募集要項・詳細
給与
◆ 月収:199,300円 ~ 248,300円
◆ 基本給:155,000円~200,000円
◆ 処遇改善手当 42,300 円~42,300 円
◆ 資格手当 2,000 円~6,000 円
◆ ○夜勤手当:1回5,000円○扶養手当:職員の扶養を受けている配偶者16,000円/月、22才以下の子 第一子8,000円/月、第二子以降 6,000円/月など○住居手当:(借家30,000円/月上限・持家3,500円/月)
◆ 固定残業代:なし
◆ 昇給:あり
◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1月あたり 2,000 円 ~ 3,000 円(前年度実績)
◆ 賞与:あり
◆ 賞与回数:2回
◆ 賞与月数目安:3.8ヶ月分
仕事内容
・入所されている方の介護及び自立支援(移動、食事、入浴、排泄 など日常生活の介助) 長期 50人 従来型ショートステイ 32人 ・ユニット型ショートステイ 18人 ※就業時間(4)は夜勤で、休憩は、1時間、仮眠は2時間 (月4~5回程度) *変更範囲:会社の定める業務
応募資格・条件
◆ 必要経験
- ※介護施設で介護経験のある方の応募歓迎
(あれば尚可)
◆ 必要免許・資格
- 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 介護福祉士 あれば尚可
- 介護職員初任者研修修了者 必須
- 介護職員実務者研修修了者 必須
◆ 必要学歴
- 高校以上
- 必須
◆ 年齢制限
- 年齢制限 あり (18歳 ~ 64歳)
※ 法令の規定により年齢制限がある:年少者の深夜業原則満18歳未満不可:定年が65歳の為
勤務時間
9:30 ~ 18:30
7:30 ~ 16:30
10:00 ~ 19:00
◆ 働き方:変形労働時間制(1か月単位)
(4)16:30~9:30(夜勤) ※休憩1時間 仮眠2時間 月4~5回程度
◆ 休憩時間:60分
◆ マイカー通勤可否:可
※ 駐車場 あり
休日
◆ 週休二日制:その他
◆ 年間休日数:121日
◆ 休日:その他
交替制(曜日無関係、月10日休日)、誕生日休暇(誕生月に1日)
◆ 有給休暇:10日
福利厚生
◆ 通勤手当:実費支給(上限あり)
◆ 通勤手当金額:月額 15,000円
◆ 賞与有無:あり
◆ 年間の賞与回数:2回
◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 3.8ヶ月分(前年度実績)
◆ 処遇改善手当 42,300 円~42,300 円
◆ 資格手当 2,000 円~6,000 円
◆ ○夜勤手当:1回5,000円○扶養手当:職員の扶養を受けている配偶者16,000円/月、22才以下の子 第一子8,000円/月、第二子以降 6,000円/月など○住居手当:(借家30,000円/月上限・持家3,500円/月)
◆ 休日:その他
◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
◆ 看護休暇:なし
◆ 介護休暇:なし
◆ 育児休業:あり
◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生
◆ 再雇用制度:あり