2026/08/20(木) 求人更新!

ゴールドエイジ株式会社の介護求人情報詳細|三重県四日市市

ゴールドエイジ株式会社の画像

仕事内容・こんな方におすすめ!

サービス付き高齢者向け住宅にて、入居者様の身体介護や生活支援、デイサービスでのレクリエーションなどを担当していただきます。月収は18.2万円~28.1万円となっており、昇給や豊富な手当で安定した収入アップを目指せます。年間休日も115日と多く有給消化率は77.7%を誇るため、プライベートを大切にしながら長く活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

池田の画像

この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 仕事とプライベートを両立したい方
  • 手当や昇給で安定収入を得たい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥181,680〜¥280,900
勤務地〒510-8021 三重県 四日市市 松寺2丁目18番31号

年間休日115日&高い有休消化率!

ゴールドエイジ株式会社が運営する施設では、働くスタッフのワークライフバランスを最優先に考えています。お休みは週休2日のシフト制で、年間休日はたっぷり115日確保されています。さらに、2024年の実績として有給休暇の消化率は77.7%と非常に高い水準を誇っています。急な予定やリフレッシュのために休みが取りやすく、プライベートをしっかりと満喫できる環境です。残業も月平均3時間程度とほとんどないため、仕事終わりの時間も大切にできます。心にゆとりを持って、無理なく長く介護の仕事を続けたい方に最適な職場と言えるでしょう。

各種手当やユニークな優待制度が満載

スタッフ一人ひとりの生活を支えるため、充実した手当や福利厚生が用意されています。家族手当や住宅補助制度はもちろん、毎年のアニバーサリー手当、勤続年数に応じたリフレッシュ手当など、ユニークな制度が目白押しです。さらに、ひとり親家庭を支援する母子・父子手当として毎月1万円が支給されるなど、多様なライフステージに対応したサポート体制が整っています。毎年定期での昇給制度もあるため、長く働くほど安定した収入アップが可能です。会社全体でスタッフの頑張りや生活を還元しようとする温かい姿勢が感じられます。

未経験からのキャリアアップを応援!

これから介護業界で成長していきたい方を、手厚い教育制度でバックアップしています。資格取得支援制度が整備されており、実務未経験や無資格の方でも働きながらスキルアップを目指せる環境です。実際の業務でも、頼りになる先輩スタッフが丁寧に指導を行うため、サービス付き高齢者向け住宅での仕事が初めての方も安心してスタートできます。さらに、取得した資格に応じて資格手当が毎月支給されるため、自身の成長がダイレクトに給与に反映されるのも大きな魅力です。安定した経営基盤のもとで一からプロを目指せるチャンスが広がっています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥181,680〜¥280,900
- 年収:233.1万円~367.1万円 - 月収:18.2万円~28.1万円 - 賞与:年2回(15万円~30万円、年間2.00ヶ月分) - 昇給:年1回(月あたり2,880円) 【月収内訳(エリアや経験/資格により変動)】 - 基本給:18.1万円~ - 手当(エリアにより変動) ┗ EW手当:7,000円 ┗ 資格手当:5,040円~1.1万円 - 固定残業代:なし ※ 経験や年齢を考慮 【その他手当】 - 夜勤手当:5,000円/回 - 家族手当:配偶者2,000円、第一子5,000円、第二子以降3,000円 - 住宅補助制度:アサヒグローバルホームで家を建てると毎月補助あり(規定あり) - 母子・父子手当:月給+1万円(※配偶者がおらず、18歳未満の子どもを扶養する方に支給) - アニバーサリー手当:5,000円/年 - リフレッシュ手当:3年目3万円/回、5年目5万円/回、10年目1万円/回(規定あり) - お正月手当:3,000円(1/2~1/3)、5,000円(12/31~1/1) 【給与モデル(夜勤手当は別途支給)】 - 例)月給18.1万円~27.4万円(初任者研修もしくは旧ヘルパー2級所持) - 例)月給18.5万円~27.7万円(実務者研修もしくは旧ヘルパー1級所持) - 例)月給18.8万円~28万円(介護福祉士所持)

