募集要項・詳細
給与
◆ 月収:250,000円 ~ 310,000円
◆ 基本給:250,000円~310,000円
◆ 想定年収・・・320万ー450万円 (法人規定の利用実績、法令遵守 ルールなど満たしていること) エルダー制度、書籍購入制度、セミナー費用補助 確定拠出型年金、スポーツジム、マッサージ補助 資格取得お祝金、バースデー制度
◆ 固定残業代:なし
◆ 昇給:あり
◆ 賞与:あり
◆ 賞与回数:2回
◆ 賞与月数目安:3ヶ月分
仕事内容
<就労継続支援B型事業所/ガーデン> 障がいや病気をお持ちの方が、体調に合わせて無理なく働けるようサポートしながら就労機会の提供をしています。 スモールステップを積み重ねて出来ること増やし、将来に繋がる支援ができるよう取り組んでいます! <具体的なお仕事内容> ・支援全般(課題把握、作業補助等) ・面談・事務作業・情報共有 ・記録登録・送迎 など 「変更範囲:会社の定める業務」 *若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業 PRシートあり
応募資格・条件
◆ 必要経験
- 未経験・無資格・ブランクOK! 福祉分野での経験や、コミュニケーションスキルが活かせます
- キーボード入力ができればOK! 簡単操作の社内アプリを使用するため、 エクセルやワードはほとんど使用しません。
(あれば尚可)
◆ 必要免許・資格
- 普通自動車運転免許 あれば尚可
◆ 必要学歴
- 不問
◆ 年齢制限
- 年齢制限 あり (59歳以下)
※ 定年を上限:定年年齢未満の求職者を募集
勤務時間
メリハリのある働き方を大事にしています。 また、子育てや介護などと両立されているスタッフも在籍しています。
◆ 休憩時間:60分
◆ マイカー通勤可否:可
※ 駐車場 あり
休日
◆ 週休二日制:毎 週
◆ 年間休日数:115日
◆ 休日:日その他
完全週休2日制(日曜+1日)年間休日:115日 ・年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休・年5日は有休計画付与
◆ 有給休暇:10日
福利厚生
◆ 通勤手当:実費支給(上限なし)
◆ 賞与有無:あり
◆ 年間の賞与回数:2回
◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 3ヶ月分(前年度実績)
◆ 想定年収・・・320万ー450万円 (法人規定の利用実績、法令遵守 ルールなど満たしていること) エルダー制度、書籍購入制度、セミナー費用補助 確定拠出型年金、スポーツジム、マッサージ補助 資格取得お祝金、バースデー制度
◆ 休日:日その他
◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
◆ 看護休暇:あり
◆ 介護休暇:あり
◆ 育児休業:あり
◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生
◆ 退職金制度:あり(勤続 5年以上)
◆ 再雇用制度:あり (上限 65歳まで)