2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|東京都豊島区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

国内外で多数の飲食店舗を運営する安定企業にて、居酒屋の店舗スタッフ・店長候補を募集いたします。店舗での接客や調理、売上管理やスタッフ育成などをお任せし、将来的には店長として店舗運営全般を主導していただきます。月収は27.2万円以上からのスタートとなり、充実した各種手当や年2回の賞与など、安定した収入を得られる環境です。未経験からでも段階的に成長できるサポート体制が整っているため、飲食業界でキャリアを築きたい方や、安定した経営基盤のもとで長く活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの和田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から飲食業界でキャリアを築きたい方
  • 手当や賞与などの安定した収入を重視する方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥250,000〜¥450,000
勤務地

手厚い各種手当で生活の安定を全力サポート

働くスタッフが安心して長く活躍できるよう、同社では非常に手厚い福利厚生と手当を用意しています。毎月支給される食事手当に加え、配偶者に月1.2万円、子ども1人につき月5,000円が支給される家族手当、さらに東京23区内を対象に一律2万円が支給される住宅手当など、生活を支える仕組みが満載です。また、原則として都心部以外では車やバイクでの通勤も可能で、終電後の帰宅に備えて会社が駐車場を確保し、その費用を全額負担する制度まで整っています。引越し支援や寮・社宅の完備など、新生活のスタートを応援する体制も万全です。他にはない充実した待遇があるからこそ、既婚者や将来を見据えて働きたい方も安心して挑戦できます。

自己資本比率トップクラスを誇る盤石の経営

同社は、国内外で30以上の多様な業態を直営展開し、300店舗以上を運営する非常に強固な経営基盤を持っています。企業の財務的な安全性を示す指標である自己資本比率は、業界トップクラスの数値を維持しており、外部の資金に頼らない健全な経営を徹底しています。あえて上場をせず、取引業者やお客様、そして何より働く従業員への還元を最優先に決定できる環境を大切にしている点も特徴です。コロナ禍などの社会変化にも揺るがず、多店舗展開を続けてきた同社だからこそ、将来への不安を感じることなく仕事に集中できます。腰を据えて長く働ける場所を探している方にとって、これ以上ない抜群の安定感があると言えるでしょう。

未経験からステップアップできる充実の研修

入社後は、接客や仕込み、調理といった店舗の基本業務から段階的に学んでいくことができます。飲食業界が初めての方であっても、現場の先輩スタッフが丁寧に業務をレクチャーするため心配はいりません。基礎を身につけた後は、スタッフの教育や売上管理など、店舗運営に必要なノウハウを少しずつ習得していけます。同社では多彩な業態を展開しているため、一つのブランドに留まらず、多様なジャンルの店舗運営や調理技術に触れる機会も豊富です。将来的には店長への早期昇格はもちろん、エリアマネージャーや本部スタッフなど、多彩なキャリアプランが描けます。実力や意欲が正当に評価される環境で、自分自身の可能性を広げてみませんか。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥250,000〜¥450,000
- 年収:363.6万円~ - 月収:27.2万円~ ┗みなし残業代(月42時間分、8.5万円)を含む - 賞与:年2回 - 昇給:年2回

仕事内容

和風創作居酒屋の店舗スタッフ・店長候補として接客、調理などのお仕事をお任せいたします。 【仕事内容】 - 現場オペレーション(顧客サービス、仕込み、商品の提供、締め作業) - スタッフの教育・管理 - 各種店舗運営業務(売上、備品管理)など

応募資格・条件

経験 - 飲食業の正社員経験が1年以上必須 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

14:00 ~ 1:00
- 勤務時間:14:00~1:00 - 残業時間:平均月42時間 ※店舗により勤務時間が異なる

休日

- シフト制 ┗休みは月8日。事前申請で連休取得OK! - 慶弔休暇 - 特別休暇 - 産前産後休業 - 育児休業

福利厚生

- 各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) - 賞与年2回(6月、12月 ※2ヶ月分) - 交通費全額支給 - 食事手当(3,000円/月) - 家族手当(配偶者1.2万円/月、子1人5,000円/月) - 住宅手当(一律2万円支給 ※東京23区内対象/社内規定による) - 食事(まかない)支給 - 寮・社宅あり - 引越し支援 ┗新スタートを支援しますので、ご相談ください。 - 車・バイク通勤可(原則都心部以外) ┗終電が終わった時間に勤務が終了しても帰宅可能。会社が駐車場を探し、その費用を負担します。 - 資格取得支援・手当あり - U・Iターン支援あり - 時短勤務制度あり

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した環境で長く働き、着実にキャリアを築きたい方 同社は業界トップクラスの自己資本比率を誇る極めて安定した経営基盤を有しており、将来への不安なく仕事に専念できる環境です。さらに、家族手当や住宅手当といった生活を支える手厚い福利厚生が整っているため、ライフステージが変化しても腰を据えて長く活躍し続けることができます。 ☆ 頑張りがしっかりと収入やキャリアに反映される環境を求める方 昇給と賞与のチャンスがそれぞれ年2回ずつ設けられており、日頃の成果や努力がタイムリーに給与へと還元される仕組みが整っています。多彩な店舗展開を行っている同社だからこそ、未経験からでも店舗スタッフ、店長へと早期にステップアップしていくことが可能です。

向いていない方

△ 夜間の勤務を避け、日勤帯のみでの働き方を希望する方 同社が運営する店舗は居酒屋業態が中心となるため、勤務時間が14:00から1:00までと夕方から深夜にかけての時間帯がメインとなります。そのため、朝から夕方までの規則的なオフィスワークを最優先としたい方には、勤務サイクルの維持が難しく感じられる場合があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「前職も飲食でしたが、手当の充実さに驚きました。配偶者や子どもの手当だけでなく、23区内なら住宅手当も出るので、家族をしっかり養えて安心です。」 「経営状態がすごく安定しているので、飲食業界にありがちな『将来への不安』が一切ありません。賞与も年2回きっちり支給されるのがモチベーションになります。」 「車通勤が認められているのが本当に助かっています。終電を気にする必要がないですし、会社が近隣の駐車場を探して費用も負担してくれるなんて、他では聞いたことがありません。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、国内外で30以上の多彩な業態、300店舗以上の飲食店をすべて直営で運営している安定企業です。業界トップクラスの自己資本比率を誇る盤石な財務体制を背景に、無借金での健全な経営を継続してきました。上場をあえてしないことで、得られた利益を働くスタッフやお客様に最大限還元できる独自の体制を整えています。未経験からでも一から成長できる丁寧な育成環境があり、年齢やキャリアに関わらず早期のステップアップが可能です。私たちとともに、お客様に最高の時間を提供する店舗を創り上げていきませんか。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
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Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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