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2025/12/24(水) 求人更新!

医療法人 健康会 おおあさクリニックのリハビリの求人|北海道江別市|プレックスジョブのリハビリ求人情報詳細|北海道江別市

医療法人 健康会 おおあさクリニックの画像

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与¥206,000〜¥276,000
勤務地〒069-0854 北海道 江別市 大麻中町2番17 メディカルビルおおあさ2階

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥206,000〜¥276,000
◆ 月収:206,000円 ~ 276,000円 ◆ 基本給:170,000円~240,000円 ◆ 資格手当  30,000 円~30,000 円 ◆ ベア評価料手当  6,000 円~6,000 円 ◆ *住宅手当 12,000円~18,000円 *家族手当  配偶者    12,000円        第2子まで   5,000円  ◆ 固定残業代:なし ◆ 昇給:あり ◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1月あたり 3,000 円 ~ 5,000 円(前年度実績) ◆ 賞与:あり ◆ 賞与回数:2回 ◆ 賞与月数目安:3.8ヶ月分

仕事内容

外来及び訪問リハビリテーションにおけるリハビリ・物理療法業務 [午前]外来リハビリテーション(個別リハビリ・物理療法) [午後]訪問リハビリテーション業務  *外来は、運動器疾患の患者様が中心です。 *リハビリ患者数および訪問リハビリ患者数増に伴う増員募集です *訪問先は江別市内および近郊、業務時は社用車(AT車)  を運転しての訪問となります。  ◎リハビリ業務経験が少ない方もご応募ください◎ ◇業務の変更範囲:なし

応募資格・条件

◆ 必要免許・資格 - 普通自動車運転免許  必須 - 作業療法士 必須 ◆ 必要学歴 - 不問 ◆ 年齢制限 - 年齢制限 あり (64歳以下) ※ 定年を上限:定年年齢が65歳のため

勤務時間

8:30 ~ 17:00
8:30 ~ 12:30
◆ 働き方:変形労働時間制(1年単位) (2)土曜日(月2回程度、休憩なし) ◆ 月平均残業時間:10時間 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり

休日

◆ 週休二日制:その他 ◆ 年間休日数:97日 ◆ 休日:日祝日その他 *4週6休のシフト制 他 年末年始 ◆ 有給休暇:10日

福利厚生

◆ 通勤手当:実費支給(上限あり) ◆ 通勤手当金額:月額 50,000円 ◆ 賞与有無:あり ◆ 年間の賞与回数:2回 ◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 3.8ヶ月分(前年度実績) ◆ 資格手当  30,000 円~30,000 円 ◆ ベア評価料手当  6,000 円~6,000 円 ◆ *住宅手当 12,000円~18,000円 *家族手当  配偶者    12,000円        第2子まで   5,000円  ◆ 休日:日祝日その他 ◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ◆ 看護休暇:あり ◆ 介護休暇:あり ◆ 育児休業:あり ◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 ◆ 退職金制度:あり(勤続 3年以上) ◆ 再雇用制度:なし

勤務地

〒069-0854
北海道 江別市 大麻中町2番17 メディカルビルおおあさ2階
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会社情報

社名
会社
住所
北海道 江別市 大麻中町2番17 メディカルビルおおあさ1・2階
創立
年月
平成3年
従業員
人数
200人
代表者
國本 正雄
事業内容
内科・整形外科・リハビリテーション科の無床診療所です。通所リハビリテーションを併設しています。また、グループ法人では訪問看護・居宅介護支援事業も実施しております。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。