2026/08/20（木） 求人更新！
社会福祉法人春和会の介護求人情報詳細｜東京都江戸川区
仕事内容・こんな方におすすめ！
特別養護老人ホームでの介護業務全般をお任せします。具体的なお仕事は食事、入浴、排泄などの生活介助やレクリエーションの企画・運営などで、月収は25.6万円～31.9万円を想定しております。年間休日が119日と業界トップクラスの多さを誇り、さらに残業時間は月平均3時間程度とほとんど発生いたしません。手厚い福利厚生やサポート体制も整っているため、プライベートを大切にしながら、腰を据えて長く安心して働きたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの新田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 仕事とプライベートを両立させたい方
- 手厚い福利厚生のもと長く働きたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥256,000〜￥319,000 |
| 勤務地 | 〒132-0024 東京都 江戸川区 一之江２丁目１９ー１２ |
【年間休日119日】抜群の働きやすさが魅力
働く職員のワークライフバランスを最優先に考えているため、非常に働きやすい環境が整っています。年間休日は119日と業界内でも非常に多く、2026年度からはさらに増えて121日になる予定です。また、残業時間は月平均でわずか3時間程度と、ほぼ定時での退社が可能です。仕事が終わった後のプライベートな時間やご家族との時間をしっかりと確保できます。有給休暇も法定通りに取得できるため、趣味や旅行、休息の時間もしっかりと作ることができます。心にゆとりを持って、長く健やかに活躍したい方にぴったりの職場です。
安心して長く働ける充実の福利厚生制度
職員が将来にわたって安心してキャリアを築けるよう、様々な福利厚生を用意しています。社会保険の完備はもちろんのこと、勤続3年以上で支給される退職金制度や、上限3万円の住宅手当、単身寮も完備されており、生活面でのサポートが非常に手厚いです。また、1食350円で利用できる社食や、グループならではの医療費補助制度、ハラスメント・メンタルヘルスの相談窓口など、心身の健康維持にも配慮されています。職員紹介制度や独自の接遇マイスター制度などもあり、モチベーション高く働ける仕組みが満載です。
未経験からでも成長できるサポート体制
タムスグループに属する安定した社会福祉法人が運営しており、職員一人ひとりの成長意欲を全力でサポートしています。免許取得支援制度を活用して、働きながら新たな資格に挑戦することが可能です。現場では、頼れる先輩スタッフが丁寧に業務を指導するため、介護業界の実務経験が浅い方やブランクがある方でも安心してスタートできます。職員同士が自らのキャリアを主体的に築いていく姿勢を大切にしており、成長意欲の高いメンバーが集まっているのも特徴です。着実にスキルアップしながら、介護のプロとして成長していける環境です。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥256,000〜￥319,000 |
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仕事内容
勤務時間
入社後の流れ・研修制度
休日
福利厚生
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ プライベートを大切にしながら働きたい方 年間休日が119日（2026年度からは121日）と業界内でも非常に多く設定されているため、自分の時間を十分に確保できます。 さらに、残業は月平均3時間程度とほぼゼロに近いため、終業後の予定も立てやすく、ワークライフバランスを重視できます。 ☆ 介護のプロとして着実に成長したい方 免許取得支援制度が導入されているため、実務を経験しながら上位資格へのチャレンジが積極的に行える環境です。 職員一人ひとりの成長意欲を後押しするグループならではの制度や研修があり、未経験からでも専門的なスキルを習得できます。向いていない方
△ 日勤のみの規則的な時間帯だけで働きたい方 早番や遅番に加え、17:00～翌10:00までの夜勤を含む24時間体制の交替制シフトを組んでいるため、生活リズムを一定に保、日中のみの勤務を希望される方にはあまり向いていません。応募の流れ・手順
応募の手順
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社名 | |
|---|---|
会社 住所 | 東京都 江戸川区 東小松川１丁目５-４ |
創立 年月 | 平成24年 |
従業員 人数 | 6,000人 |
代表者 | 岡本 和久 |
事業内容 | 特別養護老人ホーム・認可保育所の経営 |
社会福祉法人 春和会からのメッセージ
