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2025/12/24(水) 求人更新!

株式会社ニチイ学館 多治見支店の介護の求人|岐阜県恵那市|プレックスジョブの介護求人情報詳細|岐阜県恵那市

株式会社ニチイ学館 郡山支店の画像

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与¥240,410〜¥260,410
勤務地〒509-7205 岐阜県 恵那市 長島町中野二丁目4番地5        BILD杜 2階 西室 ニチイケアセンター恵那

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥240,410〜¥260,410
◆ 月収:240,410円 ~ 260,410円 ◆ 基本給:211,410円~211,410円 ◆ 資格・職位手当  11,000 円~31,000 円 ◆ 処遇改善手当  18,000 円~18,000 円 ◆ 勤続年数手当 0円~20,000円(勤続年数による ) 時間帯別手当 早朝・夜間 150円/時間 子ども手当 3,000円 10~18歳の子ども1人につき ◆ 固定残業代:なし ◆ 昇給:なし ◆ 賞与:あり ◆ 賞与回数:2回 ◆ 賞与月数目安:3.86ヶ月分

仕事内容

ご利用者さまやご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡・調整を通じて、訪問介護サービス全体を管理します。 ケアマネジャーが作成したケアプランに基づいて、ご利用者さま一人ひとりのサービス提供に関する計画を立案し、管理する責任者です。 これまでの介護経験やスキルを大いに活かせることができます。 【訪問介護】多くのスタッフと連携し、チームとしてご利用者さまの生活を支えるお仕事です。  変更範囲:訪問介護管理業務 ※応募される方はハローワークからの「紹介状」の交付を受けて下 さい。

応募資格・条件

◆ 必要経験 - 訪問介護サービスの実務経験のある方 (あれば尚可) ◆ 必要免許・資格 - 普通自動車運転免許  必須 - ホームヘルパー1級 必須 - 介護職員実務者研修修了者 必須 - 介護福祉士 必須 ◆ 必要学歴 - 不問 ◆ 年齢制限 - 年齢制限 あり (59歳以下) ※ 定年を上限:定年年齢を上限(省令1号)

勤務時間

◆ 働き方:交替制(シフト制) 各月所定労働時間内で 1日8時間 週40時間以内 ◆ 月平均残業時間:5時間 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり

休日

◆ 週休二日制:その他 ◆ 年間休日数:105日 ◆ 休日:その他 その他4週6休以上 ◆ 有給休暇:10日

福利厚生

◆ 通勤手当:実費支給(上限あり) ◆ 通勤手当金額:月額 50,000円 ◆ 賞与有無:あり ◆ 年間の賞与回数:2回 ◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 3.86ヶ月分(前年度実績) ◆ 資格・職位手当  11,000 円~31,000 円 ◆ 処遇改善手当  18,000 円~18,000 円 ◆ 勤続年数手当 0円~20,000円(勤続年数による ) 時間帯別手当 早朝・夜間 150円/時間 子ども手当 3,000円 10~18歳の子ども1人につき ◆ 休日:その他 ◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ◆ 看護休暇:あり ◆ 介護休暇:あり ◆ 育児休業:あり ◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 ◆ 再雇用制度:あり (上限 65歳まで)

勤務地

〒509-7205
岐阜県 恵那市 長島町中野二丁目4番地5        BILD杜 2階 西室 ニチイケアセンター恵那
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会社情報

社名
会社
住所
福島県 郡山市 駅前2丁目11-1 ビッグアイ16F
創立
年月
昭和43年
従業員
人数
83,639人
代表者
大越 明美
事業内容
「医療関連」「介護・ヘルスケア」「教育」「保育」の4事業を中心に人々の生活を総合的に支える事業を展開している。 派13-010310

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。