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2025/12/24(水) 求人更新!

株式会社ニチイ学館 札幌支店 旭川ヘルスケア事業の介護の求人|北海道旭川市|プレックスジョブの介護求人情報詳細|北海道旭川市

株式会社ニチイ学館 郡山支店の画像

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与¥235,940〜¥255,940
勤務地〒070-8012 北海道 旭川市 神居2条8丁目2-10   『 ニチイケアセンター 神居 』

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥235,940〜¥255,940
◆ 月収:235,940円 ~ 255,940円 ◆ 基本給:225,940円~225,940円 ◆ 資格手当  10,000 円~30,000 円 ◆ ・子ども手当 1人3,000円(当社規定) ・扶養手当:18才未満の子供1人につき5,000円 ・勤続年数手当:2,000円~20,000円 ・早朝夜間手当:150円/時間 *昇給、賞与は本人の勤務実績および会社の業績等によ り会社が決定します。 ◆ 固定残業代:なし ◆ 昇給:あり ◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1月あたり 2,000 円 ~ 2,000 円(前年度実績) ◆ 賞与:あり ◆ 賞与回数:2回 ◆ 賞与月数目安:2.86ヶ月分

仕事内容

*訪問介護業務全般に従事します。  ・スタッフ管理 ・契約 ・法定書類作成 ・請求業務 ・その他の訪問介護業務   ◎変更範囲:取得資格により会社の定める業務全般に変更の可能性があります。

応募資格・条件

◆ 必要経験 - 業務経験あれば尚可 - ワード・エクセル基本操作(入力程度)できる方 (あれば尚可) ◆ 必要免許・資格 - 普通自動車運転免許  必須 - 介護福祉士 必須 - 介護職員実務者研修修了者 必須 - ホームヘルパー1級 必須 ◆ 必要学歴 - 不問 ◆ 年齢制限 - 年齢制限 あり (59歳以下) ※ 定年を上限:定年年齢を上限とする60歳未満の募集

勤務時間

◆ 働き方:変形労働時間制(1か月単位) シフトによる月170hの勤務 ◆ 月平均残業時間:5時間 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり

休日

◆ 週休二日制:その他 ◆ 年間休日数:105日 ◆ 休日:その他 *週に1日、他シフトにより休日(4週6~9休程度) *休日はシフトにより事前決定 ◆ 有給休暇:10日

福利厚生

◆ 通勤手当:実費支給(上限あり) ◆ 通勤手当金額:月額 50,000円 ◆ 賞与有無:あり ◆ 年間の賞与回数:2回 ◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 2.86ヶ月分(前年度実績) ◆ 資格手当  10,000 円~30,000 円 ◆ ・子ども手当 1人3,000円(当社規定) ・扶養手当:18才未満の子供1人につき5,000円 ・勤続年数手当:2,000円~20,000円 ・早朝夜間手当:150円/時間 *昇給、賞与は本人の勤務実績および会社の業績等によ り会社が決定します。 ◆ 休日:その他 ◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ◆ 看護休暇:あり ◆ 介護休暇:あり ◆ 育児休業:あり ◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 ◆ 退職金制度:あり(勤続 7年以上) ◆ 再雇用制度:あり (上限 65歳まで)

勤務地

〒070-8012
北海道 旭川市 神居2条8丁目2-10   『 ニチイケアセンター 神居 』
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会社情報

社名
会社
住所
福島県 郡山市 駅前2丁目11-1 ビッグアイ16F
創立
年月
昭和43年
従業員
人数
83,639人
代表者
大越 明美
事業内容
「医療関連」「介護・ヘルスケア」「教育」「保育」の4事業を中心に人々の生活を総合的に支える事業を展開している。 派13-010310

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。