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2025/12/24(水) 求人更新!

桐山電機株式会社の介護の求人|長野県松本市|プレックスジョブの介護求人情報詳細|長野県松本市

桐山電機株式会社の画像

求人概要

職種
雇用
形態
パート
給与¥1,150〜¥1,200
勤務地〒390-0804 長野県 松本市 ふくろうの家横田・ふくろうの家横田みなみ ・横田4-27-21(住宅型有料老人ホーム) ・長野県松本市横田4-27-19(サ高住)

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥1,150〜¥1,200
◆ 時給:1,150円 ~ 1,200円 ◆ 基本給:1,070円~1,100円 ◆ 処遇改善支援手当  80 円~100 円 ◆ ・早番手当  500円/回  (早番 6:00)  出勤時間・日数に応じて金額を決定しますので  多くなる可能性があります。 ◆ 固定残業代:なし ◆ 昇給:あり ◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1時間あたり 0 円 ~ 30 円(前年度実績) ◆ 賞与:あり ◆ 賞与回数:2回 ◆ 賞与月数目安:1.5ヶ月分

仕事内容

・住宅型施設(※)における入居者様の介護・生活支援業務  ・日常生活の見守り、清掃、洗濯業務  ・入浴介助、排せつ介助、食事介助 等  ※住宅型有料老人ホーム   (居室数:30室)   サービス付き高齢者向け住宅(居室数:25室)   隣接するいずれかの施設での勤務となります。     スタッフ同士で連携をとりながら レクリエーションや行事などを行い、 楽しく潤いのある生活を送って頂けるよう 支援するお仕事です。 変更範囲:会社の定める業務

応募資格・条件

◆ 必要経験 - タブレットまたはパソコンを記録業務で使用します。 入力方法は丁寧にお教えしますので、 使い慣れていなくてもご安心下さい。 (不問) ◆ 必要免許・資格 - 普通自動車運転免許  あれば尚可 - 介護福祉士 あれば尚可 - 介護職員初任者研修修了者 必須 - ホームヘルパー2級 必須 ◆ 必要学歴 - 不問 ◆ 年齢制限 - 不問

勤務時間

6:00 ~ 10:00
16:00 ~ 20:00
◆ 働き方:交替制(シフト制) ・上記就業時間は一例です。  1日の労働時間や1週間の出勤日数についてご希望を伺います。 ・コアタイム(早朝・毎食前後)の短時間や夜勤も歓迎します。 ◆ 月平均残業時間:2時間 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり

休日

◆ 週休二日制:毎 週 ◆ 休日:その他 休日はご相談のうえ決定します。 (勤務シフトによる) ◆ 有給休暇:5日

福利厚生

◆ 通勤手当:実費支給(上限なし) ◆ 賞与有無:あり ◆ 年間の賞与回数:2回 ◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 1.5ヶ月分(前年度実績) ◆ 処遇改善支援手当  80 円~100 円 ◆ ・早番手当  500円/回  (早番 6:00)  出勤時間・日数に応じて金額を決定しますので  多くなる可能性があります。 ◆ 休日:その他 ◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:5日 ◆ 看護休暇:なし ◆ 介護休暇:なし ◆ 育児休業:あり ◆ 加入保険:労災 ◆ 再雇用制度:なし

勤務地

〒390-0804
長野県 松本市 ふくろうの家横田・ふくろうの家横田みなみ ・横田4-27-21(住宅型有料老人ホーム) ・長野県松本市横田4-27-19(サ高住)
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会社情報

社名
会社
住所
長野県 松本市 大字笹賀5652-20
創立
年月
昭和43年
資本金
3,000万円
従業員
人数
80人
代表者
北島 良起
事業内容
*車載用電子部品や計測器、各種電子機器、メカユニット等の製造 *老人介護サービス(ふくろうの家) *一般労働者派遣業(般20-300060)

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。