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2025/12/24(水) 求人更新!

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医療法人 明輝会 ろうけん青空の画像

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与¥195,500〜¥220,500
勤務地〒892-0871 鹿児島県 鹿児島市 吉野町5365-1 「有料老人ホーム ブライアンス御召覧」

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥195,500〜¥220,500
◆ 月収:195,500円 ~ 220,500円 ◆ 基本給:162,000円~187,000円 ◆ 資格手当  10,000 円~10,000 円 ◆ 処遇改善手当  23,500 円~23,500 円 ◆ *喀痰吸引取得者:3,000円 *皆勤手当:8,000円(1欠→0円) *夜勤手当:8,000円/回(月5回程度) *高速代支給(条件あり) ◆ 固定残業代:なし ◆ 昇給:あり ◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1月あたり 1,000 円 ~ 2,000 円(前年度実績) ◆ 賞与:あり ◆ 賞与回数:2回 ◆ 賞与月数目安:3ヶ月分

仕事内容

◎介護福祉士経験者優遇◎ 20~50代の幅広い年代が活躍中♪仕事は丁寧に教えます! *住宅型有料2階建て45床 *夜勤月5回程度(2名体制) *高速代支給(条件あり)  〇吉野町にある「有料老人ホーム ブライアンス御召覧」にて入居者の介護業務全般をしていただきます(食事介助、入浴介助、おむつ交換、その他付随する業務など)。  〇同一法人の医療機関が24h365日支援しており、医療的なケアの協力体制があります。

応募資格・条件

◆ 必要免許・資格 - 普通自動車運転免許  必須 - 介護福祉士 必須 ◆ 必要学歴 - 不問 ◆ 年齢制限 - 年齢制限 あり (18歳 ~ 59歳) ※ 定年を上限:定年年齢を上限とするため/18歳以上:深夜業務があるため

勤務時間

9:00 ~ 18:00
7:30 ~ 16:30
9:30 ~ 18:30
◆ 働き方:変形労働時間制(1か月単位) (4)17:30~09:30 (1)~(4)のシフト制 「所定の労働日・休日・始業終業時刻は勤務シフト表により決定し 週平均の労働時間を法定労働時間内に設定する」 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり

休日

◆ 週休二日制:その他 ◆ 年間休日数:107日 ◆ 休日:その他 月8から9日公休 *入職半年間に特別休暇3日付与あり ◆ 有給休暇:10日

福利厚生

◆ 通勤手当:実費支給(上限あり) ◆ 通勤手当金額:月額 11,000円 ◆ 賞与有無:あり ◆ 年間の賞与回数:2回 ◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 3ヶ月分(前年度実績) ◆ 資格手当  10,000 円~10,000 円 ◆ 処遇改善手当  23,500 円~23,500 円 ◆ *喀痰吸引取得者:3,000円 *皆勤手当:8,000円(1欠→0円) *夜勤手当:8,000円/回(月5回程度) *高速代支給(条件あり) ◆ 休日:その他 ◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ◆ 看護休暇:あり ◆ 介護休暇:あり ◆ 育児休業:あり ◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 ◆ 退職金制度:あり(勤続 3年以上) ◆ 再雇用制度:あり (上限 70歳まで)

勤務地

〒892-0871
鹿児島県 鹿児島市 吉野町5365-1 「有料老人ホーム ブライアンス御召覧」
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会社情報

社名
会社
住所
鹿児島県 鹿児島市 吉野町6040-7
創立
年月
昭和51年
資本金
500万円
従業員
人数
383人
代表者
川上 秀一
事業内容
2つのクリニック、老人保健施設、居宅介護支援事業所、有料老人ホーム、グループホーム、小規模多機能ホーム、デイケア、ヘルパーステーション、訪問看護など約30の施設を運営しています。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。