求人に関する注意事項

2025/12/24(水) 求人更新!

京成バラ園芸株式会社の牧場・農場スタッフの求人|千葉県八千代市|プレックスジョブの牧場・農場求人情報詳細|千葉県八千代市

京成バラ園芸株式会社の画像

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与¥211,400〜¥256,000
勤務地〒276-0046 千葉県 八千代市 大和田新田755

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥211,400〜¥256,000
◆ 月収:211,400円 ~ 256,000円 ◆ 基本給:211,400円~256,000円 ◆ ・残業手当(10分単位で支給) ・住宅手当(世帯主10,000円、左記以外3,000円)   ※勤続12年までの一般社員に支給  ◆ 固定残業代:なし ◆ 昇給:あり ◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1月あたり 0 円 ~ 7,000 円(前年度実績) ◆ 賞与:あり ◆ 賞与回数:2回 ◆ 賞与月数目安:1.5ヶ月分

仕事内容

「京成バラ園 ローズガーデン」で、バラをはじめとした植物や 施設の管理、及び園で働くパート社員の労務管理をお任せします。  <具体的な仕事内容> ・バラ、植物の植栽・管理(剪定、薬剤散布、施肥、水やり等) ・パート社員へバラ、植物の管理指導 ・刈払い機や鎌を使用した除草作業 ・植栽計画、年間管理計画の作成 ・植物、必要備品の調達 ・パート社員の管理 ・来園者対応  等   【変更範囲:会社の定める業務】

応募資格・条件

◆ 必要経験 - 基本的なパソコン操作が可能な方歓迎 (Word、Excel等) (不問) ◆ 必要免許・資格 - 普通自動車運転免許  必須 - フォークリフト運転技能者 あれば尚可 ◆ 必要学歴 - 不問 ◆ 年齢制限 - 年齢制限 あり (44歳以下) ※ キャリア形成:長期勤続によるキャリア形成を図る観点から若年者等を募集・採用

勤務時間

9:00 ~ 17:30
8:30 ~ 18:00
8:30 ~ 18:20
◆ 働き方:変形労働時間制(1年単位) 年間2040時間の勤務となります 就業時間は月毎に設定されるため、記載以外の勤務時間も存在します。 ◆ 月平均残業時間:17時間 ◆ 休憩時間:80分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり

休日

◆ 週休二日制:その他 ◆ 年間休日数:106日 ◆ 休日:その他 シフト制につき月ごとに休暇を設定(月7日~11日) 年末年始休暇 ◆ 有給休暇:10日

福利厚生

◆ 通勤手当:実費支給(上限なし) ◆ 賞与有無:あり ◆ 年間の賞与回数:2回 ◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 1.5ヶ月分(前年度実績) ◆ ・残業手当(10分単位で支給) ・住宅手当(世帯主10,000円、左記以外3,000円)   ※勤続12年までの一般社員に支給  ◆ 休日:その他 ◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ◆ 看護休暇:あり ◆ 介護休暇:なし ◆ 育児休業:あり ◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 財形 ◆ 退職金制度:あり(勤続 2年以上) ◆ 再雇用制度:あり (上限 65歳まで)

勤務地

〒276-0046
千葉県 八千代市 大和田新田755
Google Mapで見る

会社情報

社名
会社
住所
千葉県 八千代市 大和田新田755
創立
年月
昭和34年
資本金
4,000万円
従業員
人数
145人
代表者
諸川 良太
事業内容
総合園芸事業

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

人気の勤務地・エリアから探す

職種から求人を探す

職種から求人を探す

お仕事をお探しの方へ

会員登録すると、企業からのスカウトが届きます!また、専属のキャリアアドバイザーに無料で転職相談をすることも可能です!

お問い合わせはこちら

プレックスジョブについて不明点や気になる点がある場合はお気軽にお問い合わせください。

お知らせ

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。