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2025/12/24(水) 求人更新!

株式会社芳野ケアサポートのリハビリの求人|福岡県北九州市若松区|プレックスジョブのリハビリ求人情報詳細|福岡県北九州市若松区

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求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与¥230,000〜¥266,000
勤務地〒808-0139 福岡県 北九州市若松区 小敷ひびきの2丁目2-10 「ライフナビひびきの」又は 北九州市若松区西天神町1-30 「リハビリステーション おあしす弐号館」

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥230,000〜¥266,000
◆ 月収:230,000円 ~ 266,000円 ◆ 基本給:200,000円~236,000円 ◆ 資格手当  30,000 円~30,000 円 ◆ 日祝日手当 :2,000円(半日勤務の場合は半額) 年末年始手当:3,000円(半日勤務の場合は半額) ◆ 固定残業代:なし ◆ 昇給:あり ◆ 昇給金額・昇給率目安:昇給率 1月あたり ~ 1.50%(前年度実績) ◆ 賞与:あり ◆ 賞与回数:2回 ◆ 賞与月数目安:2.5ヶ月分

仕事内容

・心身機能評価と運動プログラム立案 ・個別リハビリテーションの実施 (歩行訓練・関節可動域訓練・神経筋再教育・ADL指導等) ・リハビリテーション計画書作成・記録 ・送迎(社用車あり)、トイレ介助等 ・個別リハビリテーション:約10~15名              (一人につき10分程度)  ◇◆◇入職祝い金(正職員5万円)支給します◇◆◇ 原則ハローワークからご応募の方 勤続6ケ月経過後、所定勤務日数の8割以上勤務の方が対象 業務の変更範囲:変更なし

応募資格・条件

◆ 必要免許・資格 - 普通自動車運転免許  必須 - 理学療法士 必須 - 作業療法士 必須 ◆ 必要学歴 - 不問 ◆ 年齢制限 - 年齢制限 あり (59歳以下) ※ 定年を上限:60歳定年制のため

勤務時間

8:30 ~ 17:30
◆ 働き方:変形労働時間制(1か月単位) ◆ 月平均残業時間:3時間 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 なし

休日

◆ 週休二日制:その他 ◆ 年間休日数:110日 ◆ 休日:その他 1ケ月毎に勤務表を作成。月9日休み (1月は11日、2月は8日、8月は10日) ◆ 有給休暇:10日

福利厚生

◆ 通勤手当:実費支給(上限あり) ◆ 通勤手当金額:月額 20,000円 ◆ 賞与有無:あり ◆ 年間の賞与回数:2回 ◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 2.5ヶ月分(前年度実績) ◆ 資格手当  30,000 円~30,000 円 ◆ 日祝日手当 :2,000円(半日勤務の場合は半額) 年末年始手当:3,000円(半日勤務の場合は半額) ◆ 休日:その他 ◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ◆ 看護休暇:あり ◆ 介護休暇:あり ◆ 育児休業:あり ◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 ◆ 退職金制度:あり(勤続 3年以上) ◆ 再雇用制度:あり (上限 70歳まで)

勤務地

〒808-0139
福岡県 北九州市若松区 小敷ひびきの2丁目2-10 「ライフナビひびきの」又は 北九州市若松区西天神町1-30 「リハビリステーション おあしす弐号館」
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会社情報

社名
会社
住所
福岡県 北九州市若松区 浜町1丁目3番1号
創立
年月
平成12年
資本金
300万円
従業員
人数
135人
代表者
森藤 達雄
事業内容
通所介護(くきのはま・みのり・ゑびす・おあしす弐号館・ひびきの)訪問介護・訪問看護・居宅介護支援・放課後等デイサービス・児童発達支援*全部門が連携してサービスを提供しています。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。