募集要項・詳細
給与
◆ 月収:178,600円 ~ 237,000円
◆ 基本給:178,600円~237,000円
◆ ・扶養手当(該当者のみ) ・通勤手当(公共交通機関を利用する場合は定期代を支給・その他通勤手段については規程に基づき上限10,000円以内で支給)
◆ 固定残業代:なし
◆ 昇給:あり
◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1月あたり 1,500 円 ~ 7,000 円(前年度実績)
◆ 賞与:あり
◆ 賞与回数:2回
◆ 賞与月数目安:4.6ヶ月分
仕事内容
○在宅ケアサポートみなみ風(居宅介護支援事業所みなみ風)での介護支援専門員(ケアマネージャー)業務全般 ・ケアプアラン作成 ・その他関連業務 ◆事前に職場見学をすることも可能ですので、お気軽にお問い合わ せください。【応募前職場見学可】 【業務の変更範囲:事業所の定める業務】
応募資格・条件
◆ 必要経験
- 介護支援専門員(ケアマネージャー)業務の経験
(必須)
◆ 必要免許・資格
- 普通自動車運転免許 必須
- 介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須
◆ 必要学歴
- 不問
◆ 年齢制限
- 年齢制限 あり (59歳以下)
※ 定年を上限:定年を上限とするため
勤務時間
◆ 働き方:変形労働時間制(1か月単位)
(2)は隔週土曜日(週40時間勤務調整) 「所定の労働日・休日・始業終業時刻は勤務シフト表により決定し 週平均の労働時間を法定労働時間以内に設定する」
◆ 月平均残業時間:10時間
◆ 休憩時間:60分
◆ マイカー通勤可否:可
※ 駐車場 あり
休日
◆ 週休二日制:その他
◆ 年間休日数:110日
◆ 休日:その他
4週8休シフト制
◆ 有給休暇:10日
福利厚生
◆ 通勤手当:実費支給(上限あり)
◆ 通勤手当金額:月額 10,000円
◆ 賞与有無:あり
◆ 年間の賞与回数:2回
◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 4.6ヶ月分(前年度実績)
◆ ・扶養手当(該当者のみ) ・通勤手当(公共交通機関を利用する場合は定期代を支給・その他通勤手段については規程に基づき上限10,000円以内で支給)
◆ 休日:その他
◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
◆ 看護休暇:あり
◆ 介護休暇:あり
◆ 育児休業:あり
◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 財形
◆ 退職金制度:あり(勤続 3年以上)
◆ 再雇用制度:あり (上限 65歳まで)