2026/08/20(木) 求人更新!
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|東京都中央区

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ!
全国で飲食店舗を多数展開する東証プライム上場グループの各店舗にて、接客や売上・数値管理などの店舗運営をお任せします。入社時の月収は24.7万円~35万円を想定しており、経験次第ではすぐに店長へと昇格することも可能です。年間休日121日に加え、年2回の5~7連休の取得も可能など、業界最高水準の労働環境が整っています。仕事のやりがいと私生活の充実を両立させながら、腰を据えて長く働きたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント

この求人を担当しているプレックスの松野です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!
- 安定した環境でキャリアを築きたい方
- 仕事とプライベートを両立させたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給¥247,000〜¥350,000 |
| 勤務地 |
東証プライム上場の安定した基盤と成長性
同社は、東証プライム・名証プレミア上場企業を中心とする大手飲食グループです。しゃぶしゃぶや日本料理を主軸に、焼肉や居酒屋、鶏料理など、多角的なブランドを全国に190店舗以上展開しています。強固な経営基盤と多業態展開による安定した売上実績があり、安心して長く働ける環境が整っています。また、人材育成にも力を注いでおり、専門的な調理技術や接客スキルを身に付けられるマイスター制度なども用意されています。信頼と実績のある大手グループだからこそ、将来を見据えてキャリアを構築することが可能です。上場企業ならではの抜群の安定性を背景に、腰を据えて仕事に向き合いたい方に最適な職場と言えます。
飲食業界トップクラスの年間休日121日
同社の大きな魅力は、飲食業界の中でも非常に手厚い休日制度が整っている点です。年間休日は121日用意されており、週休二日制に加えて年2回の5~7連休の取得も可能です。実際、この連休制度は社員の約80%が取得しており、旅行や趣味などプライベートの時間を存分に楽しむことができます。さらに、誕生日休暇や産前産後休業、育児休業なども整備されています。繁忙期の後には全店休業日を設けるなど、社員が無理なく健康的に働き続けられるような仕組みが徹底されています。ワークライフバランスを重視したい方にとって非常に理想的な環境です。
明確な評価制度と豊富なキャリアパス
店舗での接客や調理業務からスタートし、将来的には売上管理やスタッフ育成といった店舗マネジメント全般に携わることができます。経験やスキル次第では早期に店長へ昇格することも可能で、その後はエリアマネージャーや本部での管理職、さらには商品開発や教育担当など多彩なキャリアパスが用意されています。給与面でも、店長やエリアマネージャーに昇格することで着実な収入アップが見込めます。頑張りが公正に評価され、昇給や賞与として還元されるため、高いモチベーションを維持しながら成長し続けられます。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給¥247,000〜¥350,000 |
|---|
仕事内容
入社後の流れ・研修制度
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?
向いている方
☆ 安定した企業で長くキャリアを築きたい方 当社は東証プライム上場の安定した基盤を持っており、将来を見据えて腰を据えて働くことができます。また、明確な評価制度と多彩なキャリアパスが用意されているため、段階的な成長が可能です。 ☆ 仕事とプライベートの両立を大切にしたい方 飲食業界最高水準である年間休日121日が確保されており、十分な休息を取りながら働けます。さらに、年2回の5~7連休を取得できる制度もあり、プライベートの時間も充実させることが可能です。向いていない方
△ 変化を好まず、同じ作業だけを続けたい方 店舗運営全般をお任せするため、接客だけでなく数値管理やスタッフ育成など幅広い業務への挑戦が求められます。一つの作業だけに没頭したい方には、業務の多様さが負担に感じられる可能性があります。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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