2026/08/20(木) 求人更新!

株式会社けんとグループの介護求人情報詳細|兵庫県西宮市

株式会社けんとグループの画像

仕事内容・こんな方におすすめ!

西宮市にある居宅介護支援事業所にて、ご利用者様のケアプラン作成や各種手続きの代行といったケアマネジャー業務全般をお任せします。月収は27.6万円~32.2万円と安定した給与水準となっており、ICTの導入により事務負担が軽減されているため効率的に業務を進められます。完全週休2日制の土日休みで年間休日は110日しっかりと確保されており、残業も月平均10時間程度と少なめです。そのため、仕事だけでなく家事や育児などプライベートの時間も大切にしながら、無理なく長期的に活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

黒澤の画像

この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • プライベートも大切にしながら働きたい方
  • 実務未経験やブランクから復帰したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥276,000〜¥322,000
勤務地〒662-0917 兵庫県 西宮市 与古道町2-21-301

土日休みと残業少なめで働きやすさ抜群

仕事とプライベートを両立できる環境が整っています。完全週休2日制の土日休みで、年間休日は110日しっかりと確保されています。さらに、夏季や年末年始などの長期休暇もあるため、家族や友人との時間を大切にしながら無理なく働き続けることが可能です。残業時間は月平均10時間程度と非常に少なく、日勤のみの勤務であるため、夕方以降の時間も有意義に活用できます。ICTの導入によって日々の事務負担も軽減されており、業務効率化への取り組みも積極的です。家事や育児と両立しながら活躍する職員も多く、お互いにサポートし合える温かい雰囲気が魅力となっています。

未経験やブランクがあっても安心の指導

同法人では、新しいメンバーが安心してお仕事を始められるよう、万全のサポート体制を整えています。入社後は、業務に慣れるまで先輩職員がマンツーマンで丁寧に指導するため、ケアマネジャーとしての実務経験が浅い方や、ブランクがあって復帰に不安を感じている方でもスムーズにスタートできます。困ったことや疑問点があればすぐに周囲に相談できる風通しの良い環境があり、一人で悩みを抱え込む心配はありません。個人の専門性を尊重しつつ、チーム全体でフォローし合う体制が構築されているため、安心してスキルを磨いていけます。一歩ずつ着実に成長しながら、長く活躍できる基盤がここにはあります。

地域密着の安定基盤とICTによる効率化

株式会社けんとグループは、西宮エリアに深く根ざして介護サービスを展開する信頼の厚い法人です。地元の医療機関や介護事業所との強固なネットワークを有しており、ケアマネジャーとして非常に動きやすく、スムーズな連携が取れる強みがあります。また、同法人では職員の事務負担を軽減するためにICTツールを積極的に導入しています。これにより、書類作成などの事務作業が効率化され、ご利用者様一人ひとりに寄り添った本来のケアプラン業務に集中できるのが大きなメリットです。安定した経営基盤のもとで、業務の効率化と質の高いケアの両立を実現し、高いやりがいを感じながら腰を据えて活躍できます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥276,000〜¥322,000
- 年収:347.2万円~410.4万円 - 月収:27.6万円~32.2万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 【月収詳細】 - 基本給:16万円 - 手手当: ┗ 役職手当:5万円~7万円 ┗ 資格手当:3万円~5万円 ┗ 調整手当:3.6万円~4.2万円 ※ 経験や年齢などを考慮し算出 【賞与・昇給】 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 ※ 賞与・昇給は過去実績であり、業績や個人評価で変動します

仕事内容

【居宅介護支援事業所でのケアマネ業務】 - ケアプランの作成 ┗ 1ヶ月程度を単位として作成 ┗ サービス計画の内容・利用料・保険の適用等を丁寧にわかりやすくご説明 ┗ ご利用者さまやご家族の了解を得たうえで、主治医のご意見をお聞きすることも ┗ ご利用者さまの状態を正確にアセスメント ┗ ケアマネジャーを中心にサービス担当者会議(ケアカンファレンス)を開いて検討 - 手続き代行・連絡調整・情報提供 ┗ 市区町村の役所での要介護認定の申請・変更の代行 ┗ 介護サービスを利用するために必要な連絡調整(市区町村・保健医療福祉サービス機関を含む) ┗ サービスの管理 ┗ 介護保険の給付管理(給付管理票の作成・提出) ┗ 苦情受付 など

応募資格・条件

免許 - 不問 資格 - ケアマネジャー 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 18:00
- 勤務時間:8:30~17:30、9:00~18:00(日勤のみ) - 休憩時間:60分 - 残業時間:月平均10時間程度 ※ 勤務時間は多少前後の可能性あり

休日

- 完全週休2日制(土日休み) - 年間休日:110日 - 休暇制度:夏季休暇(2日)、冬季休暇(3日)、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇 - 有給休暇:法定通り - 希望休:相談可能(お子様の学校行事等には配慮いただけます)

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 通勤手当あり - 役職手当あり - 定年:65歳まで - インフルエンザ予防接種あり

勤務地

〒662-0917
兵庫県 西宮市 与古道町2-21-301
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【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ ワークライフバランスを重視したい方 - 年間休日が110日あり完全週休2日制の土日休みであるため、週末にしっかり休んでプライベートの時間を十分に確保することができます。 - 残業が月平均10時間程度と非常に少なく日勤帯のみの勤務であるため、夕方以降の予定も立てやすく家事や育児とも無理なく両立が可能です。 ☆ サポート体制が整った環境で成長したい方 - 実務に慣れるまで先輩職員が丁寧に指導する体制が整っているため、経験が浅い方やブランクがある方でも安心して実務を再開できます。 - ICTの導入による事務作業の効率化や研修支援に注力しているため、過度な負担なくケアマネジャーとしての専門性を高められます。

向いていない方

△ 土日祝日も含めて不規則なシフトで働きたい方 - 完全週休2日制で土日が固定の休みとなっているため、曜日を固定せず不規則なシフトで働きたい方には希望する働き方が合わない場合があります。 - 日勤のみの勤務時間帯で固定されているため、夜間帯の勤務や変則的な時間での勤務を強く希望される方には向いていません。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

会社情報

社名
会社
住所
兵庫県 西宮市 上甲子園5丁目8番18−205号
お気軽にご応募ください!
株式会社けんとグループからのメッセージ
「土日休みで残業もほとんどないため、前職に比べて家族と過ごす時間が大幅に増えました!」 「最初はブランクがあって不安でしたが、先輩が丁寧に教えてくれたおかげで、すぐに感覚を取り戻せました。」 「ICTが導入されているので、書類作成などの事務作業がとてもスムーズになり、ケアプラン作成に集中できます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 株式会社けんとグループは、西宮市を拠点に地域密着型の介護サービスを展開している法人です。私たちが運営する居宅介護支援事業所は、JR西宮駅から徒歩すぐの好立地にあり、地域の高齢者様が自立した生活を送れるよう質の高いケアを提供しています。当法人の強みは、西宮エリアの医療や介護ネットワークとの強固な連携と、職員一人ひとりの専門性を尊重する風通しの良い職場環境です。ICTの導入による事務負担の軽減や研修支援にも力を入れており、ケアマネジャーとして安心して長く活躍できる安定した基盤が整っています。 仕事もプライベートも妥協せず、私たちと一緒に地域の皆様を支えるやりがいのある仕事を始めてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。