2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|東京都小平市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

健康的で美味しい和食を提供する人気直営店舗にて、接客や調理、売上管理などの店舗マネジメント業務全般をお任せします。月収は28.4万円~45.4万円となっており、能力や経験を考慮して入社時から店長職として活躍することも可能です。深夜営業がなく年間休日も120日確保されているため、仕事と私生活を高い次元で両立させることができます。飲食業界での経験を活かしながら、充実した福利厚生のもとで腰を据えて長期的にキャリアを築いていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

松野の画像

この求人を担当しているプレックスの松野です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • プライベートも大切にしたい方
  • 早期のキャリアアップを目指す方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥283,100〜¥453,390
勤務地

深夜勤務なし&年間休日120日の好環境

飲食業界では珍しく、深夜営業が一切ないため、生活リズムを崩さずに健康的に働くことができます。さらに、年間休日120日(月10日休み、2月は8日休み)が用意されており、プライベートの時間をしっかりと確保できるのが大きな魅力です。5日以上の連続休暇の取得も推奨されているほか、時短勤務を選択する社員は土日休みにすることも可能です。このように「飲食の仕事は好きだけど、プライベートも大切にしたい」という希望を叶えられる環境が整っています。仕事終わりの時間も充実させ、メリハリをつけて働きたい方に最適な職場と言えるでしょう。

月収28.4万円からの安定した給与体系

未経験からスタートしても月収は28.4万円以上が保証されており、経験やスキル次第では入社時から店長職として月収36.6万円以上の好待遇で迎えてもらえます。さらに、充実した手当が整っており、最大2.5万円支給される住宅手当や、子供向けの家族手当が手厚く支給されるのも特徴です。昇給は年1回、賞与は年2回の機会があり、店舗の業績に応じた報奨金制度も用意されているため、頑張りが目に見える形で還元されます。自慢のメニューが300円で食べられる食事補助もあり、日々の生活を豊かにサポートしてくれる充実した福利厚生が整っています。

充実した研修と明確なキャリアパス

同社では、新入社員研修からマネジメント研修まで、段階に合わせた充実した研修制度が用意されています。そのため、未経験の方やブランクがある方でも安心して店舗運営のノウハウを学ぶことができます。店舗経営全般のマネジメントを学び、早期の店長昇格やその後のエリアマネージャーへのキャリアアップを目指すことも十分に可能です。また、独立支援制度や各種表彰制度など、一人ひとりの挑戦を後押しする仕組みが豊富に揃っています。腰を据えて成長し続けたいという意欲的な姿勢を、会社全体でしっかりとバックアップしてくれる環境です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥283,100〜¥453,390
- 年収:339.8万円~562.1万円 - 月収:28.4万円~45.4万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 総合職正社員(N)一般:28.8万円~(20.3万円~(基本給) + 8万円~(業務手当) + 5,000円(食事手当)) 総合職正社員(N)店長職:36.6万円~(25.9万円~(基本給) + 10.2万円~(業務手当) + 5,000円(食事手当)) 地域限定正社員(R):28.3万円~(19.9万円~(基本給) + 7.8万円~(業務手当) + 5,000円(食事手当)) ※業務手当:時間外勤務45時間深夜勤務30時間相当額(みなし残業手当) 賞与あり 【賃金内訳】 月額(基本給):22.5万円~28.2万円 その他固定手当/月:1万円~1.3万円 固定残業手当/月:7.8万円~9.8万円(固定残業時間45時間/月) ※賃金はあくまでも目安の金額です。 各種手当など残業手当あり 通勤手当あり(最大10万円まで) 住宅手当あり(最大2.5万円まで) ※各種社内規定に基づく支給となります。 家族手当:子供手当(6歳まで1万円、7歳~22歳まで5,000円)

仕事内容

【具体的な業務内容】 - 接客、調理 - 採用育成 - 売上管理 店舗経営全般のマネジメントをお任せします。 ※経験やスキル次第で入社時点から店長職スタートも! 直営店舗にて、接客・調理・店舗運営などをお任せします。

応募資格・条件

経験 - 飲食の正社員が未経験は紹介から採用しないため 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 23:30
- 勤務時間:9:00~23:30 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月30時間 (実働8時間) 【シフト例】 9:00~18:00 11:00~20:00 14:00~23:30

休日

- シフト制 - 夏期休暇・育児休暇・慶弔休暇 - 年間休日:120日 (月10日休み、2月は8日休み) ※店舗の営業時間に準じます。 深夜営業なし、時短社員は土日休み可能、5日以上の連続休暇取得可能 夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 産前産後休業、育児休業

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 通勤手当あり(~10万円) - 電車のみ通勤可能 - 家族手当あり - 住宅手当あり 食事補助(自慢のメニューが300円で食べられます) 確定拠出型企業年金 社員持株会 報奨金制度(店舗業績に応じた報奨金を支給) 優待割引制度 研修制度充実(新入社員、マネジメントなど各種研修あり) 各種表彰制度 独立支援制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ プライベートも大切にしながら働きたい方 深夜営業がないため、不規則な生活にならず安定した生活リズムを保てます。さらに、年間休日120日と業界内でもトップクラスの休日数があり、プライベートの時間も存分に満喫できます。 ☆ 安定した環境で着実にキャリアアップしたい方 充実した研修制度が整っているため、店舗運営やマネジメント業務を基礎から体系的に学ぶことができます。経験や能力に応じた評価制度や店長への早期昇格プランもあり、自身の成長を実感しやすい環境です。

向いていない方

△ 夜勤帯の勤務を中心に働きたい方 同社の店舗運営は深夜営業を一切行っていないため、24時間営業の店舗や深夜手当を多く稼ぐような夜勤主体の働き方を希望される方には、勤務スタイルが合わない可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「深夜営業が一切なく、年間休日120日と休みもしっかり取れるので、家族との時間を大切にできるようになりました!」 「充実した手当や自慢のメニューを300円で食べられる食事補助など、社員を気遣う福利厚生がとてもありがたいです。」 「研修制度が非常に手厚いため、未経験からでも安心して店舗のマネジメント業務を身につけ、成長することができました!」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国各地でお客様に愛される和食レストランを展開し、健康的で手作りにこだわった美味しさをお届けしています。私たちは社員が心身ともに健康で長く活躍できるよう、労働環境の整備に徹底して力を入れてきました。深夜営業の廃止や十分な休日の確保、そして多種多様な手当の導入は、その取り組みのほんの一部に過ぎません。これからも、一人ひとりの挑戦を称え、個々のキャリア形成に伴走する企業であり続けます。 あなたも私たちの仲間として、安心して長く働ける環境で新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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