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2025/12/24(水) 求人更新!

特定非営利活動法人 かかしの会の介護の求人|奈良県奈良市|プレックスジョブの介護求人情報詳細|奈良県奈良市

特定非営利活動法人 かかしの会の画像

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与¥190,000〜¥230,000
勤務地〒630-8044 奈良県 奈良市 六条西3丁目3-21

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥190,000〜¥230,000
◆ 月収:190,000円 ~ 230,000円 ◆ 基本給:190,000円~230,000円 ◆ *夜勤手当  3,000円/回 *住宅手当 10,000円/月(支給条件あり) *家族手当 10,000円/月(支給条件あり) ◆ 固定残業代:なし ◆ 昇給:あり ◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1月あたり 3,000 円 ~ 10,000 円(前年度実績) ◆ 賞与:あり ◆ 賞与回数:2回 ◆ 賞与月数目安:3ヶ月分

仕事内容

◎障がいを持つ人たちの生活の場つくりを行っています。  一人一人が自分のできることに楽しみながら取り組める「作遊所 かかしの家」。自分のペースでその人らしく過ごせる「ケアホー ムかかし」。  ここでくらす利用者様の人生に寄り添っていただける方を募集し ます。  *食事、排泄、入浴等の日常介助  *障がいの程度に合ったお仕事などの支援  *作遊所で製造した味噌や梅干し等授産品の配達や販売など   車に乗っての外出もあります。(奈良県内) ★「働き方改革関連認定企業」(奈良県福祉・介護事業所認証) ※未経験の方も丁寧に指導いたします。 【変更範囲:変更なし】

応募資格・条件

◆ 必要経験 - Excel・Wordの初級程度。入力ができること。 (不問) ◆ 必要免許・資格 - 普通自動車運転免許  必須 - ホームヘルパー2級 あれば尚可 - 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 - 介護福祉士 あれば尚可 ◆ 必要学歴 - 高校以上 - 必須 ◆ 年齢制限 - 年齢制限 あり (18歳 ~ 69歳) ※ 定年を上限:18歳未満の深夜業禁止・定年年齢が70歳のため

勤務時間

8:00 ~ 17:00
9:30 ~ 18:30
16:00 ~ 10:00
◆ 働き方:変形労働時間制(1か月単位) シフト制 (3)は週1~2回、休憩240分 ◆ 月平均残業時間:5時間 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり

休日

◆ 週休二日制:その他 ◆ 年間休日数:117日 ◆ 休日:日祝日その他 週40時間内のシフト勤務。基本は4週7休プラス祝日休 *夏季休暇:4日間  *年末年始休暇:7日間 ◆ 有給休暇:10日

福利厚生

◆ 通勤手当:実費支給(上限あり) ◆ 通勤手当金額:月額 10,000円 ◆ 賞与有無:あり ◆ 年間の賞与回数:2回 ◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 3ヶ月分(前年度実績) ◆ *夜勤手当  3,000円/回 *住宅手当 10,000円/月(支給条件あり) *家族手当 10,000円/月(支給条件あり) ◆ 休日:日祝日その他 ◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ◆ 看護休暇:なし ◆ 介護休暇:なし ◆ 育児休業:なし ◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 ◆ 退職金制度:あり(勤続期間不問) ◆ 再雇用制度:なし

勤務地

〒630-8044
奈良県 奈良市 六条西3丁目3-21
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会社情報

社名
会社
住所
奈良県 奈良市 六条西3丁目3-21
創立
年月
平成10年
従業員
人数
23人
代表者
向野 幾世
事業内容
養護学校を卒業した後、福祉就労する場で、知的・身体・精神に障がいがある者が働いている。 作業内容は、授産品を製造・販売したり、地域での活動に参加し、豊かに暮らす取組をしている。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。