仕事内容

【サービス付き高齢者向け住宅での介護業務とそれに付随する業務】 - 入居者様の起床介助や食事介助、トイレ介助などの身体介護業務 - 入居者様の整容や更衣など身の回りのお世話や居室内の掃除などの生活支援業務 - デイサービスでの入浴介助やレクリエーションの実施 など

応募資格・条件

免許 - 不問 資格 - 初任者研修,実務者研修,介護福祉士 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 18:00
- 勤務時間:9:00~18:00 ┗ 早番:7:00~16:00 ┗ 日勤:9:00~18:00 ┗ 遅番:11:00~20:00 ┗ 夜勤:16:00~翌10:00 - 休憩時間:60分(夜勤120分) - 残業時間:月平均3時間程度 ※ 勤務時間は施設により多少変動します

休日

- 週休2日制(シフト制) - 年間休日:115日 - 有給休暇:法定通り(※有給消化率77.7%(2024年実績)) - その他休暇 ┗ 慶弔休暇 ┗ 育児休暇 ┗ 介護休暇 ┗ 看護休暇 ┗ 特別休暇

福利厚生

- 社会保険完備 - 通勤交通費支給(規定あり) - 車通勤可・駐車場あり(規定あり) - 資格取得支援制度 - 会社負担で医療保険に加入可能(規定あり) - 定期健康診断・特定検診(法定通り) - 腫瘍マーカー血液検査(規定あり) - 制服・マスク等貸与 - 定年年齢65歳(再雇用70歳) - 屋内全面禁煙

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は面談時までにお伝えします)


勤務地

〒510-8021
三重県 四日市市 松寺2丁目18番31号
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【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ プライベートの時間を大切にしながら働きたい方 - 年間休日が115日としっかり確保されており、ワークライフバランスを整えやすい環境だからです。 - 有給休暇の消化率が77.7%と高く、残業も月平均3時間程度と非常に少ないため、私生活の予定を優先しながら働けます。 ☆ 家族や生活の安定を重視して働きたい方 - 家族手当や母子・父子手当、住宅補助など、ライフステージの変化に合わせた充実の手当が揃っているからです。 - 毎年定期的に昇給する制度があり、長く勤めるほど確実に収入が向上し、安定した生活設計が立てられます。

向いていない方

△ 変化の少ない固定された時間帯のみで働きたい方 - 早番や遅番、夜勤など、複数のシフトを組み合わせた柔軟な働き方が求められる職場だからです。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

会社情報

社名
会社
住所
愛知県 名古屋市中村区 名駅3丁目11番22号 IT名駅ビル1階
創立
年月
2006年9月
資本金
100,000千円
従業員
人数
301〜1000人
代表者
大原康博
事業内容
サービス付き高齢者向け住宅を運営する会社です。
主要
取引先
一般個人顧客
お気軽にご応募ください!
ゴールドエイジ株式会社からのメッセージ
「毎年必ず昇給するので、長く続けるやりがいを実感できます!」 「有給休暇が本当に取りやすくて、プライベートの旅行などもあきらめずに楽しめています。」 「家族手当やひとり親向けのサポートが手厚く、生活面でもすごく安心感があります。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 ゴールドエイジ株式会社は、愛知県名古屋市を中心に高齢者住宅や有料老人ホーム、訪問介護などの多角的な介護サービスを展開している企業です。ご利用者様が自分らしく快適に黄金の時間を過ごせるよう、質の高い個別ケアと真心のこもった生活支援を届けています。私たちは地域に根ざした安定した経営基盤を強みとし、スタッフ一人ひとりの成長を親身にバックアップしています。充実した手当や休日制度など、安心して長く活躍できる環境を整えてあなたをお待ちしています。 あなたも私たちと一緒に、ご利用者様の笑顔を支えるやりがいある仕事を始めてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。