募集要項・詳細
給与
◆ 月収:323,000円 ~ 373,000円
◆ 基本給:190,000円~240,000円
◆ 処遇改善手当 42,000 円~42,000 円
◆ 居住支援特別手当 20,000 円~20,000 円
◆ 管理者候補手当 30,000 円~30,000 円
◆ ・喀痰吸引等第3号研修修了者手当:20,000円(当該業務発生月のみ支給) ・介護福祉士手当:5,000/月 ※求人に関する特記事項欄参照
◆ 固定残業代:あり (41,000円~41,000円)
固定残業代は、時間外労働時間の有無にかかわらず、15時間分の時間外手当を定額支給。超過分は追加で支給。 固定残業代は、みなし残業代として支給。
◆ 昇給:あり
◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1月あたり 1,000 円 ~ 10,000 円(前年度実績)
◆ 賞与:あり
◆ 賞与回数:2回
◆ 賞与月数目安:2ヶ月分
仕事内容
入社後は医ケア児などのケア業務を通して訪問介護現場を学び、 その後、管理者候補から管理者へとステップアップして お仕事をお願いします。 【管理者候補の仕事内容】 ・居宅介護支援事業所や地域包括支援センターへの営業 ・システムのメンテナンス、ヘルパーのマネジメント業務など 【管理者の仕事内容】 ・ケアマネジャーからの新規お客様受注受付 ・お客様との契約締結 ・ケアマネジャーへのサービス報告 ・ヘルパーのコーディネート業務など (変更範囲:会社の定める業務)
応募資格・条件
◆ 必要経験
- 介護職実務経験(年数不問)
- スマートフォン・PCの基本操作、入力を行えるレベル (専用アプリ「かんたん介護ソフト」で介護記録を報告、LINEワークスでヘルパー間の情報共有を行っています)
(必須)
◆ 必要免許・資格
- 介護職員実務者研修修了者 必須
- 介護福祉士 必須
◆ 必要学歴
- 不問
◆ 年齢制限
- 年齢制限 あり (69歳以下)
※ 定年を上限:定年が70歳のため
勤務時間
9:00 ~ 18:00
8:00 ~ 17:00
10:00 ~ 19:00
◆ 働き方:変形労働時間制(1か月単位)
シフト制((1)(2)(3)はシフト例) *月平均労働時間:163.3時間
◆ 月平均残業時間:15時間
◆ 休憩時間:60分
◆ マイカー通勤可否:不可
休日
◆ 週休二日制:その他
◆ 年間休日数:120日
◆ 休日:その他
シフト制(休み希望は3日分事前提出可能) 夏季・冬季休暇(年間12日)、1月1日(会社休業日)
◆ 有給休暇:10日
福利厚生
◆ 通勤手当:実費支給(上限あり)
◆ 通勤手当金額:月額 30,000円
◆ 賞与有無:あり
◆ 年間の賞与回数:2回
◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績)
◆ 処遇改善手当 42,000 円~42,000 円
◆ 居住支援特別手当 20,000 円~20,000 円
◆ 管理者候補手当 30,000 円~30,000 円
◆ ・喀痰吸引等第3号研修修了者手当:20,000円(当該業務発生月のみ支給) ・介護福祉士手当:5,000/月 ※求人に関する特記事項欄参照
◆ 休日:その他
◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
◆ 看護休暇:なし
◆ 介護休暇:なし
◆ 育児休業:なし
◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生
◆ 退職金制度:あり(勤続 5年以上)
◆ 再雇用制度:あり (上限 75歳まで)
勤務地
〒162-0814
東京都 新宿区 新小川町9-10 新神楽坂ハウス210号室 ホームケアよすが飯田橋(当社事業所)
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