募集要項・詳細
給与
◆ 月収:230,500円 ~ 268,700円
◆ 基本給:175,500円~191,700円
◆ 介護処遇改善手当 25,000 円~47,000 円
◆ 資格手当 30,000 円~30,000 円
◆ *基本給は経験等により査定 *昇給は毎年4月に実施 *賞与支給は当社規定による
◆ 固定残業代:なし
◆ 昇給:あり
◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1月あたり 2,000 円 ~ 10,000 円(前年度実績)
◆ 賞与:あり
◆ 賞与回数:2回
仕事内容
◆ケアハウス(入居者50名中、25名)における介護計画の作成 とアセスメント等 ◆入居者の身体、生活援助 ※定数1に対し2名体制にて、ケアマネジメントと介護業務の割合 は半々となります。 <<面接前、面接時の施設見学可!>> **利用者さんとスタッフとの心の距離が近い職場です** ★定年年齢(65歳)以上の方も応募歓迎★ ※業務の変更範囲:変更なし
応募資格・条件
◆ 必要経験
- 入力可能レベル
(不問)
◆ 必要免許・資格
- 介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須
◆ 必要学歴
- 不問
◆ 年齢制限
- 不問
勤務時間
◆ 休憩時間:120分
◆ マイカー通勤可否:可
※ 駐車場 あり
休日
◆ 週休二日制:その他
◆ 年間休日数:107日
◆ 休日:土日その他
・シフト制:月8~9日休 ・週40時間勤務
◆ 有給休暇:10日
福利厚生
◆ 通勤手当:実費支給(上限あり)
◆ 通勤手当金額:月額 11,000円
◆ 賞与有無:あり
◆ 年間の賞与回数:2回
◆ 賞与額の月数:賞与金額 100,000 円 ~ 710,000 円(前年度実績)
◆ 介護処遇改善手当 25,000 円~47,000 円
◆ 資格手当 30,000 円~30,000 円
◆ *基本給は経験等により査定 *昇給は毎年4月に実施 *賞与支給は当社規定による
◆ 休日:土日その他
◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
◆ 看護休暇:なし
◆ 介護休暇:あり
◆ 育児休業:あり
◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生
◆ 再雇用制度:あり
◆ 社員寮・社員住宅:単身用あり、、*ワンルーム(家賃:月3万円、Wi-Fi込・水道光熱費別)