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2025/12/24(水) 求人更新!

社会福祉法人 ならやま会の介護の求人|奈良県奈良市|プレックスジョブの介護求人情報詳細|奈良県奈良市

社会福祉法人 ならやま会の画像

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与¥214,357〜¥251,318
勤務地〒630-8104 奈良県 奈良市 奈良阪町249 「障害者支援施設 いずみ園」

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥214,357〜¥251,318
◆ 月収:214,357円 ~ 251,318円 ◆ 基本給:187,357円~219,318円 ◆ ベースアップ手当  21,000 円~21,000 円 ◆ 特定処遇改善手当  6,000 円~11,000 円 ◆ *扶養手当 10,000~15,000円 *住居手当  3,000~12,500円 *資格手当  1,500~ 4,000円 ☆変則勤務手当 300円(1日あたり)  (早出等の変則勤務時、月額3,000円程度) ☆夜勤手当(1日あたり)  6,000円 ◆ 固定残業代:なし ◆ 昇給:あり ◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1月あたり 0 円 ~ 18,849 円(前年度実績) ◆ 賞与:あり ◆ 賞与回数:2回 ◆ 賞与月数目安:3.7ヶ月分

仕事内容

奈良市で33年間、障害をお持ちの方々の支援に取り組んできた「ならやま会」の障害者の入所施設でのお仕事です。重度知的障害者の方の多い施設です。『障害者支援施設 いずみ園』:30名定員 【仕事内容】 ・利用者様の生活全般の支援、見守り(食事、排泄、整容等) ・軽作業、創作活動等の企画、運営 ・余暇活動支援(行事やレクリエーションの企画、運営) ・通院の付き添い、保護者のかたへの対応 ・利用者のかたの支援計画に関わる事務作業   ・施設運営に関する業務(清掃、消毒、委員会、研修等)など  【変更範囲:ならやま会が定める業務】

応募資格・条件

◆ 必要学歴 - 高校以上 - 必須 ◆ 年齢制限 - 年齢制限 あり (18歳 ~ 59歳) ※ 法令の規定により年齢制限がある:深夜業務があるため。定年が60歳のため。

勤務時間

7:00 ~ 16:00
12:00 ~ 21:00
16:00 ~ 10:00
◆ 働き方:変形労働時間制(1か月単位) (4)21:00~07:00 ※異動の可能性有の求人。勤務する施設によって就業時間は異なります。夜勤のない施設もあります。どの様な勤務体系があるか面接時にご質問ください。(3)は夜勤、(4)は宿直のシフトです。 ◆ 月平均残業時間:6時間 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり

休日

◆ 週休二日制:その他 ◆ 年間休日数:110日 ◆ 休日:その他 シフト制です。お休みの希望は毎月2日程度出せます。 ◆ 有給休暇:10日

福利厚生

◆ 通勤手当:実費支給(上限あり) ◆ 通勤手当金額:月額 24,500円 ◆ 賞与有無:あり ◆ 年間の賞与回数:2回 ◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 3.7ヶ月分(前年度実績) ◆ ベースアップ手当  21,000 円~21,000 円 ◆ 特定処遇改善手当  6,000 円~11,000 円 ◆ *扶養手当 10,000~15,000円 *住居手当  3,000~12,500円 *資格手当  1,500~ 4,000円 ☆変則勤務手当 300円(1日あたり)  (早出等の変則勤務時、月額3,000円程度) ☆夜勤手当(1日あたり)  6,000円 ◆ 休日:その他 ◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ◆ 看護休暇:あり ◆ 介護休暇:あり ◆ 育児休業:あり ◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 ◆ 再雇用制度:あり (上限 65歳まで)

勤務地

〒630-8104
奈良県 奈良市 奈良阪町249 「障害者支援施設 いずみ園」
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会社情報

社名
会社
住所
奈良県 奈良市 奈良阪町2532-3
創立
年月
平成5年
従業員
人数
350人
代表者
足立 博
事業内容
【障害者福祉】入所、通所、ヘルパー派遣、相談支援 【児童福祉】児童発達支援、放課後等デイサービス、相談支援 【高齢者福祉】介護老人福祉施設

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
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Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。