歩ずつ着実に成長し、将来的には店舗を引っ張る頼もしい店長へと昇格していくことができる魅力的なポジションです。

【プライベートも両立】無理なく働ける安心の環境

働く環境の良さも、同社が選ばれる大きな理由の一つです。週休二日制を採用しており、もし休日出勤が発生した場合でも、振替休日の取得または休日手当の支給が徹底されているため安心です。さらに、年末年始休暇や慶弔休暇なども完備されており、プライベートの時間も大切にしながら無理なく働き続けることができます。時短勤務制度も導入されているため、ライフステージの変化に合わせて働き方を柔軟に調整することが可能です。飲食業界は忙しくて休みが取れないというイメージを覆す、社員の働きやすさを第一に考えた温かい職場環境が整っています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥220,000〜¥300,000
- 年収:264万円~360万円 - 月収:22万円~30万円 - 賞与:年3回 - 昇給:年1回 ┗ 店長:450万円 ┗ 本社課長:675万円 ※昨年度賞与3ヶ月分(うち1回は期末に支給)

仕事内容

大手鉄道グループが運営する飲食店の店長候補として業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 - 接客 ┗ 席のご案内、オーダー取り、料理や飲み物の提供、お会計 - 簡単な調理 ┗ ドリンクやデザートなどの作成 - 发注業務 - 売上管理・報告書作成 - スタッフの採用・育成 - 店舗活性化のアイデア出し

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

6:00 ~ 23:00
- 勤務時間:6:00~23:00(実働8時間) ※開始時間、終了時間は店舗、シフトにより異なる

休日

- 週休二日制 - 年間休日:104日 - 年末年始休暇 - 慶弔休暇 ※休日出勤が発生した場合は、振替休日もしくは休日手当を支給。

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 昇給:年1回 - 賞与:年3回 - 永年勤続表彰 - 勤続リフレッシュ報奨制度 - 時短勤務制度 - 制服貸与 - 再雇用制度(65歳まで) - 受動喫煙対策(屋内禁煙)

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 大手企業の安定した環境で長く働きたい方 同社は大手鉄道グループの傘下であり、非常に安定した経営基盤を持っています。昇給年1回や年3回の賞与支給など、腰を据えて長期的にキャリアを築いていきたい方に最適な環境が整っています。 ☆ 未経験から飲食業界でステップアップしたい方 入社後の丁寧なサポート体制が整っているため、未経験からでも安心してスタートできます。店長への昇格後は年収450万円、さらに本社課長へのキャリアパスも用意されており、成長意欲の高い方にぴったりです。

向いていない方

△ 一人きりで黙々と作業をこなしたい方 店舗運営には、他スタッフとの連携やお客様への丁寧な接客が欠かせません。チームワークを重視しながら、周囲とコミュニケーションを取って進める仕事が苦手な方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「大手グループならではの安定感があり、将来の不安なく働けています。」 「未経験からのスタートでしたが、先輩たちが温かく教えてくれたので、すぐに仕事に慣れることができました。」 「頑張りが賞与年3回などでしっかり還元されるため、高いモチベーションを維持して働けます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、大手鉄道グループの飲食事業を担う企業として、お客様に愛される店舗づくりを行っています。安定した経営基盤を強みに、社員一人ひとりが安心して働ける環境づくりに注力してきました。充実した待遇や明確なキャリアパスを用意しており、長く活躍できる仕組みが整っています。私たちと一緒に、店舗を盛り上げ、多くのお客様に笑顔を届けていきませんか?皆様からのご応募を心よりお待ちしております。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。