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2025/12/24(水) 求人更新!

株式会社ことぶきの介護の求人|愛媛県松山市|プレックスジョブの介護求人情報詳細|愛媛県松山市

株式会社ことぶきの画像

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与¥183,696〜¥201,412
勤務地〒799-2430 愛媛県 松山市 北条辻922番地3 グループホーム「ゆうかの里」

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥183,696〜¥201,412
◆ 月収:183,696円 ~ 201,412円 ◆ 基本給:154,284円~172,000円 ◆ 処遇改善手当  29,412 円~29,412 円 ◆ 基本給:@日給×月平均労働日数 処遇改善手当:@171円×8h×月平均労働日数 *22時~翌5時:深夜割増別途有 *役職手当:3,000円~ *介護福祉士:5,000円~ *実務者研修終了:3,000円~ *介護支援専門員:1万円~ *社会福祉主事:5千円~ *時間外手当 ◆ 固定残業代:なし ◆ 昇給:あり ◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1月あたり 1,680 円 ~ 1,680 円(前年度実績) ◆ 賞与:あり ◆ 賞与回数:2回

仕事内容

グループホーム入居者に対する介護全般のサービス ・食事、入浴、排泄、洗濯、清掃、話し相手、病院・散歩及び  買い物の同行等 ・その他付随する業務  *グループホームゆうかの里(2ユニット) *夜勤はある程度業務に慣れてから行っていただきます。 *調理業務週1回程度あり *体力に自信がある方なら60才以上の方もご応募できます。 *トライアル雇用併用求人  変更範囲 :変更なし            < 急募 >

応募資格・条件

◆ 必要経験 - 経験者優遇 (あれば尚可) ◆ 必要免許・資格 - 介護福祉士 あれば尚可 - ホームヘルパー2級 あれば尚可 - 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 ◆ 必要学歴 - 高校以上 - 必須 ◆ 年齢制限 - 年齢制限 あり (59歳以下) ※ 定年を上限:定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集

勤務時間

7:30 ~ 16:30
9:00 ~ 18:00
10:00 ~ 19:00
◆ 働き方:変形労働時間制(1か月単位) (4)夜勤16:30~翌9:30(月5~6回程度/休憩120   分) (1)~(4)のシフト制 ◆ 月平均残業時間:10時間 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり

休日

◆ 週休二日制:その他 ◆ 年間休日数:107日 ◆ 休日:その他 シフト制、月20~21日程度の出勤 ◆ 有給休暇:10日

福利厚生

◆ 通勤手当:実費支給(上限あり) ◆ 通勤手当金額:月額 10,000円 ◆ 賞与有無:あり ◆ 年間の賞与回数:2回 ◆ 賞与額の月数:賞与金額 5,000 円 ~ 560,000 円(前年度実績) ◆ 処遇改善手当  29,412 円~29,412 円 ◆ 基本給:@日給×月平均労働日数 処遇改善手当:@171円×8h×月平均労働日数 *22時~翌5時:深夜割増別途有 *役職手当:3,000円~ *介護福祉士:5,000円~ *実務者研修終了:3,000円~ *介護支援専門員:1万円~ *社会福祉主事:5千円~ *時間外手当 ◆ 休日:その他 ◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ◆ 看護休暇:なし ◆ 介護休暇:なし ◆ 育児休業:あり ◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 ◆ 再雇用制度:あり (上限 65歳まで)

勤務地

〒799-2430
愛媛県 松山市 北条辻922番地3 グループホーム「ゆうかの里」
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会社情報

社名
会社
住所
愛媛県 松山市 北条辻922番地3
創立
年月
平成20年
資本金
606万円
従業員
人数
21人
代表者
羽原 壽江
事業内容
認知症対応型共同生活介護

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
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Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。