2026/08/05(水) 求人更新!

社名非公開企業の電気主任技術者求人情報詳細|神奈川県相模原市中央区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

東京都や神奈川県の現場にて、新築マンションの電気設備工事の管理監督業務をお任せします。給与は月収20万円~50万円からのスタートとなり、これまでの経験や資格を考慮して決定いたします。残業は月平均15時間と少なめで、さらに年間休日は110日確保されているためプライベートも充実させられます。手厚い各種手当や資格取得支援制度も整っており、仕事も私生活も妥協せずに、安定した環境で腰を据えてキャリアを築いていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

新田の画像

この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • プライベートの時間も大切にしながら働きたい方
  • 手厚い手当や資格取得支援で成長したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥200,000〜¥500,000
勤務地

プライベートも充実!年休110日と少なめ残業

この求人の大きな魅力は、働きやすさがしっかりと整っている点です。年間休日は110日あり、第1土曜日を除く土日祝日がお休みのため、週末にしっかりリフレッシュできます。さらに、残業は月平均15時間程度と非常に少なく、無理のない勤務が可能です。遠方の現場では直行直帰も認められているため、無駄な通勤時間を削減し、自分の時間を大切にしながら働くことができます。仕事とプライベートのバランスを保ち、無理なく長期的に活躍したい方に最適な環境が用意されています。

地域密着で安定!民間100%のマンション工事

手がける案件は、民間100%の新築マンションにおける電気設備工事です。現場は東京都と神奈川県内のみに限定されているため、遠方への出張や転勤の心配がなく、慣れ親しんだ地域でじっくりとキャリアを重ねることができます。安定した需要が続く新築マンションの案件に特化しているため、会社の業績も極めて安定しています。地域密着で腰を据えて働きながら、目に見える形で街づくりに貢献できるという、大きなやりがいと安心感を日々実感しながら働くことができる環境です。

頑張りを還元!充実の手当と資格取得支援制度

社員一人ひとりの頑張りや成果を見逃さず、しっかりと給与や待遇で還元する仕組みが整っています。昇給は年1回、賞与は年2回の支給実績があり、さらに扶養手当や資格手当などの各種手当も非常に充実しています。また、免許取得支援制度も用意されており、働きながらさらなるスキルアップを目指すことができる環境が整っています。未経験からでも専門的な技術や知識を身につけ、プロフェッショナルとして着実に成長していきたいという成長意欲を全力で応援してくれる会社です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥200,000〜¥500,000
- 年収:350万円~650万円 - 月収:20万円~50万円 - 賞与:年2回(業績による。直近支給実績あり) - 昇給:年1回(業績により、個人の頑張りによって) ※経験、年齢、資格、面接の評価等によって決定 - 通勤手当:有 - 残業手当:有 - 資格手当:有 - 扶養手当:有

仕事内容

電気設備工事の管理監督業務 【具体的な業務】 - 電気設備図面の作成 - 工事見積りの作成 - 予算組み - 材料の手配 - 下請業者の手配など 【案件について】 - 民間:100%(新築マンション) - 現場は東京都、神奈川県のみ

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) - AT限定可 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

8:00 ~ 18:00
- 勤務時間:8:00~18:00 - 休憩時間:120分 - 残業時間:平均月15時間 - 直行直帰:遠い現場は直行直帰、近場の場合は会社に出社

休日

- 日祝(週休二日制) - 夏期休暇・冬期休暇 - 年間休日:110日 ※第1土曜日は出勤となりますが、その他の土曜日は休みです

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 通勤手当あり - 車・バイク通勤可能 - 免許取得支援制度あり

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ プライベートの時間を大切にしたい方 当社は残業が月平均15時間と少なく、年間休日も110日確保されています。そのため、仕事が終わった後の時間や週末の時間を趣味や家族との団らんにしっかりと充てることができ、仕事と私生活のバランスを大切にしながら無理なく長く働き続けることができます。 また、遠方の現場では直行直帰も認められているため、無駄な通勤時間を削減して効率的に働くことが可能です。 ☆ 着実にスキルアップしていきたい方 資格取得支援制度が整っているため、実務を通して学びながら必要な資格を取得し、自身の価値を高めていくことができます。 さらに、昇給年1回や賞与年2回の支給があり、頑張りや取得した資格が給与などの待遇にしっかりと反映されるため、モチベーションを高く保ちながら成長していけます。

向いていない方

△ 仕事とプライベートの境界を曖昧にしたい方 当社は残業時間が月平均15時間程度と非常に少なく、年間休日も110日と仕事とプライベートのメリハリをつけて働く環境が整っています。そのため、時間に関係なくひたすら仕事のみに没頭したいと考えている方や、公私の区別をつけずに働きたい方には、当社の明確なワークライフバランスの環境が合わないと感じる可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「残業がとても少なくなったので、家族と夕食を囲む時間が増えて嬉しいです。」 「直行直帰ができる現場も多いので、無駄な移動がなくて体力的にも非常に楽になりました。」 「未経験から始めましたが、資格取得の支援が手厚く、自分のスキルが上がっていくのを実感しています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、新築マンションの電気設備工事における施工管理業務を専門に手がけている会社です。民間100%の案件を扱っており、安定した受注を維持しながら成長を続けています。現場は東京都と神奈川県のみに限定されているため、地域に密着して長く安心して働ける環境を提供しています。充実した手当や福利厚生を整え、社員一人ひとりの頑張りをしっかりと評価する体制を構築しています。 あなたも私たちと一緒に、安定した環境で新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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