募集要項・詳細
給与
◆ 月収:179,200円 ~ 239,500円
◆ 基本給:162,800円~208,100円
◆ 互助会手当 2,000 円~2,000 円
◆ 処遇改善手当 14,400 円~29,400 円
◆ ・早番手当(7時~)300~800円/回 ・夜勤手当 8,000円/回(深夜割増含む) ・年末年始手当 2,000~4,000円/日 ・住宅手当 上限20,000円 ・扶養手当 有 基本給は「初任者研修~経験10年」で算出
◆ 固定残業代:なし
◆ 昇給:あり
◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1月あたり ~ 5,000 円(前年度実績)
◆ 賞与:あり
◆ 賞与回数:2回
◆ 賞与月数目安:2.3ヶ月分
仕事内容
入所サービスの提供。入浴、排せつ、食事介助などの身体介護・生活支援業務。 従来型51床・ユニット型49床、いずれも加算型の老人保健施設です。リハビリスタッフをはじめ看護師とともに利用者様のADL・QOLの向上を目指し日々介護に取り組んでいます。「自宅での暮らしに不安」がある利用者様の多くが家に帰れてよかったと話しており、介護を行う意義を強く感じることができます。1日を通して利用者様一人ひとりの生活を見つめ、尊厳・自立支援・安全を医師はじめ多職種のチームで取り組んでいます。終末ケアについても医師・看護師・言語聴覚士などの専門職と一緒に取り組め、介護技術・経験をしっかりと積むことができます。 「業務の変更範囲:変更なし」
応募資格・条件
◆ 必要経験
- 経験者優遇
(あれば尚可)
◆ 必要免許・資格
- 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 介護福祉士 必須
- 介護職員実務者研修修了者 必須
- 介護職員初任者研修修了者 必須
◆ 必要学歴
- 不問
◆ 年齢制限
- 不問
勤務時間
7:00 ~ 15:45
8:30 ~ 17:15
10:15 ~ 19:00
◆ 働き方:変形労働時間制(1か月単位)
勤務表による交替制 夜勤有 16:30~9:30(休憩90分)
◆ 月平均残業時間:5時間
◆ 休憩時間:60分
◆ マイカー通勤可否:可
※ 駐車場 あり
休日
◆ 週休二日制:その他
◆ 年間休日数:125日
◆ 休日:その他
勤務表により月20日勤務
◆ 有給休暇:15日
福利厚生
◆ 通勤手当:実費支給(上限あり)
◆ 通勤手当金額:月額 24,000円
◆ 賞与有無:あり
◆ 年間の賞与回数:2回
◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 2.3ヶ月分(前年度実績)
◆ 互助会手当 2,000 円~2,000 円
◆ 処遇改善手当 14,400 円~29,400 円
◆ ・早番手当(7時~)300~800円/回 ・夜勤手当 8,000円/回(深夜割増含む) ・年末年始手当 2,000~4,000円/日 ・住宅手当 上限20,000円 ・扶養手当 有 基本給は「初任者研修~経験10年」で算出
◆ 休日:その他
◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:15日
◆ 看護休暇:あり
◆ 介護休暇:あり
◆ 育児休業:あり
◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 財形
◆ 再雇用制度:なし
◆ 社員寮・社員住宅:単身用あり、、女子寮