2026/08/20(木) 求人更新!

ゴールドエイジ株式会社の介護求人情報詳細|三重県四日市市

ゴールドエイジ株式会社の画像

仕事内容・こんな方におすすめ!

サービス付き高齢者向け住宅にて、入居者様の起床や食事の介助、生活支援などを担当していただきます。月収は18.2万円~28.1万円となっており、昇給や各種手当も豊富にご用意しています。さらに、年間休日は115日あり、残業は月平均3時間程度と非常に少ないため、プライベートの時間も大切にできます。有給休暇の取得率も77.7%と高く、お休みをしっかり取ってリフレッシュしたい方や、仕事と家庭を無理なく両立させたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

増田の画像

この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 仕事とプライベートを両立したい方
  • 手厚い手当や制度で長く働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥181,680〜¥280,900
勤務地〒510-0886 三重県 四日市市 日永東3-11-20

年間休日115日!プライベートも充実

ゴールドエイジ株式会社が運営する施設では、働くスタッフのワークライフバランスを最優先に考えています。お休みは週休2日のシフト制で、年間休日は115日しっかりと確保されています。さらに有給休暇の消化率は77.7%と非常に高く、希望に沿った休みが取得しやすい環境です。残業も月平均でわずか3時間程度とほとんどないため、日々の仕事が終わった後のプライベートな時間や家族と過ごす時間をたっぷりと満喫できます。仕事に追われることなく、心身ともにゆとりを持って長く働き続けたいと考えている方にとって、これ以上ない最適な職場環境が整っています。

手当多数!毎年必ず昇給する嬉しい仕組み

スタッフが安心して生活設計を立てられるよう、充実した給与体系と手当を用意している点も大きな魅力です。月収は最高で28.1万円を目指すことができ、経験や資格もしっかりと評価されます。家族手当やアニバーサリー手当、さらには3年以上の勤務で支給されるリフレッシュ手当など、他にはないユニークな制度が目白押しです。さらに毎年定期で昇給する勤続給があり、長く勤めるほど着実に収入アップを実現できる仕組みが整っています。頑張りが目に見える形で還元されるため、モチベーションを維持しながら高い意欲を持って業務に励むことができるでしょう。

未経験者も安心の資格取得支援あり!

今回の募集では、資格取得支援制度などのサポート体制が充実しているため、経験の浅い方や資格がない方でも安心して挑戦することができます。日々の業務では、利用者一人ひとりの生活に寄り添った個別ケアを大切にしており、先輩スタッフが丁寧にフォローしてくれるため、着実にスキルを磨いていくことが可能です。また、社会保険完備はもちろん、会社負担での医療保険加入制度といった独自の健康サポートも整っています。このように、働くスタッフだけでなくその家族まで安心できる福利厚生が整っている点が、高い定着率の理由となっています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥181,680〜¥280,900
- 年収:233.1万円~367.1万円 - 月収:18.2万円~28.1万円 - 賞与:年2回(15万円~30万円) - 昇給:年1回 == 月収内訳(エリアや経験/資格により変動) == - 基本給:18.1万円~ - 手当(エリアにより変動) ┗ EW手当:7,000円 ┗ 資格手当:5,040円~1.1万円 - 固定残業代:なし ※ 経験や年齢を考慮 == その他手当 == - 夜勤手当:5,000円/回 - 家族手当:配偶者2,000円、第一子5,000円、第二子以降3,000円 - 住宅補助制度:アサヒグローバルホームで家を建てると毎月補助あり(規定あり) - 母子・父子手当:月給+1万円(※配偶者がおらず、18歳未満の子どもを扶養する方に支給) - アニバーサリー手当:5,000円/年 - リフレッシュ手当:3年目3万円/回、5年目5万円/回、10年目1万円/回(規定あり) - お正月手当:3,000円(1/2-3)、5,000円(12/31-1/1) - 賞与:年2回(合計/年間2.00ヶ月分 ※過去実績) - 昇給:年1回(月あたり2,880円 ※定期昇給過去実績) == 給与モデル(夜勤手当は別途支給) == - 初任者研修もしくは旧ヘルパー2級所持:月給18.1万円~27.4万円 - 実務者研修もしくは旧ヘルパー1級所持:月給18.5万円~27.7万円 - 介護福祉士所持:月給18.8万円~28.0万円

