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2025/12/24(水) 求人更新!

社会福祉法人 恵春会 特別養護老人ホーム祥麟館の介護の求人|熊本県熊本市南区|プレックスジョブの介護求人情報詳細|熊本県熊本市南区

社会福祉法人 恵春会 特別養護老人ホーム祥麟館の画像

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与¥186,000〜¥297,300
勤務地〒861-4215 熊本県 熊本市南区 城南町沈目1513

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥186,000〜¥297,300
◆ 月収:186,000円 ~ 297,300円 ◆ 基本給:166,000円~277,300円 ◆ 職務手当  15,000 円~15,000 円 ◆ 介護福祉士手当  5,000 円~5,000 円 ◆ ・皆勤手当: 3000円/月額     ・住宅手当:11000円まで/月額 ・夜勤手当: 6000円/1回 ・宿直手当: 4500円/1回   ・残業手当 ・扶養手当  ◆ 固定残業代:なし ◆ 昇給:あり ◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1月あたり 0 円 ~ 6,360 円(前年度実績) ◆ 賞与:あり ◆ 賞与回数:2回 ◆ 賞与月数目安:4.3ヶ月分

仕事内容

*特別養護老人ホーム入所者の介護業務全般。・介護保険にて、要 介護認定を受けた方の日常生活全般の介護業務(入浴介助、食事 介助、トイレ介助等)を家族の方に代わってお世話します。 ・レクリエーション活動の手伝い等。  【※職場見学可】 *業務の変更範囲:変更なし  *入所者   50名  短期入所者 10名程度です

応募資格・条件

◆ 必要経験 - 介護福祉業務経験者 - パソコン操作(ワード、エクセル) (あれば尚可) ◆ 必要免許・資格 - 普通自動車運転免許  必須 - 介護福祉士 必須 ◆ 必要学歴 - 高校以上 - 必須 ◆ 年齢制限 - 年齢制限 あり (59歳以下) ※ 定年を上限:定年年齢を上限として募集するもの

勤務時間

7:00 ~ 16:00
8:00 ~ 17:00
8:30 ~ 17:30
◆ 働き方:変形労働時間制(1か月単位) 4週間単位の変形労働時間制 勤務表による ◆ 月平均残業時間:3時間 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり

休日

◆ 週休二日制:その他 ◆ 年間休日数:105日 ◆ 休日:その他 4週8休制。勤務表による。 ◆ 有給休暇:10日

福利厚生

◆ 通勤手当:実費支給(上限あり) ◆ 通勤手当金額:月額 16,100円 ◆ 賞与有無:あり ◆ 年間の賞与回数:2回 ◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 4.3ヶ月分(前年度実績) ◆ 職務手当  15,000 円~15,000 円 ◆ 介護福祉士手当  5,000 円~5,000 円 ◆ ・皆勤手当: 3000円/月額     ・住宅手当:11000円まで/月額 ・夜勤手当: 6000円/1回 ・宿直手当: 4500円/1回   ・残業手当 ・扶養手当  ◆ 休日:その他 ◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ◆ 看護休暇:なし ◆ 介護休暇:あり ◆ 育児休業:あり ◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 財形 ◆ 退職金制度:あり(勤続 1年以上) ◆ 再雇用制度:あり (上限 65歳まで) ◆ 社員寮・社員住宅:単身用あり、、空室が無い場合があります。住宅手当の適用があります。

勤務地

〒861-4215
熊本県 熊本市南区 城南町沈目1513
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会社情報

社名
会社
住所
熊本県 熊本市南区 城南町沈目1513
創立
年月
昭和48年
従業員
人数
162人
代表者
小林 佳之
事業内容
介護保険にて、要介護認定を受けた方の、日常生活全般の介護や看護を家族にかわってお世話します。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。