募集要項・詳細
給与
◆ 月収:289,700円 ~ 326,610円
◆ 基本給:199,000円~230,000円
◆ 処遇改善1手当 20,000 円~20,000 円
◆ 特定処遇改善手当 20,000 円~20,000 円
◆ 特別調整手当 10,000 円~10,000 円
◆ ベースアップ手当 21,000 円~21,000 円
◆ 固定残業代:あり (19,700円~25,610円)
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、10時間を超える時間外労働は追加で支給。
◆ 昇給:あり
◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1月あたり 500 円 ~(前年度実績)
◆ 賞与:あり
◆ 賞与回数:2回
◆ 賞与月数目安:2ヶ月分
仕事内容
特別養護老人ホーム(従来型)入居者のリハビリテーション業務全般を担当していただきます。 ・リハビリ業務 ・福祉用具の選定 ・計画書の作成及び送付 ・入居者のポジショニング・シーティング ・レクリエーション 等
応募資格・条件
◆ 必要免許・資格
- 理学療法士 必須
- 作業療法士 必須
◆ 必要学歴
- 不問
◆ 年齢制限
- 年齢制限 あり (59歳以下)
※ 定年を上限:定年60歳のため
勤務時間
◆ 働き方:変形労働時間制(1年単位)
◆ 月平均残業時間:10時間
◆ 休憩時間:60分
◆ マイカー通勤可否:可
※ 駐車場 あり
休日
◆ 週休二日制:その他
◆ 年間休日数:108日
◆ 休日:その他
ローテーションによる月9日休
◆ 有給休暇:10日
福利厚生
◆ 通勤手当:実費支給(上限あり)
◆ 通勤手当金額:月額 30,000円
◆ 賞与有無:あり
◆ 年間の賞与回数:2回
◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績)
◆ 処遇改善1手当 20,000 円~20,000 円
◆ 特定処遇改善手当 20,000 円~20,000 円
◆ 特別調整手当 10,000 円~10,000 円
◆ ベースアップ手当 21,000 円~21,000 円
◆ 休日:その他
◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
◆ 看護休暇:あり
◆ 介護休暇:あり
◆ 育児休業:あり
◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生
◆ 退職金制度:あり(勤続 1年以上)
◆ 再雇用制度:あり (上限 65歳まで)