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2025/12/24(水) 求人更新!

社会福祉法人 みのり村のリハビリの求人|大分県速見郡日出町|プレックスジョブのリハビリ求人情報詳細|大分県速見郡日出町

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求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与¥243,000〜¥298,000
勤務地〒879-1504 大分県 速見郡日出町 大字大神1616 「みのり学園」

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥243,000〜¥298,000
◆ 月収:243,000円 ~ 298,000円 ◆ 基本給:200,000円~240,000円 ◆ 資格手当  15,000 円~30,000 円 ◆ 職務手当  5,000 円~5,000 円 ◆ 業務手当  23,000 円~23,000 円 ◆ ・処遇改善手当(上限21、000円/月) ・扶養手当(該当者のみ、金額の上限有り) ・住居手当(該当者のみ、金額の上限有り)  *基本給は入社時の保有資格・経験等を考慮し決定します ◆ 固定残業代:なし ◆ 昇給:あり ◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1月あたり 2,000 円 ~ 5,000 円(前年度実績) ◆ 賞与:あり ◆ 賞与回数:3回 ◆ 賞与月数目安:4ヶ月分

仕事内容

◆発達に特性のあるお子さんへの支援 ・「聞く」「話す」「食べる」等に関する機能の維持、  向上を目指して訓練や環境調整を行います ・日常生活動作の練習 ・社会性の発達を促す(例:グループ活動やコミュニ  ケーションスキルの練習) ・自治体主催の親子教室や相談会に参画しています。 ・お子さんの送迎も行います(日出町、杵築市)  *変更範囲:法人の定める業務 【働き方改革関連認定企業(くるみん/えるぼし)】 ※応募には、ハローワークの紹介状が必要です

応募資格・条件

◆ 必要経験 - 子どもに関わる業務経験がなくても歓迎 - Word、Excelなど基本的な操作が出来る方 (あれば尚可) ◆ 必要免許・資格 - 普通自動車運転免許  必須 - 言語聴覚士 必須 - 作業療法士 必須 ◆ 必要学歴 - 高校以上 - 必須 ◆ 年齢制限 - 年齢制限 あり (64歳以下) ※ 定年を上限:定年年齢を上限として該当上限未満の労働者を募集

勤務時間

8:30 ~ 17:30
◆ 働き方:変形労働時間制(1か月単位) *会議等で土曜日・祝日に出勤する場合があります。 *業務状況により4時間勤務もあり(休憩時間:0分) ◆ 月平均残業時間:1時間 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり

休日

◆ 週休二日制:その他 ◆ 年間休日数:111日 ◆ 休日:日その他 *月9日または10日の休日(休日が8日の月もあり) ◆ 有給休暇:10日

福利厚生

◆ 通勤手当:実費支給(上限あり) ◆ 通勤手当金額:月額 21,000円 ◆ 賞与有無:あり ◆ 年間の賞与回数:3回 ◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 4ヶ月分(前年度実績) ◆ 資格手当  15,000 円~30,000 円 ◆ 職務手当  5,000 円~5,000 円 ◆ 業務手当  23,000 円~23,000 円 ◆ ・処遇改善手当(上限21、000円/月) ・扶養手当(該当者のみ、金額の上限有り) ・住居手当(該当者のみ、金額の上限有り)  *基本給は入社時の保有資格・経験等を考慮し決定します ◆ 休日:日その他 ◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ◆ 看護休暇:あり ◆ 介護休暇:あり ◆ 育児休業:あり ◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 ◆ 退職金制度:あり(勤続 1年以上) ◆ 再雇用制度:あり (上限 70歳まで)

勤務地

〒879-1504
大分県 速見郡日出町 大字大神1616 「みのり学園」
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会社情報

社名
会社
住所
大分県 杵築市 日野1921番地-7
創立
年月
昭和26年
従業員
人数
248人
代表者
大木 隆
事業内容
児童発達支援を始めとした、障がい児・者の支援及び高齢者ケアサービスを提供する総合社会福祉事業。ホームページ有り「みのり村」で検索

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。