2026/08/20(木) 求人更新!

ベストリハ株式会社の作業療法士(正社員)|東京都荒川区

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この求人のポイント

ベストリハ訪問看護ステーション日暮里にて、ご利用者様の居宅を訪問し、日常生活動作のサポートや機能維持を行う作業療法士を募集しています。個人の能力ややる気を正当に評価する環境で、土日祝シフトであれば月収39万円以上を目指すことが可能です。年間休日120日に加えて残業は月平均12時間と少なく、プライベートも大切にしながら働けます。ワークライフバランスを重視しながら、訪問リハビリの専門性を高めていきたい方におすすめの職場です。

こんな方におすすめ!

  • プライベートを大切にしたい方
  • 頑張りをしっかり評価されたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥312,000〜¥390,000
勤務地〒116-0014 東京都 荒川区 東日暮里6-49-15ディユバレ101「ベストリハ訪問看護ステーション日暮里」

年間休日120日で仕事も私生活も充実

ベストリハ株式会社では、スタッフの働きやすさを最優先に考えた環境づくりを徹底しています。年間休日は120日が確保されており、有給休暇と公休を組み合わせた「休んでファイブ」という長期休暇制度も用意されています。休日出勤が発生した場合には手当がしっかりと支給されるほか、代休も必ず取得できる体制が整っています。残業時間は月平均12時間と非常に少なく、仕事終わりのプライベートな時間や家族と過ごす時間をしっかりと確保できます。プライベートを犠牲にすることなく、無理のないペースで長く活躍し続けたいと考えている方に最適な職場環境です。

ITの導入と高い専門性で業務を効率化

同社では、IT技術を積極的に導入することで業務の効率化を徹底して進めています。特許を多数取得した独自のシステムを活用し、訪問記録や報告書、リハビリ計画書の作成といった事務作業の負担を最小限に抑えています。さらに、全従業員の80%が国家資格を保有しており、専門性の高い仲間と高め合える環境が整っています。資格取得支援制度も充実しているため、実務を通じてさらなるスキルアップを目指すことが可能です。無駄な業務に追われることなく、ご利用者様一人ひとりと向き合う本来のリハビリ業務に専念できる仕組みがここにはあります。

やる気と能力を正当に評価する給与体系

社歴や経験年数にとらわれず、本人のやる気や能力を正当に評価する風土が根付いています。給与面においては、平日シフトと土日祝シフトの選択が可能で、それぞれのライフスタイルに合わせた働き方が選べます。臨床経験が3年以上の方であれば、土日祝シフトで月給39万円以上を稼ぐことも可能です。昇給のチャンスは年に2回設けられており、日々の頑張りが見逃されずにしっかりと給与へと還元される仕組みが構築されています。自らの能力を存分に発揮し、高いモチベーションを維持しながら、安定した高収入を目指したい方にぴったりの環境が整っています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥312,000〜¥390,000
- 年収:374.4万円~468万円 - 月収:31.2万円~39万円 - 昇給:年2回 ※お持ちの資格・介護職経験年数により変動いたします ※関東圏以外のエリアについては下記金額より5,000円となります - 通勤手当:あり(上限2.4万円) - 役職手当:1万円~3万円 ┗ 管理者:3万円 ┗ 主任:1万円 - 資格手当:11万円 給与例)常勤・臨床経験3年モデル - 年収468万円~(月収39万円~) ┗ 基本給:20.2万円 ┗ 資格手当:11万円 ┗ 訪問手当:3.5万円 ┗ 休日出勤手当:4万円(月8回分) ┗ 携帯手当:2,000円 - 平日シフト(土日祝休み) - 臨床経験3年以上:月給35万円~ - 臨床経験3年未満:月給31.2万円~ - 土日祝シフト(平日休み) - 臨床経験3年以上:月給39万円~ - 臨床経験3年未満:月給35.2万円~ ※上記には月8回の土日祝勤務手当を含めています。 ※月9日以上の土日祝勤務があった際には上記に加え5,000円/1日の支給

仕事内容

- 職種:作業療法士(OT) - 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務全般 - 居宅への訪問 - 清潔援助 - 機能維持や予防 - 訪問記録 - 報告書作成 - リハビリ計画書作成 - 医師をはじめケアマネージャーへの連絡や連携業務 - 食事内容や介護方法についてのアドバイス など

応募資格・条件

免許 - 不問 資格 - 作業療法士 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

8:30 ~ 17:30
- 勤務時間:8:30~17:30 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月12時間

入社後の流れ・研修制度

全従業員の80%が国家資格を保有しており、資格取得支援制度や免許取得支援制度が用意されています。入社後も専門性を高め、スキルアップを目指せる環境です。

休日

- 完全週休2日制(シフト制) - 冬期休暇 - 育児休暇 - 慶弔休暇 - 年間休日:120日 - 休んでファイブ(有給3日間+公休2日間を組み合わせた長期休暇制度) - 年末年始休暇(12/30~1/3)※変動の可能性あり - ボランティア休暇:年に1回有給休暇を使い、地域のボランティアに参加することができます。 ┗ ボランティア申請と報告を行うことで1万円を報奨金として支給されます。 - 特別休暇:あり(規定あり)

