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2023/06/21(水) 求人更新!

株式会社KBMのドライバー求人情報詳細|千葉県千葉市美浜区

株式会社KBMの画像

仕事内容・こんな方におすすめ!

【完全週休2日制!】学校給食を運ぶドライバーです! 給与目安は「22万円」です。

この求人の担当コメント

和田の画像

この求人を担当しているプレックスの和田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 定時上がりが可能な転職先をお探しの方
  • 週休2日を毎週確保したい方

求人概要

職種
雇用
形態
アルバイト
給与¥216,000
勤務地〒261-0014 千葉県 千葉市美浜区 若葉2丁目5番地2

\未経験でもご応募歓迎/

「前からドライバーのお仕事をやってみたかった!」 「未経験から始められるドライバーのお仕事を探している」 そんな方は、当社がピッタリです! ドライバー経験のない方でもご応募可能で、一人前のドライバーに成長できる環境の職場なんです! 子どもたちの食を支える大切なお仕事でやりがいも抜群◎ 当社でドライバー職をスタートさせてみませんか♪

\残業ほとんどありません!/

勤務時間は固定となり、8時30分~16時。 月平均時間外労働時間は1時間なので、ほとんど残業がありません◎ 16時に仕事を終わらせて、定時で上がれる! 夕方以降は自分の時間に余裕が持てるのも嬉しい♪ 残業がないお仕事だと、自然と規則正しい生活が身につきます! 心と体にも嬉しいことがいっぱいのお仕事です◎

\土日休み・夏季休暇あり!/

完全週休2日制の体制を取っているため、土曜日・日曜日はお休み♪ もちろん有給休暇も取得可能な上に、夏季休暇もあるんです! 「カレンダー通りのお休みが取れる会社がいいな」 「休日は自分の時間をしっかり取りたい」 そんなアナタにピッタリの環境をご用意しています◎ プライベートの充実も叶う当社で、一緒に働きましょう♪

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥216,000
◆ 月収:【21万~21万円】 ◆ 各種手当 - 通勤手当:実費支給(上限なし) ◆ 年収:【259.2万~259.2万円】 - 月給から算出した参考値です。 ◆ 賞与 - あり ◆ 昇給 - なし

仕事内容

【どんなお仕事?】 学校給食を運ぶドライバーのお仕事です! ◆ 荷物 - 学校給食 ◆ 詳細 - 学校給食センターから中学校への給食配送業務です。

応募資格・条件

◆ 免許 - 中型自動車免許 - AT限定可能 ◆ 経験不問

勤務時間

8:30 ~ 16:00
日勤のみ 月平均時間外労働時間:1時間 = = = - 固定の勤務です。

休日

完全週休2日(土日) 年間休日数:日 === - 有給休暇が取得できます。

福利厚生

◆ 夏季休暇あり ◆ 家族手当あり ◆ 寮・社宅あり ◆ シニア歓迎

勤務地

〒261-0014
千葉県 千葉市美浜区 若葉2丁目5番地2
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【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 定時上がりが可能な転職先をお探しの方 ドライバーの仕事だと、求人内容に書いてある勤務時間とは全く異なる時間帯で働かされるというケースもあり、それが結果として就業先に対する不信感につながってしまうこともありますよね。しかしこちらの求人の場合、基本的に定時上がり可能。規則正しい生活を送るためにも、少し時間の見通せる就業先を探したいという方に、こちらの求人をおすすめします! ☆ 週休2日を毎週確保したい方 こちらの求人の特徴は、週休2日を毎週実現できることにあります。運送のお仕事の中では恵まれた、日の年間休日もかない、生活も充実させられそうです。持続可能な生活を考えてご転職検討中の方に、このような働き方をおすすめします!

向いていない方

△ 長期就業に向けて待遇優先で転職を検討している方 仕事を選ぶ基準はいろいろですが、長期就業を目指す方にあるとうれしい、賞与・昇給・退職金などにやや心もとなさがあります。その他の条件に魅力のある求人ではありますが、長く働いて収入増を見込みたい方にとっては、希望と異なる可能性のある求人です。

会社情報

社名
会社
住所
千葉県 千葉市美浜区 若葉2丁目5番地2
創立
年月
昭和39年
資本金
1,000万円
従業員
人数
79名
代表者
辰己千里
事業内容
運輸業、郵便業

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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