募集要項・詳細
給与
◆ 月収:191,300円 ~ 226,700円
◆ 基本給:156,300円~171,700円
◆ 処遇改善手当 35,000 円~55,000 円
◆ ※処遇改善手当は売上により増減あり。 ※通勤手当は自宅から事業所までの走行距離で段階的に支給(上限6,000円/月) ※資格手当:1,000円~7,000円
◆ 固定残業代:なし
◆ 昇給:あり
◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1月あたり 2,000 円 ~ 10,000 円(前年度実績)
◆ 賞与:あり
◆ 賞与回数:2回
◆ 賞与月数目安:1.9ヶ月分
仕事内容
【1日の流れ】★90%以上が男性利用者★ ・送迎 乗用車(最大8人乗)で市内をまわる(1人で4~7人) ・朝の挨拶 看護職員のバイタルチェックの間、今日の予定や流行 の話題を話し盛り上げる ・入浴 個浴(浴室2つに1名ずつ入浴)週2~3回入浴介助を担 当。他の利用者は各コーナーへ(カラオケ・麻雀・DIY等) ・昼食 お弁当を配膳(食事介助なし) ・午後の活動 午前に引き続き各々の好きなことをして過ごす ・おやつタイム→体操(帰宅前に体操の時間あり) ・送迎 朝と同様 ※変更範囲:生活相談員、会社の定める業務(昇格・昇進に伴う 管理・指導業務等)
応募資格・条件
◆ 必要免許・資格
- 普通自動車運転免許 必須
◆ 必要学歴
- 不問
◆ 年齢制限
- 年齢制限 あり (62歳以下)
※ 定年を上限:定年年齢を上限として
勤務時間
・送迎コースにより早出勤務あり(一番早く出発するコースで 8:00~勤務) ・毎週木曜日ノー残業デー ・時間外労働(月平均)には早出勤務が含まれます
◆ 月平均残業時間:20時間
◆ 休憩時間:60分
◆ マイカー通勤可否:可
※ 駐車場 あり
休日
◆ 週休二日制:その他
◆ 年間休日数:105日
◆ 休日:日その他
月8日間のシフト制による休日(日曜定休) 年末年始休暇・お盆休暇あり
◆ 有給休暇:10日
福利厚生
◆ 通勤手当:実費支給(上限あり)
◆ 通勤手当金額:月額 6,000円
◆ 賞与有無:あり
◆ 年間の賞与回数:2回
◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 1.9ヶ月分(前年度実績)
◆ 処遇改善手当 35,000 円~55,000 円
◆ ※処遇改善手当は売上により増減あり。 ※通勤手当は自宅から事業所までの走行距離で段階的に支給(上限6,000円/月) ※資格手当:1,000円~7,000円
◆ 休日:日その他
◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
◆ 看護休暇:なし
◆ 介護休暇:なし
◆ 育児休業:あり
◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生
◆ 再雇用制度:あり (上限 65歳まで)