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2025/12/24(水) 求人更新!

株式会社テクノスタッフの施工管理技士の求人|兵庫県尼崎市|プレックスジョブの施工管理技士求人情報詳細|兵庫県尼崎市

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求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与¥311,330〜¥520,730
勤務地〒661-0961 兵庫県 尼崎市 戸ノ内町6-15-23 当社 関西事業所

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥311,330〜¥520,730
◆ 月収:311,330円 ~ 520,730円 ◆ 基本給:270,000円~451,600円 ◆ 住宅手当:  賃貸6,000円~18,000円  持家(ローンあり)2,000円~6,000円 家族手当:  配偶者10,000円、子1人につき5,000円 ◆ 固定残業代:あり (41,330円~69,130円) 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず20時間分の固定残業代として支給し、20時間を超える時間外労働は追加で支給。 ◆ 昇給:あり ◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1月あたり 0 円 ~ 12,000 円(前年度実績) ◆ 賞与:あり ◆ 賞与回数:1回 ◆ 賞与月数目安:1ヶ月分

仕事内容

家族のために安定した収入を確保したい方へ。 未経験でも働きながら施工管理技士の資格を目指せ、将来的な収入アップも見込める職場です。 ≪仕事内容≫ ・食品工場や飲食店の厨房などで、安全衛生管理のための床や壁工事を行う施工管理 ・未経験の方は、まずは“現場作業を理解すること”からスタート  →先輩や職人さんに交じって作業を経験(道具の扱い方・材料の性質・作業の流れを把握することが目的) ・現場経験を積んだら、お客様や協力会社との連携を取りながら、工事の工程・品質・安全面のチェックを行う管理業務へとシフト [変更範囲:変更なし]

応募資格・条件

◆ 必要経験 - 業務に必要なノートPC(Windows)とスマートフォンを一人一台支給します。PCスキルは、メール作成や簡単なデータ入力ができる程度で十分です。特別な専門知識は問いません。 (不問) ◆ 必要免許・資格 - 普通自動車運転免許  必須 ◆ 必要学歴 - 不問 ◆ 年齢制限 - 年齢制限 あり (18歳 ~ 45歳) ※ 法令の規定により年齢制限がある:深夜勤務がある為 / 長期勤続によるキャリア形成を図るため

勤務時間

8:30 ~ 17:30
22:00 ~ 5:00
・夜勤の頻度は月1,2回程度(作業内容は日中と同じ) ・時間外勤務手当および深夜勤務手当(22時~翌5時)は、法令に基づきそれぞれ25%割増で支給 ・現場は、作業が早く終われば、早上がりも可能(賃金減額なし) ◆ 月平均残業時間:15時間 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり

休日

◆ 週休二日制:毎 週 ◆ 年間休日数:120日 ◆ 休日:その他 ・定休日の曜日は、個人の希望をもとに上長と相談して決定 ・GW/夏季休暇/年末年始(各5日)、誕生日(1日) ◆ 有給休暇:10日

福利厚生

◆ 通勤手当:実費支給(上限あり) ◆ 通勤手当金額:月額 25,000円 ◆ 賞与有無:あり ◆ 年間の賞与回数:1回 ◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 1ヶ月分(前年度実績) ◆ 住宅手当:  賃貸6,000円~18,000円  持家(ローンあり)2,000円~6,000円 家族手当:  配偶者10,000円、子1人につき5,000円 ◆ 休日:その他 ◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ◆ 看護休暇:なし ◆ 介護休暇:なし ◆ 育児休業:あり ◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 ◆ 再雇用制度:あり (上限 65歳まで)

勤務地

〒661-0961
兵庫県 尼崎市 戸ノ内町6-15-23 当社 関西事業所
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会社情報

社名
会社
住所
埼玉県 所沢市 牛沼486-1

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
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Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。