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2025/12/24(水) 求人更新!

医療法人社団 龍岡会の介護の求人|東京都墨田区|プレックスジョブの介護求人情報詳細|東京都墨田区

医療法人社団 龍岡会 神石介護老人保健施設の画像

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与¥260,000〜¥290,000
勤務地〒131-0034 東京都 墨田区 堤通1-9-8 櫻川介護老人保健施設(当法人施設)

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥260,000〜¥290,000
◆ 月収:260,000円 ~ 290,000円 ◆ 基本給:200,000円~220,000円 ◆ 職務手当  20,000 円~20,000 円 ◆ 居住支援特別手当  20,000 円~20,000 円 ◆ 処遇改善等手当  20,000 円~30,000 円 ◆ 賃金は月末締めの当月末払い 月平均所定労働時間163.3時間  別途支給  資格手当:社会福祉士10,000円 介護支援専門員:20,000円 ◆ 固定残業代:なし ◆ 昇給:あり ◆ 昇給金額・昇給率目安:昇給率 1月あたり 0.90% ~ 1.50%(前年度実績) ◆ 賞与:あり ◆ 賞与回数:2回

仕事内容

介護老人保健施設(老健)における支援相談員業務を担当します。 *利用コーディネート(利用支援、入退所支援、市域生活相談、介 護相談など) *関係機関との連携・調整(行政、居宅介護支援事業所、病院等) *施設内各部門との連携・調整 *法令変更対応 *受付業務、システム入力、請求業務、文書作成 *ベッドコントロール  (変更範囲:当会の定める業務)

応募資格・条件

◆ 必要免許・資格 - 社会福祉士 必須 - 精神保健福祉士 必須 - 介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 ※ 社会福祉主事任用資格 必須 ◆ 必要学歴 - 不問 ◆ 年齢制限 - 年齢制限 あり (64歳以下) ※ 定年を上限:定年年齢が65歳

勤務時間

8:45 ~ 17:30
◆ 働き方:変形労働時間制(1か月単位) ◆ 月平均残業時間:10時間 ◆ 休憩時間:45分 ◆ マイカー通勤可否:不可

休日

◆ 週休二日制:その他 ◆ 年間休日数:120日 ◆ 休日:その他 ◆ 有給休暇:10日

福利厚生

◆ 通勤手当:実費支給(上限あり) ◆ 通勤手当金額:月額 30,000円 ◆ 賞与有無:あり ◆ 年間の賞与回数:2回 ◆ 賞与額の月数:賞与金額 600,000 円 ~ 660,000 円(前年度実績) ◆ 職務手当  20,000 円~20,000 円 ◆ 居住支援特別手当  20,000 円~20,000 円 ◆ 処遇改善等手当  20,000 円~30,000 円 ◆ 賃金は月末締めの当月末払い 月平均所定労働時間163.3時間  別途支給  資格手当:社会福祉士10,000円 介護支援専門員:20,000円 ◆ 休日:その他 ◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ◆ 看護休暇:あり ◆ 介護休暇:あり ◆ 育児休業:あり ◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 ◆ 退職金制度:あり(勤続 5年以上) ◆ 再雇用制度:あり (上限 70歳まで)

勤務地

〒131-0034
東京都 墨田区 堤通1-9-8 櫻川介護老人保健施設(当法人施設)
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会社情報

社名
会社
住所
東京都 練馬区 上石神井三丁目33番6号
創立
年月
昭和2年
資本金
2,000万円
従業員
人数
511人
代表者
大森 順方
事業内容
病気等によりリハビリが必要な時、ご自宅での生活が難しくなった時、介護する方に休息が必要な時などにご利用いただき、ご自宅での生活継続に必要なリハビリの提供や相談援助を行います。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。