2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|栃木県佐野市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

ステーキや焼肉、居酒屋など、多彩なブランドを展開する大手飲食グループの店舗にて、接客や売上管理などの店舗運営全般をお任せします。入社後は月収27.5万円~45.4万円からのスタートとなり、スキルや経験に応じてしっかり稼ぐことが可能です。年間休日も118日と非常に多く、飲食業界でありながら週休2日を確保しプライベートも大切にできます。充実した福利厚生と安定した経営基盤のもとで、腰を据えてキャリアを積んでいきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

黒澤の画像

この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • プライベートの時間も大切に働きたい方
  • 安定基盤のもとでキャリアアップしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥274,796〜¥453,390
勤務地

年間休日118日!業界高水準の休日数

飲食業界では珍しく、年間休日118日とお休みが充実している点が同社の大きな魅力です。月最大10日間の休日が確保されているため、仕事とプライベートのメリハリをしっかりつけて働くことができます。さらに、産前産後休暇や育児休業、介護休業などのライフステージの変化に対応できる制度も整っています。家族との時間や趣味の時間を大切にしながら、無理なく長期的にキャリアを形成していきたい方に最適な環境が用意されています。有給休暇も取得しやすく、心身ともにリフレッシュしながら日々の仕事に臨めるため、定着率も非常に高いのが特徴です。

大手ならではの手厚い各種手当と福利厚生

働く社員のことを第一に考えた、充実の福利厚生制度が整っています。住宅手当や家族手当(子ども手当など)をはじめ、役職手当や資格合格奨励金など、日々の頑張りや生活をサポートする各種手当が満載です。さらに、確定拠出年金制度や財形貯蓄、従業員割引制度なども用意されており、大手グループならではの安心感が魅力となっています。転勤が発生した際の引越費用は会社が全額負担するなど、社員に余計な負担をかけない体制も魅力です。労働組合もあるため、労働環境の改善や社員の声が通りやすい風通しの良さも兼ね備えており、将来を見据えて長く働ける土台が完成しています。

未経験から挑戦できる明確なキャリアパス

ステーキや焼肉、和食から居酒屋まで多様な業態を展開しているため、幅広いスキルを身につけられる環境です。最初は接客や簡単な調理、店舗管理からスタートし、段階的に店舗マネジメントを学ぶことができます。地域限定正社員制度を導入しているため、転勤なしで地元に根ざして働く選択も可能です。昇給は年1回、賞与は年2回支給され、日々の頑張りはインセンティブ表彰などでしっかりと還元されます。未経験からでも店長やマネージャー、さらには本部スタッフへとステップアップできる道が開かれており、自らの手で可能性を広げていくことができるやりがいに満ちた職場です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥274,796〜¥453,390
- 年収:337.8万円~562.1万円 - 月収:27.5万円~45.4万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 - 賃金内訳 ┗月額(基本給):22.5万円~28.2万円 ┗その他固定手当/月:1.0万円~1.3万円 ┗固定残業手当/月:7.8万円~9.8万円(固定残業時間45時間/月) ※賃金はあくまでも目安の金額です。 - 各種手当など ┗残業手当あり ┗通勤手当あり(最大10万円まで) ┗住宅手当あり(最大2.5万円まで) ※各種社内規定に基づく支給となります。 ┗家族手当:子供手当(6歳まで1万円、7歳~22歳まで5,000円)

仕事内容

店舗運営全般をお任せします。 【具体的な仕事内容】 - 接客、調理、衛生管理 - 売上数字の管理・報告 - アルバイトの採用・教育・育成・シフト調整 - 施設チェック - 販促企画など

応募資格・条件

経験 - 飲食の正社員が未経験は紹介から採用しないため 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 23:00
- 勤務時間:9:00~23:00 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月35時間 - 1日の労働時間8時間のシフト制(所定労働時間:8時間0分)

休日

- 完全週休二日制(シフト制、月最大10日間の休み) - 年間休日:118日 - 育児休暇・介護休暇・慶弔休暇 - 産前産後休業、育児休業、介護休業

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 通勤手当あり(~10万円) - 車・バイク通勤可能 - 家族手当あり - 住宅手当あり - 役職手当あり - 確定拠出年金制度 - 持株補助 - 財形貯蓄制度 - 転勤時の引越費用は会社負担 - 労働組合 - 従業員割引制度 - 永年勤続表彰 - 地域限定正社員制度 - 資格合格奨励金 - インセンティブ表彰制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ プライベートも充実させたい方 同社は年間休日が118日と飲食業界の中でも非常に多く、月最大10日間の休みが確保されています。そのため、趣味の時間や家族とのプライベートな時間を大切にしながら、無理なく仕事を続けたい方に最適です。 ☆ 安定した環境で長くキャリアを築きたい方 充実した家族手当や住宅手当に加え、確定拠出年金や財形貯蓄制度など、大手グループならではの手厚い福利厚生が整っています。生活面のサポートが万全なため、将来設計を描きながら腰を据えて働きたい方にぴったりです。

向いていない方

△ 休日数よりもとにかく勤務時間を固定して働きたい方 シフト制での勤務となるため、曜日や時間帯が固定された働き方を希望する方には不向きかもしれません。しかし、月最大10日の休みがしっかりと確保されているため、平日の混雑を避けて休みを満喫できるメリットがあります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が118日もあるので、家族と過ごす時間が格段に増えました!」 「各種手当が本当に手厚く、住宅手当や子供手当のおかげで生活が非常に安定しています。」 「未経験からスタートしましたが、段階を踏んで学べる環境があり、今では店長として自信を持って店舗を運営できています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国に多彩なジャンルの飲食店を展開する大手フードサービスグループの一員です。安定した経営基盤のもと、お客様に美味しい食事と笑顔を提供する店舗づくりを行っています。私たちは、社員一人ひとりが安心して長く働けるよう、充実した待遇とクリアな評価制度の整備に力を注いできました。転勤の際の引越費用負担や地域限定正社員制度など、個々のライフスタイルに合わせた働き方も支援しています。あなたも安定した環境で、新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。