2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|神奈川県相模原市南区

社名非公開企業の画像

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

人気の和食定食チェーンにて、店舗の運営やマネジメント全般をお任せします。入社時から店長としてのスタートも可能で、月収は28.4万円~45.4万円と、ご経験やスキルに応じた高収入を得られる環境です。深夜営業がないためプライベートの時間もしっかりと確保でき、年間休日も120日と業界トップクラスの働きやすさを誇ります。飲食業界での経験を活かしてさらにステップアップしたい方や、仕事と私生活のバランスを大切にしながら長く安定して活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

黒澤の画像

この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • プライベートの時間も大切にしたい方
  • 安定した環境でキャリアを築きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥283,100〜¥453,390
勤務地

飲食業界トップクラス!年間休日120日

飲食業界では珍しく、しっかりと休める環境が整っているのがこちらの企業の大きな特徴です。年間休日は120日で、毎月10日の休み(2月は8日)が確実に取得できるため、プライベートの時間を存分に楽しむことができます。さらに、深夜営業を行っていないため夜遅くまでの勤務がなく、規則正しい生活を送ることが可能です。有給休暇の取得も推奨されており、5日以上の連続休暇を取得することもできます。仕事のパフォーマンスを高めるためには、十分な休息が不可欠であるという考えのもと、社員が無理なく健康的に働ける体制づくりに注力しています。

スキルを評価し高収入!未経験から店長へ

こちらの企業では、社員の頑張りや経験を正当に評価する給与体系を導入しています。月収は28.4万円から45.4万円となっており、ご自身のスキルや経験によっては入社直後から店長職として活躍し、高収入を得ることも可能です。また、未経験の方であっても充実した新入社員研修やマネジメント研修が用意されているため、段階的に店舗運営ノウハウを学ぶことができます。さらに、子ども手当や最大2.5万円の住宅手当といった各種手当、店舗メニューが300円で食べられる食事補助など、生活を強力にサポートする充実した福利厚生も大きな魅力です。

将来を見据えたキャリア形成と独立支援

店舗での業務だけでなく、その先の多様なキャリアプランが描けるのもこの職場ならではの魅力です。店長として店舗マネジメントを極めた後は、複数店舗を統括するエリアマネージャーへの昇進や、本部スタッフとしての活躍など、多彩な選択肢が用意されています。また、将来的に自分の店舗を持ちたいという夢をお持ちの方には、独立支援制度を利用して独立へのステップを踏むことも可能です。各種表彰制度や報奨金制度も整っているため、モチベーションを高く維持しながら、長期的な視野で自身のキャリアを築いていくことができます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥283,100〜¥453,390
- 年収:339.8万円~562.1万円 - 月収:28.4万円~45.4万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 総合職正社員(N)一般:28.8万円~(内訳:基本給20.3万円~、業務手当8万円~、食事手当5,000円) 総合職正社員(N)店長職:36.6万円~(内訳:基本給25.9万円~、業務手当10.2万円~、食事手当5,000円) 地域限定正社員(R):28.3万円~(内訳:基本給19.9万円~、業務手当7.8万円~、食事手当5,000円) ※業務手当は時間外勤務45時間、深夜勤務30時間相当額(みなし残業手当) ※賃金はあくまでも目安の金額です。 ※各種手当など残業手当あり - 通勤手当あり(最大10.0万円まで) - 住宅手当あり(最大2.5万円まで) ※各種社内規定に基づく支給となります。 - 家族手当:子供手当(6歳まで1.0万円、7歳~22歳まで5,000円)

仕事内容

【具体的な業務内容】 - 接客、調理 - 採用育成 - 売上管理 店舗経営全般のマネジメントをお任せします。 ※経験やスキル次第で入社時点から店長職スタートも可能です。 大手定食チェーン店の直営店舗にて、接客・調理・店舗運営などをお任せします。

応募資格・条件

経験 - 飲食の正社員が未経験は紹介から採用しないため 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 23:30
- 勤務時間:9:00~23:30 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月30時間 (実働8時間) 【シフト例】 - 9:00~18:00 - 11:00~20:00 - 14:00~23:30

入社後の流れ・研修制度

【入社後のサポートについて】 入社後は、これまでのご経験に応じた研修からスタートします。新入社員研修や、店舗マネジメントに関する各種研修が充実しているため、業務の流れや管理業務を段階的に身につけることができます。現場でも先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、安心して業務に取り組んでいただけます。

休日

- シフト制 - 夏期休暇・育児休暇・慶弔休暇 - 年間休日:120日(月10日休み、2月は8日休み) ※店舗の営業時間に準じます。 ※深夜営業なし、時短社員は土日休み可能、5日以上の連続休暇取得可能です。 - 夏期休暇 - 年末年始休暇 - 慶弔休暇 - 産前産後休業 - 育児休業

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 通勤手当あり(~10.0万円) - 電車のみ通勤可能 - 家族手当あり - 住宅手当あり - 食事補助(店舗メニューが300円で食べられます) - 確定拠出型企業年金 - 社員持株会 - 報奨金制度(店舗業績に応じた報奨金を支給) - 優待割引制度 - 研修制度充実(新入社員、マネジメントなど各種研修あり) - 各種表彰制度 - 独立支援制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ プライベートを大切にしながら働きたい方 年間休日が120日あり、月10日の休みがしっかりと確保されています。また、深夜営業がないため、生活リズムを安定させながら仕事と私生活を両立したい方に最適な環境です。 ☆ 安定した企業で着実にキャリアアップしたい方 充実した研修制度が用意されているため、未経験からでもマネジメントスキルを身につけられます。さらに、実力に応じた評価制度や独立支援制度もあり、将来を見据えて成長したい方にぴったりです。

向いていない方

△ 夜型の生活や深夜勤務を中心に働きたい方 こちらの店舗では深夜営業を行っていないため、遅い時間帯での長時間の勤務はありません。そのため、夜勤メインで稼ぎたいと考えている方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が120日と飲食業界の中では非常に多く、家族や友人と過ごす時間がしっかり取れるので無理なく続けられています!」 「研修制度が充実しており、入社後もスムーズに業務を覚えられました。未経験からでも安心して店長を目指せる環境です。」 「店舗メニューが300円で食べられる食事補助がとてもありがたいです。美味しくて健康的な食事をお得に楽しんでいます!」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国に多くのお客様を持つ人気の和食定食チェーンを運営しています。素材にこだわった健康的で美味しい食事を提供し、幅広い世代のお客様から愛され続けているのが強みです。また、働くスタッフが安心して長く活躍できるよう、深夜営業の廃止や年間休日120日の確保など、業界屈指の労働環境を整えています。充実した研修制度や各種手当、独立支援制度もあり、一人ひとりの夢やキャリアをしっかりとバックアップします。 あなたも、安定した環境で新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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