2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|神奈川県川崎市中原区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国に展開する人気の串カツ専門店で、店舗運営や調理、接客などをお任せします。未経験からでも月収31.7万円以上を目指すことができ、入社2ヶ月~1年という短期間で店長への早期昇格も可能です。年間休日は121日と業界トップクラスの充実度を誇り、仕事とプライベートを両立しながら長く活躍できます。成長企業でキャリアを築きたい方や、安定した環境で確かな収入を得たい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

新田の画像

この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から早期に店長へ挑戦したい方
  • 仕事とプライベートを両立させたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥261,000〜¥500,000
勤務地

未経験から1年で店長へ昇格できる環境

全国規模で店舗を展開する同社では、未経験からでも早期にキャリアアップできる体制が整っています。入社後2ヶ月~1年という短期間で店長へと昇格するチャンスが豊富にあり、その後もエリアマネージャーや本部スタッフ、さらには独立支援制度を利用した独立など、多彩なキャリアパスが用意されています。売上といった数値目標だけでなく、日頃の努力や業務プロセスも正当に評価される仕組みがあるため、モチベーションを高く保ちながら挑戦できます。成長を実感しながら長く働きたい方に最適な環境です。

年間休日121日でプライベートも充実

同社では、飲食業界の中でも非常に高い水準である完全週休2日制を導入しています。年間休日は121日確保されており、毎週2日間の連休を基本としてしっかり体を休めることが可能です。店舗の規模に合わせて複数の正社員を配置する「1店舗複数社員制」を採用しているため、お休みを取りやすい環境が実現しています。リフレッシュ休暇やバースデー休暇などの各種特別休暇も充実しており、プライベートの時間や家族との時間を大切にしながら、無理なく健やかに働き続けることができます。

手厚い手当と福利厚生で家族も安心

働くスタッフだけでなく、その家族も支えるための手厚い制度が魅力です。18歳以下のお子様1人につき月1万円が支給される人数制限なしの育児手当や、結婚・出産祝い金など、ライフステージの変化に寄り添った福利厚生が用意されています。さらに、店舗ごとの業績達成に応じた毎月のインセンティブや、スキル向上に伴う検定手当など、頑張りが給与に直結する仕組みも整っています。安定した経営基盤のもと、将来設計を描きながら安心して長く勤められる職場です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥261,000〜¥500,000
- 年収:313.2万円~600万円 - 月収:26.1万円~50万円 - 賞与:年2回 【全国転勤あり/総合職】 - 未経験者 ┗ 月給:31.7万円~+総合職手当3万円+賞与年2回+各種手当・インセンティブ ┗ 年収:約426.0万円~450万円 - 経験者 ┗ 月給:32.7万円~50万円+総合職手当3万円+賞与年2回+各種手当・インセンティブ ┗ 年収:約456.0万円700万円 【地域限定/転勤なし】※特定のエリア内での異動はあります。 - 未経験者 ┗ 月給:28.7万円~+賞与年2回+各種手当・インセンティブ ┗ 年収:約390万円~450万円 - 経験者 ┗ 月給:約29.7万円~+賞与年2回+各種手当・インセンティブ ┗ 年収:約420万円~700万円 【共通手当・制度】 - 賞与:年2回(前年度実績:2ヶ月) - こども手当:最大1万円/人 - 検定手当:月最大3万円 - 業績達成インセンティブ:毎月1万円(全社目標達成時) 【年収アップ・昇格事例】 - 24歳店長(入社2年):年収510万円 - 30歳上級店長(入社4年):年収700万円 - 28歳マネージャー:年収720万円(月給45万円+MGRインセン月6万円)

仕事内容

【基本的な店舗運営業務】 - お客様への接客(店舗の盛り上げ) - 串カツや一品料理の調理 - ドリンクの作成 - 店内の清掃 - キャンペーンやオススメのPOP作成など 【基本的な業務習得後】 - 食材管理、人件費管理 - お客様満足度、従業員満足度の向上 - アルバイトとの関係性の構築

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) - AT限定可 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

12:00 ~ 1:00
- 勤務時間:12:00~1:00 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月30時間 - 平日 16:00~1:00 - 土 12:00~1:00(交代制) - 日祝 12:00~0:00(交代制)

入社後の流れ・研修制度

- 研修制度(外部講師による講義など)

休日

- 完全週休2日制(シフト制) - 年間休日:121日 ┗ 毎週2日間、連休でお休みが取れます。基本「月・火」「水・木」です。 ┗ 休日に出勤となった場合は振替休日あり。 - バースデー休暇 - リフレッシュ休暇12日 - 年末年始休暇(施設内店舗は一部出勤有) - 慶弔休暇・特別休暇

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 交通費支給(月2万円まで)※車・バイク・自転車通勤可(ガソリン代規定支給) - 家族手当あり - 休日出勤手当あり - 役職手当あり - 制服貸与 - 食事補助 - 慶弔見舞金・休暇 - 退職金制度 - 研修制度(外部講師による講義など) - 結婚祝い金(1万円~2万円) - 出産祝い金(1万円~1.5万円) - 育児手当(18歳以下の子供1人につき月1万円支給人数制限なし) - 引越し補助(規定あり/U・Iターン歓迎) - 串カツ検定(5,000円~3万円) - 社内表彰制度 - リファラル制度 - 独立支援制度・のれん分け制度 - 各種イベント・サークル ┗ 社員旅行・運動会・各種サークル活動

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 早期にキャリアアップを果たしたい方 同社では全国展開を進めており、未経験からでも入社後2ヶ月~1年で店長への昇格を目指せる環境が整っています。売上だけでなくプロセスも正当に評価される仕組みがあるため、自らの努力次第でスピーディーに成長し、裁量を持って活躍したい方に最適です。 ☆ 仕事とプライベートのメリハリをつけたい方 完全週休2日制で年間休日は121日あり、基本的には連休でお休みを取得できます。「1店舗複数社員制」の導入により、店舗運営の負担が分散されているため、休日出勤の心配をすることなく、プライベートの時間を存分に楽しむことができます。

向いていない方

△ 1人で黙々と作業を進めたい方 店舗運営においては、アルバイトスタッフとの信頼関係の構築や、活気ある接客を通じてお店を盛り上げることが重要になります。そのため、周囲とのコミュニケーションを避け、自分のペースだけで個人の作業に専念したい方には不向きな環境です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験からのスタートでしたが、本当に1年足らずで店長に昇格でき、自分の成長を実感しています!」 「年間休日が121日あり、毎週連休が取れるので、家族との時間や趣味の時間をしっかり確保できています。」 「人数制限のない育児手当など福利厚生がとても充実しており、将来も安心して働き続けられると感じています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国に多くの店舗を展開し、独自のブレンドにこだわった美味しさを提供する人気の飲食チェーンを運営しています。私たちは、伝統の味を日本を代表する食文化へと育てることを目指し、日々挑戦を続けています。充実した研修制度や正当な評価制度を整え、意欲あるすべての社員が早期に活躍できる環境を追求してきました。「1店舗複数社員制」による働きやすさの向上にも注力し、仕事と私生活を両立できる業界トップクラスの職場環境を実現しています。 あなたも私たちと一緒に、活気に満ちたお店をつくり、新しいキャリアをスタートさせてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。