募集要項・詳細
給与
◆ 月収:251,000円 ~ 321,000円
◆ 基本給:217,960円~278,760円
◆ ※給料は、所持している資格及び経験を考慮した上、決定いたします。 ※通勤手当の支給はありませんが、通勤及び現場へは、社有車を貸与いたしますので、交通費を心配せず移動することができます。
◆ 固定残業代:あり (33,040円~42,240円)
固定残業代は時間外勤務20時間分相当として時間外勤務の有無に関わらず支給。超過分は別途支給。
◆ 昇給:あり
◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1月あたり 2,000 円 ~ 13,000 円(前年度実績)
◆ 賞与:あり
◆ 賞与回数:2回
◆ 賞与月数目安:4.5ヶ月分
仕事内容
土木工事における施工管理業務の全般をお任せいたします。 ※具体的には、発注者の対応を含む工事管理、写真管理、安全管理及び予算管理等を行って頂きたいと考えております。尚、各種管理業務の中で発生する行政機関への資料作成及び届出についてもお願いいたします。 ※業務に従事する現場は、宮城県内となります。 ◆正社員【(無期雇用・完全月給)】 ◆当社は、創業以来、土木工事を主体に行っており、受注先のほとんどが国及び地方公共団体(林野庁、仙台市、名取市)となっており、これまでの経験及び技術を活かすことができる職場です。一生ものの資格を当社で活かしませんか。 *変更範囲:変更なし
応募資格・条件
◆ 必要経験
- 土木施工管理経験があれば望ましいです。
- 書類が作成できる程度のスキルがあれば望ましいです。
(あれば尚可)
◆ 必要免許・資格
- 普通自動車運転免許 必須
- 2級土木施工管理技士 必須
◆ 必要学歴
- 不問
◆ 年齢制限
- 年齢制限 あり (64歳以下)
※ 定年を上限:定年年齢を上限とするため
勤務時間
実動8時間勤務
◆ 月平均残業時間:15時間
◆ 休憩時間:90分
◆ マイカー通勤可否:不可
休日
◆ 週休二日制:毎 週
◆ 年間休日数:115日
◆ 休日:土日その他
夏季休暇・年末年始休暇あり、日数はその都度会社が決定いたします。
◆ 有給休暇:10日
福利厚生
◆ 通勤手当:なし
◆ 賞与有無:あり
◆ 年間の賞与回数:2回
◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 4.5ヶ月分(前年度実績)
◆ ※給料は、所持している資格及び経験を考慮した上、決定いたします。 ※通勤手当の支給はありませんが、通勤及び現場へは、社有車を貸与いたしますので、交通費を心配せず移動することができます。
◆ 休日:土日その他
◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
◆ 看護休暇:なし
◆ 介護休暇:なし
◆ 育児休業:なし
◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 財形
◆ 退職金制度:あり(勤続 1年以上)
◆ 再雇用制度:あり (上限 70歳まで)