福利厚生

- 社会保険完備 ┗ 雇用保険あり ┗ 労災保険あり ┗ 健康保険あり ┗ 厚生年金あり - 退職金制度あり(加入対象:勤続年数4年目~、支給対象:6年目~) - 通勤手当あり(上限2.4万円) - 役職手当あり - 免許取得支援制度あり - プライムトーク:月に1回直属の上司や部下と話す時間を設けています。 - 誕生日祝い:お一人に対して、会社からプレゼント代を支給して、各店舗でお祝いをします。 - 社内コンパ:他の店舗や店舗内でのコミュニケーションを密にとるために、毎回テーマを決めて社内コンパを行っております。 - 食レク負担:利用者様の外食(昼食)に同行し、一緒に食事をとった場合、1回につき300円会社で補助します。

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は面談時までにお伝えします)


勤務地

〒116-0014
東京都 荒川区 東日暮里6-49-15ディユバレ101「ベストリハ訪問看護ステーション日暮里」
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【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ プライベートも重視したい方 年間休日が120日確保されており、残業も月平均12時間と少なめです。そのため、終業後の時間や休日を自分の趣味や家族との時間にあてることができ、プライベートと仕事を無理なく両立させることができます。 ☆ 自身の成果を給与で還元してほしい方 社歴に関わらずやる気と能力を重視する評価制度があり、昇給のチャンスは年に2回用意されています。土日祝シフトを選択すれば臨床経験3年以上で月給39万円以上も可能となり、高いモチベーションを持って稼ぎたい方に最適です。

向いていない方

△ 固定の曜日だけで働きたい方 勤務シフトは平日シフトと土日祝シフトがあり、シフトによって休日や給与の条件が変動する仕組みとなっています。そのため、完全に固定された曜日だけの勤務を強く希望する方には、シフト調整の面で不向きと感じられる場合があります。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

会社情報

社名
会社
住所
東京都 千代田区 神田錦町2丁目2-1
創立
年月
2008年2月
資本金
10,000千円
従業員
人数
301〜1000人
代表者
渡邉仁
事業内容
医療依存度が高い患者向けの老人ホーム運営を積極化。
主要
取引先
東京都国民健康保険団体連合会,地方自治体,施設利用者,一般企業
お気軽にご応募ください!
ベストリハ株式会社からのメッセージ
「残業がとても少なくて、仕事が終わった後のプライベートな時間がしっかり持てるようになりました!」 「社歴に関係なく、頑張りや実績をしっかりと給与で評価してくれるので、やりがいを感じられます。」 「長期休暇制度の『休んでファイブ』を使って旅行に行くなど、しっかりリフレッシュできる環境です。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 ベストリハ株式会社は、「不自由な世界を変える」という理念を掲げ、ご利用者様やスタッフの「やりたい」を叶えるために日々挑戦を続けている企業です。ホスピタリティを最優先に考えながら、スタッフ一人ひとりの挑戦を歓迎し、応援する風土が根付いています。全従業員の80%が国家資格を保有しており、質の高いサービスを提供するプロフェッショナル集団でもあります。ITによる業務効率化を徹底的に追求し、特許も多数取得するなど、現場の負担軽減に真剣に取り組んでいます。私たちの理念に共感し、一緒に新しいリハビリの形を作っていきませんか?

ベストリハ株式会社の求人に関するよくある質問

Q. ベストリハ株式会社の想定年収・給与はいくらですか?
A.
ベストリハ株式会社の給与は、想定年収 374.4万〜468万円、月給31.2万〜39万円です。主な手当は、通勤手当:あり(上限2.4万円)、役職手当:1万円~3万円、資格手当:11万円、資格手当:11万円、訪問手当:3.5万円、休日出勤手当:4万円(月8回分)、携帯手当:2,000円です。
Q. ベストリハ株式会社の勤務地はどこですか?
A.
ベストリハ株式会社の勤務地は東京都荒川区東日暮里6-49-15ディユバレ101「ベストリハ訪問看護ステーション日暮里」です。
Q. ベストリハ株式会社の勤務時間はどうなっていますか?
A.
ベストリハ株式会社の勤務時間は8:30〜17:30です。休憩時間:60分、残業時間:平均月12時間。
Q. ベストリハ株式会社の休日・休暇は?
A.
ベストリハ株式会社の休日・休暇は次のとおりです。完全週休2日制(シフト制)、冬期休暇、育児休暇、慶弔休暇、年間休日:120日、休んでファイブ(有給3日間+公休2日間を組み合わせた長期休暇制度)、年末年始休暇(12/30~1/3)※変動の可能性あり、ボランティア休暇:年に1回有給休暇を使い、地域のボランティアに参加することができます。ボランティア申請と報告を行うことで1万円を報奨金として支給されます。特別休暇:あり(規定あり)。
Q. ベストリハ株式会社の仕事内容は何ですか?
A.
職種:作業療法士(OT)、訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務全般、居宅への訪問、清潔援助、機能維持や予防、訪問記録、報告書作成、リハビリ計画書作成、医師をはじめケアマネージャーへの連絡や連携業務、食事内容や介護方法についてのアドバイ…
Q. ベストリハ株式会社の応募に必要な資格や経験はありますか?
A.
ベストリハ株式会社の応募に必要な資格・経験は次のとおりです。免許:不問。資格:作業療法士。経験不問(未経験歓迎!)。年齢:年齢不問、女性・男性歓迎。

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勤務時間
午前8時30分〜午後5時30分
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月給¥312,000〜¥390,000
勤務時間
午前8時30分〜午後5時30分
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正社員作業療法士未経験者歓迎女性・男性歓迎日勤のみ年末年始休暇週休2日
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