2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|大分県別府市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国に展開する大手和食レストランの直営店舗にて、接客や調理、店舗マネジメントをお任せします。未経験からでも月収28.4万円~45.4万円を手にすることができ、スキル次第では早期のキャリアアップも可能です。また、年間休日は120日と業界高水準の環境が整っており、深夜営業もないため、私生活を大切にしながら無理なく働き続けることができます。安定した収入を確保しながら、ワークライフバランスを重視して飲食業界で長く活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

池田の画像

この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 安定した収入と休日数を両立させたい方
  • 未経験から店舗経営に挑戦してみたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥283,100〜¥453,390
勤務地

年間休日120日でプライベートも充実!

飲食業界では珍しく、年間休日が120日と非常に充実しているのが大きな魅力です。月10日の休みがしっかりと確保されており、深夜営業もないため、生活リズムを崩すことなく健康的に働けます。さらに、5日以上の連続休暇の取得や、時短勤務制度を活用した土日休みも相談可能なため、ライフステージの変化に合わせた柔軟な働き方が実現可能です。仕事とプライベートのどちらも妥協したくないという方に、ぜひ注目していただきたい好環境です。プライベートの時間でリフレッシュしながら、モチベーション高く業務に取り組むことができます。

未経験から月収28万円以上の高待遇スタート

未経験の方でも月収28.4万円~45.4万円という高水準の給与からスタートできる点が強みです。これまでのスキルや経験を考慮した上で給与が決定されるため、努力や実績がダイレクトに還元されるやりがいがあります。また、昇給や年2回の賞与に加え、店舗の業績に応じた報奨金制度も用意されているため、高いモチベーションを維持しながら上を目指せる仕組みが整っています。家族手当や住宅手当など、生活を支える各種手当が手厚い点も、長く安心して働ける理由の一つと言えるでしょう。安定した生活基盤を築きながら、自身の市場価値を高めていくことができます。

充実の研修制度と豊富なキャリアパスを用意

新入社員向け研修からマネジメント研修まで、段階に合わせた教育カリキュラムが用意されています。そのため、飲食業界や接客業が初めての方でも、基礎からしっかりと専門知識やマネジメントスキルを身に付けることが可能です。実力や成果を正当に評価する仕組みがあるため、経験次第では入社直後から店長職として活躍することもできます。さらに、将来的に自分の店舗を持ちたいという夢を持つ方を支援する独立支援制度など、挑戦を後押しする制度も豊富です。大手ならではの安定した研修体制の中で、自身のペースで着実にステップアップしていける環境です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥283,100〜¥453,390
- 年収:339.8万円~562.1万円 - 月収:28.4万円~45.4万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 総合職正社員(N)一般:28.8万円~ 総合職正社員(N)店長職:36.6万円~ 地域限定正社員(R):28.3万円~ ※みなし残業手当(時間外勤務45時間、深夜勤務30時間相当額)含む ※賃金はあくまでも目安の金額です。 ※各種社内規定に基づく支給となります。 - 通勤手当あり(最大10万円まで) - 住宅手当あり(最大2.5万円まで) - 家族手当:子供手当(6歳まで1万円、7歳~22歳まで5,000円)

仕事内容

大手和食ファミリーレストランの直営店舗にて、接客・調理・店舗運営などをお任せします。 【具体的な業務内容】 - 接客、調理 - 採用育成 - 売上管理 店舗経営全般のマネジメントをお任せします。 ※経験やスキル次第で入社時点から店長職スタートも可能です!

応募資格・条件

経験 - 飲食の正社員が未経験は紹介から採用しないため 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 23:30
- 勤務時間:9:00~23:30 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月30時間 (実働8時間) 【シフト例】 - 9:00~18:00 - 11:00~20:00 - 14:00~23:30

入社後の流れ・研修制度

研修制度が充実しており、新入社員研修やマネジメント研修など、各フェーズに合わせた手厚い研修を用意しています。未経験の方でも段階的にスキルアップを目指せる環境です。

休日

- シフト制 - 夏期休暇・育児休暇・慶弔休暇 - 年間休日:120日(月10日休み、2月は8日休み) ※店舗の営業時間に準じます。 - 深夜営業なし - 時短社員は土日休み可能 - 5日以上の連続休暇取得可能 - 年末年始休暇 - 慶弔休暇 - 産前産後休業 - 育児休業

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 通勤手当あり(~10万円) - 電車のみ通勤可能 - 家族手当あり - 住宅手当あり - 食事補助(人気の和食メニューが300円で食べられます) - 確定拠出型企業年金 - 社員持株会 - 報奨金制度(店舗業績に応じた報奨金を支給) - 優待割引制度 - 研修制度充実(新入社員、マネジメントなど各種研修あり) - 各種表彰制度 - 独立支援制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ プライベートの時間も大切にしたい方 年間休日が120日と業界内でも非常に多く、深夜営業もないため、仕事終わりの時間や休日を自分の趣味や家族のために有効活用できます。5日以上の連休取得や、シフト調整による柔軟な働き方も可能で、無理なく長く続けられる環境が整っています。 ☆ 努力をしっかりと給与に反映させたい方 未経験からでも月収28.4万円以上という高待遇でスタートでき、個人の成果や店舗の業績に応じた報奨金制度も充実しています。昇給年1回、賞与年2回のほか、各種手当も豊富に支給されるため、自身の頑張りが確かな収入アップに繋がります。

向いていない方

△ 変化のないルーティンワークだけを望む方 接客や調理だけでなく、将来的には店舗の売上管理やスタッフの採用・育成など、幅広い店舗運営マネジメントに関わっていただく仕事です。日々のお客様の反応や店舗の状況に合わせた柔軟な対応が求められるため、単調な作業のみを繰り返したいという方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が120日もあるので、前職に比べて家族と過ごす時間が大幅に増えました!」 「深夜勤務がなく規則正しい生活が送れるため、体力的にも非常に楽になりました。」 「未経験からのスタートでしたが、充実した研修のおかげで自信を持って店長業務に就けています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国に美味しい和食を提供するレストランチェーンを運営しています。お客様に愛される味とサービスを追求し続け、常に安定した経営基盤を築いてきました。私たちは働く社員の幸せも追求しており、充実した待遇や休日数、そして成長をサポートする環境を整備しています。一人ひとりの頑張りを正当に評価し、将来のキャリア形成もしっかりと応援する会社です。あなたも、安定した環境の中で新たな一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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