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2025/12/24(水) 求人更新!

株式会社やさしい手 ゆめふる南佐津間店のリハビリの求人|千葉県鎌ケ谷市|プレックスジョブのリハビリ求人情報詳細|千葉県鎌ケ谷市

株式会社やさしい手の画像

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与¥250,000〜¥284,500
勤務地〒273-0133 千葉県 鎌ケ谷市 南佐津間12-5

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥250,000〜¥284,500
◆ 月収:250,000円 ~ 284,500円 ◆ 基本給:235,000円~269,500円 ◆     食事手当  5,000 円~5,000 円 ◆     資格手当  10,000 円~10,000 円 ◆ ■該当者のみ ・住宅手当(2万円/世帯主) ・家族手当(2万円/配偶者、4千円/子1人につき) ・資格手当  ◆ 固定残業代:なし ◆ 昇給:あり ◆ 昇給金額・昇給率目安:昇給率 1月あたり 1.00% ~ 5.00%(前年度実績) ◆ 賞与:あり ◆ 賞与回数:2回 ◆ 賞与月数目安:1.5ヶ月分

仕事内容

【鎌ヶ谷市にあるデイサービスでの機能訓練指導員業務】 〈具体的な業務内容〉 ◎個別機能訓練プログラムの立案 ◎個別機能訓練計画書作成 ◎個別機能訓練、評価 ◎転倒予防やリハビリ体操などの指導・管理 ◎定期訪問(ご自宅へ伺い普段の生活について困っている事などお話を伺いに行きます) ※一部介護業務もあります。   変更範囲:変更なし

応募資格・条件

◆ 必要免許・資格 - 普通自動車運転免許  あれば尚可 - 柔道整復師 必須 - あん摩マッサージ指圧師 必須 - 理学療法士 必須 ※ 作業療法士 ◆ 必要学歴 - 不問 ◆ 年齢制限 - 年齢制限 あり (60歳以下) ※ 定年を上限:定年が61歳のため

勤務時間

8:30 ~ 17:30
8:30 ~ 18:00
9:00 ~ 18:00
◆ 働き方:変形労働時間制(1か月単位) ・1ヶ月単位の変形労働時間制によるシフト制  就業例.(1) 8:30~17:30      (2) 8:30~18:00      (3) 9:00~18:00 ◆ 月平均残業時間:10時間 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:不可

休日

◆ 週休二日制:その他 ◆ 年間休日数:124日 ◆ 休日:日その他 ・日曜日固定でその他休日は、シフトによる交代制 ・年末年始(12/31~1/3)※2022年度実績 ◆ 有給休暇:10日

福利厚生

◆ 通勤手当:実費支給(上限あり) ◆ 通勤手当金額:月額 35,000円 ◆ 賞与有無:あり ◆ 年間の賞与回数:2回 ◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 1.5ヶ月分(前年度実績) ◆     食事手当  5,000 円~5,000 円 ◆     資格手当  10,000 円~10,000 円 ◆ ■該当者のみ ・住宅手当(2万円/世帯主) ・家族手当(2万円/配偶者、4千円/子1人につき) ・資格手当  ◆ 休日:日その他 ◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ◆ 看護休暇:なし ◆ 介護休暇:あり ◆ 育児休業:あり ◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 ◆ 退職金制度:あり(勤続 3年以上) ◆ 再雇用制度:あり

勤務地

〒273-0133
千葉県 鎌ケ谷市 南佐津間12-5
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会社情報

社名
会社
住所
東京都 目黒区 大橋2-24-3 中村ビル4階
創立
年月
平成5年
資本金
5,000万円
従業員
人数
6,004人
代表者
香取 幹
事業内容
私たち「やさしい手」は、住み慣れた自宅で生活できるよう 在宅介護、看護を中心に事業展開しています。介護用品の販売 レンタルなど福祉総合サービス業務全般を行っています。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。