2026/08/20(木) 求人更新!

医療法人日新会(日新会病院)の介護求人情報詳細|大阪府大阪市西区

医療法人日新会の画像

仕事内容・こんな方におすすめ!

医療法人日新会が運営する日新会病院にて、療養病棟における患者様の食事や入浴、排泄などの介助やシーツ交換をお任せします。月収は20.5万円25万円となっており、昇給や年2回の賞与支給など、安定した収入を得られる環境が整っています。残業は原則として発生しないため、仕事と私生活のメリハリをしっかりとつけて働くことができます。西長堀駅の目の前という好立地で通勤のストレスがなく、家庭や子育てと両立しながら長期的にキャリアを築いていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

増田の画像

この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • プライベートの時間も大切にしたい方
  • 家庭や育児と仕事を両立させたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥204,100〜¥250,000
勤務地〒550-0013 大阪府 大阪市西区 新町4-4-8

【残業は原則なし】有給も取りやすい環境

医療法人日新会が運営する日新会病院では、働くスタッフのワークライフバランスを非常に重視しています。残業は原則として発生しないため、毎日の退勤後の時間を自分の趣味や家族との団らんにたっぷりと充てることができます。また、有給休暇が取得しやすいだけでなく、特別な誕生日休暇なども設けられており、お休みをしっかりと確保できる体制が整っています。実際に、既婚のスタッフや子育て中の方も多数在籍しており、家庭の都合に合わせながら無理なく長く働き続けられるのが大きな魅力です。周囲の理解とサポートのもとで、私生活を犠牲にすることなく、心にゆとりを持って仕事に臨める職場環境が整っています。

駅チカで毎日の通勤がストレスフリー

通勤の利便性は、長く働き続けるために欠かせない大切な要素の一つです。当院は、大阪メトロの「西長堀駅」からすぐ目の前という絶好の立地条件にあり、毎日の通勤におけるストレスがほとんどありません。雨の日や天候が優れない日であっても、スムーズにアクセスできる点が大きなメリットです。また、周辺環境も整っているため、仕事帰りの買い物や用事を済ませるのにも非常に便利な環境です。交通費の支給もしっかりとカバーされており、余計な負担を感じることなく快適に仕事へと向かうことができます。毎日の移動時間が短縮されることで、自分の時間をより豊かに使うことができる、魅力的な職場環境がここにあります。

充実のサポート体制と手厚い福利厚生

当院では、医療・福祉業界での経験が浅い方や、これから新しく挑戦したいという意欲のある方を温かく迎え入れています。業務に必要な資格の取得を応援する免許取得支援制度も整っているため、働きながらキャリアアップを目指すことが可能です。また、各種社会保険の完備はもちろんのこと、勤続3年以上のスタッフを対象とした退職金制度など、将来を見据えて安心して働ける福利厚生が揃っています。さらに、2016年に新築移転した綺麗な建物で勤務できるため、快適で清潔な空間の中で働くことができるのも嬉しいポイントです。お互いを思いやり、協力し合える温かい仲間があなたをしっかりとサポートします。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥204,100〜¥250,000
- 年収:285万円~350万円 - 月収:20.5万円~25万円 - 賞与:年2回(40万円~50万円) ┗賞与2ヶ月分(2年目より支給) - 昇給:年1回

仕事内容

療養病棟における看護補助業務全般をお任せします。 - 入浴介助 - 排泄介助 - 食事介助 - シーツ交換など

応募資格・条件

免許 - 不問 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

シフト制 - 早出:7:00~16:00 - 日勤:8:00~17:00 - 遅出:10:30~19:30 - 夜勤:16:00~翌9:30 ※休憩時間は日勤帯シフトが60分、夜勤は90分

休日

- シフト制(4週8休) - 年間休日:105日

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 退職金あり(勤続3年以上) - 通勤手当あり(上限2.5万円) - 免許取得支援制度あり

勤務地

〒550-0013
大阪府 大阪市西区 新町4-4-8
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【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ プライベートの時間もしっかり確保したい方 日新会病院では残業が原則として発生しないため、仕事が終わった後のプライベートな時間を充実させることができます。また、誕生日休暇などの特別な休暇制度も用意されており、しっかりとお休みを取って心身ともにリフレッシュしながら働ける環境です。 ☆ 家庭や育児と仕事を無理なく両立させたい方 スタッフ同士が協力し合う「おもいやり」の風土が根付いているため、急な用事や家庭の都合にも理解が得られやすい職場です。実際に多くの既婚者や子育て中の方が在籍しており、互いにサポートし合いながら長く安定して働き続けることができます。

向いていない方

△ 一人きりで自分のペースのみを最優先して進めたい方 当院では、スタッフ同士が互いに協力し合う「おもいやり」の気持ちを大切にしながら、チームワークを活かして日々の業務に取り組んでいます。そのため、他者とのコミュニケーションや協調性を持った行動を好まず、周囲と連携を取らずに一人で黙々と作業を完結させたいという方には少し不向きな環境かもしれません。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

会社情報

社名
会社
住所
大阪府 大阪市西区 新町4丁目4−8
創立
年月
昭和30年
従業員
人数
260人
代表者
小山 武俊
事業内容
日新会病院(療養型60床)内科・人工透析内科・リハビリテーション科・放射線科・麻酔科・精神科・心療内科、日新会介護医療院(26床)、デイサービスの併設、訪問看護、ケアヴィレッジ九条
お気軽にご応募ください!
医療法人日新会からのメッセージ
「残業が原則としてないので、仕事が終わった後にスーパーへ寄ったり、夕食の準備をしたりと、家事との両立がとてもスムーズにできて助かっています。」 「駅の目の前という抜群の立地なので、天気の悪い日でも通勤のストレスが全くありません。有給休暇も取りやすく、プライベートを大切にしながら働けています。」 「職場全体にお互いを思いやる雰囲気が浸透しているので、何か困ったことがあってもすぐに相談し合える、とても温かくて働きやすい職場環境です。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 医療法人日新会(日新会病院)は、明治以来の長い伝統を持つ、地域に密着した長期療養型の病院です。私たちは長年にわたり、透析患者様の長期入院や充実したリハビリテーションの提供において豊富な実績を築いてまいりました。2016年に北堀江から新町への新築移転を経て、現在は介護医療院も併設するなど、時代のニーズに合わせたより手厚いケア体制を整えています。西長堀駅前という通勤に大変便利な環境を整え、スタッフ一人ひとりが安心して長く活躍できるよう、福利厚生や待遇面の充実にも注力しています。 あなたも私たちのチームの一員として、お互いを思いやる温かい職場で一緒に働いてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。