2026/08/05(水) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|静岡県榛原郡吉田町

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

工場内プラントのユーティリティ管理や保守、工事の手配や施工管理を担当していただきます。月収は25万円からのスタートで、ご経験やスキルに応じて優遇いたします。年間休日が127日と非常に多く、残業も月平均20時間以内と少なめなため、仕事とプライベートを無理なく両立させることが可能です。手厚い福利厚生が整った安定した環境で、これまでの技術的な経験を活かして長く安心して働きたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • ワークライフバランスを大切にしたい方
  • これまでの設備管理経験を活かしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥250,000~
勤務地

【年間休日127日】抜群の働きやすさ

本求人の最大の魅力は、業界トップクラスを誇る充実した労働環境にあります。年間休日は127日確保されており、土日祝休みを中心にプライベートの時間をたっぷりと満喫することが可能です。さらに、残業時間は月平均20時間以内と非常に少なく、無理のないスケジュールで業務を進められます。毎週の休みがしっかりと確保されているため、ご家族との時間や趣味の時間を大切にしながら、心身ともに健康的に働き続けることができる環境が整っています。仕事のやりがいだけでなく、プライベートの充実も妥協したくないという方に最適な職場です。

手厚い福利厚生で生活を強力サポート

働く社員の生活を支えるための各種手当や制度が非常に充実しています。毎月1万円から1.5万円で利用できる格安の寮・社宅制度や、年間最大12万円分のポイントが付与される選択型福利厚生制度などがあります。また、扶養手当も最大3万円まで支給されるため、ライフステージが変化しても安心して働き続けられます。これほど手厚い待遇が用意されているのは、東証プライム上場グループならではの強みと言えます。経済的な安定を得ながら、長期的なキャリアを築いていきたい方にとって、この上ない安心感が得られる環境です。

スキルを活かして柔軟に活躍できる

工場内のユーティリティ管理や工事の施工管理など、これまでに培った技術や知識を存分に発揮できるフィールドが用意されています。入社後はご自身のスキルや経験に合わせて業務内容を柔軟に調整するため、無理なく職場に馴染んでいくことができます。また、資格取得支援制度や自己啓発支援制度、教育制度なども用意されており、入社後もさらに専門性を高めてスキルアップすることが可能です。安定した事業基盤のもと、プロフェッショナルとして長く活躍し、成長し続けたい技術者にとって最適なステップアップの機会となるでしょう。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥250,000~
- 年収:480万円730万円 - 月収:25万円~ - 賞与:年2回 - 昇給:年1回

仕事内容

- 工場内プラントのユーティリティ管理や保守、工場内で行われる工事の手配や施工管理等を行っていただきます。 ┗ ご経験やスキルに合わせて、業務内容は柔軟に変更いたします。 - 具体的な業務内容 ┗ 設備導入、建物改造、電気配線、配管等の仕様策定、工事施工管理業務 ┗ 工事の仕様決め、施工調整、安全な業務遂行のための施工管理 ┗ 電気・圧空・LPGのような工場内プラントのユーティリティの管理、保守業務

応募資格・条件

免許 - 経験 - 【こちらを成形】 年齢 - 40歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

8:00 ~ 16:45
- 勤務時間:8:00~16:45 - 残業時間:平均月20時間

入社後の流れ・研修制度

- 連結教育制度への参加や自己啓発支援制度、通信教育(英語)や英会話等の受講料援助制度が用意されています。これらを利用して入社後もスキルアップを目指せる環境です。

休日

- 固定 - 育児休暇・介護休暇 - 年間休日:127日

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 免許取得支援制度あり - 通勤手当:全額支給※会社規定により算出 - 寮社宅:社宅1万円~1.5万円/月(規定に従う) - カフェテリアプラン制度:8万円 - 扶養手当:5,000円~3万円 - 選択型福利厚生制度(幅広いサービスに利用できるポイント8万円~12万円/年を付与) - ライフプラン支援制度 - 財形貯蓄制度 - 各種保険制度(生命保険、損害保険) - 共済会制度 - 自己啓発支援制度 - 団体生命保険 - 連結教育制度への参加 - 通信教育(英語)、英会話等の受講料援助制度

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ ワークライフバランスを整えたい方 年間休日が127日と非常に多く、土日祝休みがメインのため、私生活を大切にできます。 残業も月平均20時間以内と少ないため、仕事終わりの時間も充実させることが可能です。 ☆ 安定した環境で長く活躍したい方 充実した手当や福利厚生が整っており、将来のライフステージ変化にも柔軟に対応できます。 自己啓発支援制度や教育制度なども用意されているため、入社後もさらにスキルを高められます。

向いていない方

△ 残業が一切ない環境を希望する方 月平均20時間程度の残業が発生するため、定時退社のみを希望する方には不向きです。 ただし、時間外手当は全額支給されるため、働いた分だけしっかりと稼ぐことができます。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が127日もあるので、家族と過ごす時間が大幅に増えました!」 「社宅制度やカフェテリアプランなど、生活を支えてくれる制度が本当に手厚いです。」 「経験に合わせて無理のない業務からスタートできたので、安心して職場に馴染めました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、特殊ガラスの製造・開発において長年の歴史と確かな技術力を持つ安定企業です。時代の変化や市場のニーズに柔軟に対応しながら、数多くの電子部材や生活に身近な製品を提供し、社会の持続的な発展に貢献してまいりました。充実した教育制度や自己啓発支援を用意しており、社員一人ひとりの成長を会社全体でバックアップしています。手厚い福利厚生と良好な労働環境のもとで、あなたもこれまでの経験を活かして長く活躍してみませんか? 私たちと一緒に、より良い未来をつくるものづくりに挑戦してみませんか?あなたからのご応募を心よりお待ちしております。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。