募集要項・詳細
給与
◆ 月収:350,000円 ~ 500,000円
◆ 基本給:284,457円~406,366円
◆ *経験、能力等を考慮し、賃金を決定します。 *年俸制につき、実績に応じて年1回見直し。 *賞与は年俸とは別途に年4回支給。 *通勤手当に代えてガソリン代支給。(私有車使用) *年俸÷12ヶ月で月額記載。
◆ 固定残業代:あり (65,543円~93,634円)
*みなし労働手当は、時間外30時間分として支給。 30時間以上の超過分は、法定通り追加支給。
◆ 昇給:あり
◆ 昇給金額・昇給率目安:昇給率 1月あたり 0.00% ~ 15.00%(前年度実績)
◆ 賞与:あり
◆ 賞与回数:4回
仕事内容
木造新築住宅の現場監督業務をお任せします。 転勤は基本的にはありませんので、地域に根差してキャリアを積むことができます。 【具体的な業務内容】 1.新築住宅の施工全般に関わる現場管理 ・建物の積算、発注から着工、完成までの安全及び工程管理 ・各工程毎の検査実施及び記録作成維持(ISO9001) 2.OB施主宅の定期点検及びメンテナンス対応 3.リフォーム、リノベーション相談への対応 4.関連事業者、職人等への安全操業教育研修の実施維持 *変更の範囲:会社が定める業務
応募資格・条件
◆ 必要経験
- ・建設業界での施工管理経験のある方(必須)
- ワード・エクセル等のパソコン操作
(必須)
◆ 必要免許・資格
- 普通自動車運転免許 必須
- 二級建築士 あれば尚可
- 2級建築施工管理技士 あれば尚可
※ 1級建築士・1級施工管理技士
◆ 必要学歴
- 不問
◆ 年齢制限
- 年齢制限 あり (59歳以下)
※ 定年を上限:定年年齢が60歳の為
勤務時間
◆ 月平均残業時間:15時間
◆ 休憩時間:75分
◆ マイカー通勤可否:可
※ 駐車場 あり
休日
◆ 週休二日制:毎 週
◆ 年間休日数:113日
◆ 休日:火水その他
年末年始、夏季休暇、特別休暇、育児休業、介護休業ほか
◆ 有給休暇:10日
福利厚生
◆ 通勤手当:なし
◆ 賞与有無:あり
◆ 年間の賞与回数:4回
◆ 賞与額の月数:賞与金額 400,000 円 ~ 1,800,000 円(前年度実績)
◆ *経験、能力等を考慮し、賃金を決定します。 *年俸制につき、実績に応じて年1回見直し。 *賞与は年俸とは別途に年4回支給。 *通勤手当に代えてガソリン代支給。(私有車使用) *年俸÷12ヶ月で月額記載。
◆ 休日:火水その他
◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
◆ 看護休暇:あり
◆ 介護休暇:なし
◆ 育児休業:あり
◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 財形
◆ 退職金制度:あり(勤続 3年以上)
◆ 再雇用制度:あり (上限 65歳まで)