仕事内容

【サービス付き高齢者向け住宅での介護業務とそれに付随する業務】 - 入居者様の起床介助や食事介助、トイレ介助などの身体介護業務 - 入居者様の整容や更衣など身の回りのお世話や居室内の掃除などの生活支援業務 - デイサービスでの入浴介助やレクリエーションの実施 など

応募資格・条件

免許 - 不問 資格 - 初任者研修,実務者研修,介護福祉士 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 18:00
- 勤務時間 ┗ 日勤:9:00~18:00 ┗ 早番:7:00~16:00 ┗ 遅番:11:00~20:00 ┗ 夜勤:16:00~翌10:00 - 休憩時間:60分(※夜勤時は120分) - 残業時間:平均月3時間 ※ 勤務時間は施設により多少変動します

休日

- 週休2日制(シフト制) - 年間休日:115日 - 有給休暇:法定通り(※有給消化率77.7%(2024年実績)) - その他休暇 ┗ 慶弔休暇 ┗ 育児休暇 ┗ 介護休暇 ┗ 看護休暇 ┗ 特別休暇

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 通勤交通費支給(規定あり) - 車通勤可・駐車場あり(規定あり) - 資格取得支援制度(免許取得支援制度あり) - 会社負担で医療保険に加入可能(退職後も引き継ぎ可能、規定あり) - 定期健康診断・特定検診(法定通り) - 腫瘍マーカー血液検査(規定あり) - 制服・マスク等貸与 - 定年年齢65歳(再雇用70歳) - 屋内全面禁煙

勤務地

〒510-0886
三重県 四日市市 日永東3-11-20
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【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ プライベートの時間を大切にしながら働きたい方 - 年間休日が115日あり、有給休暇の消化率も77.7%と高いため、趣味や家族との時間を十分に確保できます。 - 残業時間が月平均で3時間程度と非常に少ないため、仕事終わりの予定も立てやすく無理なく続けられます。 ☆ 手厚い福利厚生や手当のもとで長く安定して働きたい方 - 家族手当や住宅補助、母子・父子手当、さらに勤続年数に応じたリフレッシュ手当など、生活をサポートする各種手当が非常に充実しています。 - 毎年定期的に昇給する制度が整っているため、入社後も安定して収入を増やしていくことが可能です。

向いていない方

△ 残業を多くしてでも、とにかく稼ぐことを優先したい方 - こちらの職場は月平均の残業時間が3時間程度と少なめになっており、プライベートを重視した働き方を推奨しています。そのため、残業代による大幅な収入アップを望む方には物足りなく感じられる可能性があります。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

会社情報

社名
会社
住所
愛知県 名古屋市中村区 名駅3丁目11番22号 IT名駅ビル1階
お気軽にご応募ください!
ゴールドエイジ株式会社からのメッセージ
「とにかく休みが取りやすいです!有給も希望通りに使えるので、プライベートの予定が立てやすくて助かっています。」 「毎年確実に昇給するので、長く働けば働くほど安定した生活設計ができるのが嬉しいポイントですね。」 「家族手当やお正月手当など、各種手当がかなり充実しているので、家族を支えながら安心して働き続けられます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 ゴールドエイジ株式会社は、愛知県名古屋市を中心に、高齢者の「人生の黄金期」を支える介護サービスを展開しています。サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)や有料老人ホームの運営をメインに、地域に深く密着した安定の事業基盤を築いてきました。私たちはご利用者様一人ひとりに寄り添ったケアを提供するだけでなく、共に働く社員の成長と働きがいも大切にしています。手厚い待遇やサポート体制を整え、スタッフ全員が安心して長く活躍できる環境づくりに注力しています。あなたも私たちと一緒に、ご利用者様の輝かしい生活を支えるやりがいのある仕事を始めてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。