募集要項・詳細
給与
◆ 月収:215,000円 ~ 243,000円
◆ 基本給:150,000円~150,000円
◆ 役職手当 20,000 円~30,000 円
◆ 処遇改善手当 38,000 円~38,000 円
◆ 資格手当 5,000 円~5,000 円
◆ 能力給手当 2,000 円~20,000 円
◆ *経験、能力等により賃金考慮 *通勤手当は会社規定による
◆ 固定残業代:なし
◆ 昇給:あり
◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1月あたり 2,000 円 ~ 5,000 円(前年度実績)
◆ 賞与:あり
◆ 賞与回数:2回
◆ 賞与月数目安:3.3ヶ月分
仕事内容
*児童発達支援、放課後デイサービスにおける支援業務 全般の管理(シフト管理、品質管理など) *「個別支援計画」の作成、事務処理(経費管理)。 *利用者の送迎(軽乗用AT・普通ワゴンAT) *その他、関連・付随する業務。 ※利用者定員10名。 ※職場見学も可能です。お気軽にお問い合わせください。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲:なし
応募資格・条件
◆ 必要経験
- 児童発達支援管理責任者実務経験(1年以上)
- ワード・エクセルの基本操作(文字入力、簡単な表作成等)が可能な方。※複雑な関数などは使いません。
(必須)
◆ 必要免許・資格
- 普通自動車運転免許 必須 (AT限定不可)
※ 児童発達支援管理責任者(研修修了者) 必須
◆ 必要学歴
- 不問
◆ 年齢制限
- 年齢制限 あり (59歳以下)
※ 定年を上限:定年が60歳のため
勤務時間
◆ 働き方:交替制(シフト制)
*変形労働時間(1年)による40時間労働制 *年所定労働時間:2080時間 *(2)は学校の長期休暇(夏休み・冬休み等)の間の勤務時間
◆ 休憩時間:60分
◆ マイカー通勤可否:可
※ 駐車場 あり
休日
◆ 週休二日制:その他
◆ 年間休日数:105日
◆ 休日:日その他
*ローテーションによる *年末年始
◆ 有給休暇:10日
福利厚生
◆ 通勤手当:実費支給(上限あり)
◆ 通勤手当金額:月額 15,000円
◆ 賞与有無:あり
◆ 年間の賞与回数:2回
◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 3.3ヶ月分(前年度実績)
◆ 役職手当 20,000 円~30,000 円
◆ 処遇改善手当 38,000 円~38,000 円
◆ 資格手当 5,000 円~5,000 円
◆ 能力給手当 2,000 円~20,000 円
◆ *経験、能力等により賃金考慮 *通勤手当は会社規定による
◆ 休日:日その他
◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
◆ 看護休暇:なし
◆ 介護休暇:あり
◆ 育児休業:あり
◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生
◆ 再雇用制度:あり (上限 65歳まで)