募集要項・詳細
給与
◆ 月収:300,000円 ~ 300,000円
◆ 基本給:250,000円~250,000円
◆ 祝日手当あり、インセンティブ制度(売上74万以上で4万、その後売上4.5万毎に増額、最大30万)、紹介手当5000円/月、役職手当(部長・課長・主任・管理者)、インフルエンザ予防接種4000円/回、外部研修手当(スタッフに要フィードバック) 資格手当(要相談)、昇給あり(実績に応じる)
◆ 固定残業代:あり (50,000円~50,000円)
時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、25時間を超える時間外労働分は法定通り追加で支給。 記載された時間数は、固定残業代の算出根拠となるもので、実際の時間外労働の見込みや実績を示すものではありません。
◆ 昇給:あり
◆ 賞与:なし
仕事内容
【訪問看護によるリハビリ】 *ご利用者様の住居に訪問し、リハビリを実施します。 *日報・報告書・計画書の入力(クラウドソフト使用)や書類作成など。 *訪問エリアは主に下田市内 *子育て中のスタッフも多数在籍しています。 変更の範囲:当社の定める業務
応募資格・条件
◆ 必要免許・資格
- 普通自動車運転免許 必須
- 作業療法士 必須
- 理学療法士 必須
- 言語聴覚士 必須
◆ 必要学歴
- 不問
◆ 年齢制限
- 年齢制限 あり (64歳以下)
※ 定年を上限:定年が65歳のため
勤務時間
◆ 月平均残業時間:1時間
◆ 休憩時間:60分
◆ マイカー通勤可否:可
※ 駐車場 あり
休日
◆ 週休二日制:毎 週
◆ 年間休日数:123日
◆ 休日:土日祝日その他
年末年始(12/30~1/3)
◆ 有給休暇:10日
福利厚生
◆ 通勤手当:実費支給(上限なし)
◆ 賞与有無:なし
◆ 祝日手当あり、インセンティブ制度(売上74万以上で4万、その後売上4.5万毎に増額、最大30万)、紹介手当5000円/月、役職手当(部長・課長・主任・管理者)、インフルエンザ予防接種4000円/回、外部研修手当(スタッフに要フィードバック) 資格手当(要相談)、昇給あり(実績に応じる)
◆ 休日:土日祝日その他
◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
◆ 看護休暇:該当者なし
◆ 介護休暇:あり
◆ 育児休業:あり
◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生
◆ 退職金制度:あり(勤続 5年以上)
◆ 再雇用制度:あり (上限 70歳まで)